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公立医院|负债10多亿裁员645人？一家公立医院的衰败样本( 四 )


在中医院员工和睢县民众中流传的说法是：医院负债约20亿 。这一数字尚未得到证实 。
不过与该院有多年合作关系的和佳医疗在公开信息中提到：截至2019年底，仅和佳医疗应收睢县中医院融资租赁款余额为7.03亿元 。
再加上其他长期借款，医院债务一度超过10亿元 。
2021年1月，中医院的上百名医护人员曾集体走上街头，到县政府讨薪 。引发媒体关注后，由前任院长苏建华担任组长的医改组进驻睢县中医院，并宣布了一系列措施，每一项都指向节约成本——包括合并南北院区，关停6部电梯等等 。
网传“裁员645人”即为其中一项，也是遭遇阻力最大的一项 。
据河南省卫生健康委员会主管的报纸《医药卫生报》的说法，其中一项重要的措施就是“辞退了645名没有人事代理手续的职工，并根据工作需要，返聘部分专业技术人员 。”
一石激起千层浪 。
当市场经济主体遭遇经营困境时，通常会通过裁员等缩减成本的方式，度过危机，但是公立医院则不然 。
医生这一职业，通常被赋予一定崇高感、神圣感 。在刚经历过抗疫、大量医护人员作出巨大牺牲的当下，“医院裁员”，特别是“公立医院裁员”，更引起医护人员群体和大众的强烈反对 。
向网络曝料的医护人员，和一些网络舆论，提到医护在疫情中的奉献，表示为此“寒心” 。
“为众人抱薪者，不可使其冻毙于风雪 。”多家自媒体在报道睢县中医院本次“裁员”事件中，都用了这样的语言 。
医改组表示，是由于“政策宣传不到位”造成的误解 。
医院一位前员工告诉八点健闻：最近，医生都直接回去上班了，护理人员都进行了考试 。
“前100名直接办人事代理 。剩下的如果有资格证，就算实习生，一个月给1500元工资；如果没证，就算见习生，工资更少一点 。”
“我现在还在上班，我们刚刚签订了人事合同 。”名单上一位主治医师对八点健闻说 。
“我不会诋毁我们中医院 。”她说 。她还回顾了自己几年前入职时，发现中医院拥有诸多先进设备时感到的自豪，并表达了对未来的信心 。
睢县卫健委一名工作人员证实了以上信息 。他还表示，对名单上的非专业技术人员，将分流转岗到中医院后勤服务岗位，如导医、保安、保洁等 。
也就是说，这家公立医院试图通过人员精简自救的方式被中止了 。
但医院的困境仍在 。
“睢县就90万人，病人就那些人 。外地人即使来看病，最多也就是周边几个县的 。”上述工作人员对八点健闻感叹道 。
90万人，需要多少床位和医护人员？
徐毓才表示，按照国家标准，每床位配备的人数为：1级医院1.1人，2级1.3-1.5，3级1.5-1.8 。
“按这个算，1500个床位配备的人数没问题，问题在床位太多 。”他分析，“按’十三五’规划的医疗机构设置指导原则，一般来讲，县级公立医疗机构总床位数是人口的千分之1.8，也就是1万人18张床 。”
2020年，睢县常住人口为66.85万，户籍人口89.12万 。按户籍人口计算，全县床位规模在1600张左右较为合适 。
而如今，中医院的床位数为1500，人民医院为1000 。两家之和，即已远远超过上述标准 。
而除了中医院、人民医院，睢县还有妇幼保健院、公疗医院两家公立医院，四家专科民营医院，以及23家乡镇卫生院 。
徐毓才对八点健闻表示，国家卫健委已发起了公立医院经济管理年活动，还配套连续发了4个经济管理方面的文件 。“国家可能也看到医院盲目扩张，内部管理、运营跟不上，会出现很多问题 。经济管理年的一个内容就包括防医疗机构发展风险 。”

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