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面试薪资谈判并不是一次就能达成共识的事情，往往需要经过多轮的沟通和协商 。在这个过程中，你要保持与HR的沟通和跟进，及时了解对方的反馈和意见，也及时表达自己的想法和感受 。才能避免出现误解或者失联的情况 ， 也能增加双方达成一致的可能性 。
面试薪资谈判并不是一件容易的事情，它需要你有充分的准备和灵活的应变 。你要提前了解自己的市场价值和行业水平，制定一个合理的薪资区间和底线 。
【面试说你不值这么多钱怎么回答 面试时如何反驳hr说不值钱】根据面试官的态度和问题，适时地表达自己的期望和理由，避免过高或过低地定价自己 。你要在谈判中保持礼貌和自信 ， 不要显得过于急切或妥协 ， 也不要显得过于强硬或贪婪 。你要学会倾听和沟通，寻找双方的共同利益和妥协点，达成一个双赢的结果 。
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