全国产假是158天还是98天2022-2023?2023年全国产假天数新规有多少天( 二 )


湖南省:女性员工产假延长60天,因此可享受产假共计158天,男方可享受护理假15天 。依法生育子女(含依法收养)且子女年龄在0至6周岁的,夫妻双方每年享受10天育儿假 。
湖北省:女性员工产假增加60天(共158天),男方享受护理假20天 。三岁以内,夫妻双方每年可享受10天育儿假 。
云南省:女性员工增加60天(共158天),配偶享受15天护理假;3岁以下婴儿的父母每年总共享受10天育儿假 。
内蒙古省:除我国法规的产假外,女性员工生育第一个和第二个孩子的产假为60天(共158天),生育第三个孩子的产假为90天(共188天),男方给予25天护理假 。在孩子年满3岁之前,双方每年都有10天的育儿假 。
辽宁省:女性员工产假增加60天(顺产158天,剖腹产173天),男方享受护理假20天;有三岁以下子女的夫妇每年总共享受10天育儿假 。
广西省:女性员工生育一个孩子的产假增加60天(总共158天),生育两个孩子的产假增加70天(总共168天),生育三个孩子的产假增加80天(总共178天),男子的护理假增加25天 。夫妻双方在孩子从零到三岁时,每年享受总共10天的育儿假 。
宁夏省:女性员工产假增加60天(共158天),男方享受护理假25天;在孩子0-3岁期间,丈夫和妻子每年有10天的育儿假 。

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