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人与人之间相处 。就是利益的交换关系 。各取所需、衡量利弊 。在其位、谋其职 。就有利益交换的价值；不在其位、不谋其政 。就失去了价值交换的意义 。衡量一下利弊得失 。就会把你视为草芥了 。当然也就人走茶凉了 。
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我朋友曾给我讲过一个有趣的事情 。退休赋闲在家的原县公安局长 。一次去火车站购买车票准备去和老伴一起到云南漓江旅游 。（那时候还没有网上订票业务）
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退休前和火车站站长就比较熟悉 。因为时间关系 。想托他提前代购两张车票 。可接到的电话是:“你自己排队去买吧 。反正你也退休了没什么事 。我这边很忙 。就这吧！”完了就挂了电话 。
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人走茶凉 。这就是现实生活的真实写照 。这就是人性的活生生地表现 。
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圈子不同 。自然无法相融 。离开职位 。要么是离、退休了；要么是调走了；要么是犯错被处分了 。第二种情况虽好一点 。但毕竟在工作、生活中接触少了 。活动自然圈子就不同了 。
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特别是第一、三种情况 。地位也发生了变化 。已经没有了同等的价值对比 。更谈不上可利用性了 。把对方视为草芥也就理所当然了 。这都是人性使然 。
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现实生活中 。离开原职位的人和以前在一起上班的人 。基本上没有什么来往了 。这也是不争的事实 。圈子不同别硬融 。自讨没趣、自寻尴尬 。
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在职的人和已经不在职位上的人 。目标不同 。想法自然也不一样 。前者 。努力学习、积极向上 。提高自己业务水平 。尽力搞好和同事、领导之间的关系 。为自己今后更好地发展而不遗余力 。
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后者 。离、退休已经不在职位的人。目标是如何让自己的后半生过得幸福？如何处理好与子女以及亲朋好友之间的关系？如何让自己颐养天年？
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二者目的不同、想法有别 。自然就没有什么共同语言可谈了 。话不投机半句多 。还有必要成为朋友吗？在职的人 。把已不在职的人视为茫茫草芥；已不在职的人 。却把在职的人视为过眼云烟 。
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人走茶凉、世态淡薄；利益、圈子、目标决定了——人 。离开了职位 。就没有了可以利用的价值；没有了等价圈子；没有了共同的目标、语言 。视为草芥 。当然再正常不过了！
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不要埋怨世俗的眼光 。人是很现实的 。在职的时候 。人们拼命巴结你 。恭维你 。是因为你有职权 。他们想从你手中得到他们想要的 。金钱、地位、特权…… 。所以 。你是香饽饽 。有众星捧月的感觉 。
人总是为自己而活着 。关心自己的利益为主 。很少去理别人 。当你不在职位了 。失去以前的特权 。对于他们来说 。没有价值了 。就人走茶凉 。连草也不如 。
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对于这样的事情要坦然面对 。没人理睬也罢 。在职时 。尽了自己的职责 。问心无愧 。就心安理得了 。别人把你当什么 。不要理会 。
人生有许多阶段 。到什么阶段 。就该干什么样的事情 。今后的日子还很长 。过好自己的生活吧 。
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