那阿里巴巴是怎么操作的呢？现在我们可以得出 。控制公司的关键就在于控制董事会 。一般都是股东大会来选举股东会的 。但阿里就不一样 。他是用合伙人制度来控制股东会 。
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阿里的合伙人制度 。跟我们潜意识认为的合伙企业完全是两码事 。阿里的合伙人有这样几个权利：第一、拥有提名董事的权利；第二 。合伙人提名的董事必须要占到董事会成员的一半 。如果因为有哪个合伙人因“世界这么大、他想去看看”等任何理由离职或被辞退 。合伙人随时有权任命额外的董事以确保其对半数以上董事的控制权；第三 。如果你股东会不喜欢我合伙人提名的董事 。想让他下岗 。那没关系 。这个听您的 。但是呢 。我合伙人可以重新任命新的临时董事 。一直到下一年的股东大会；最后 。董事会的成员无论什么原因撂挑子不干了 。合伙人都是有权任命新的临时董事来补空缺 。一直到下一年的股东大会 。
简单说就一句话：不管咋样 。合伙人制度都能保证董事会至少一半的人都是合伙人的 。那只要你控制了这帮合伙人 。肯定就控制了公司了 。
希望我的回答 。对您有帮助 。
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