领导要求高,我做的内容达不到他的要求,感觉已经到能力极限,要辞职吗?( 六 )


总结:
领导要求高 。高到达到你的能力极限 。依然“整天挨骂”;当务之急是采用对比分析法 。分析领导的这种“高要求”是“有意为之”的还是“无意为之”的 。如果是“无意为之” 。无外乎就是改变工作方法或者提升某个侧面的能力;如果是“有意为之” 。就只有“妥协”甚至“跳槽”了 。从你的描述来看 。我感觉是因为你的“工作方式”和老板不合拍导致的 。尝试改变“工作方式”就会迎刃而解了!
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