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为什么招聘锅炉点检岗位？( 二 )

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1、带领机组人员完成生产定额、质量、原材料消耗等各项指标，努力优质高产 。
2、按要求，全面熟悉印品规格、数量、色别(色样)、订法 ， 所用纸张及质量要求 。生产要严格遵守操作规程，认真执行印刷质量标准和工艺要求，执行签样制度，坚持产品质量自检、印数准确 ， 并对所印产品负责 。
3、认真执行安全操作规程，每周全面检修保养机器一次，发现问题及时解决、排除 ， 以确保安全生产 。
4、注意节约纸张、油墨、橡皮、汽油等原材料，降低生产成本 。
【为什么招聘锅炉点检岗位？】5、机长要坚守岗位，因工作需要离开机台 ， 要同助手打招呼，安排好机台工作 。
6、认真填写生产日报表，并做好班后安全检查工作 。
1、负责建立健全公司设备基础档案、编制、修订、审查设备的使用、维护、保养制度 ， 完善各项操作规程，对各项管理制度进行有效的监督 。
2、解决生产设备运行过程中的技术问题，组织设备技术攻关或设备改造；编制设备使用维护规程；抓好设备基础管理工作，为生产高效、安全顺利提供条件 。
3、组织实施生产指挥中心下达的月计划，组织开展公司的设备检查、评比、总结和检查 。
4、根据岗位点检信息 ， 编制本公司设备检修周、月、年计划，监督落实计划执行情况，组织、编制上报本公司设备材料、备件计划，负责本公司设备维修费的合理使用 。
5、贯彻执行上级有关设备能源管理的规章制度和决定 ， 总结推广有关设备管理的先进经验，组织上报各项报表工作 。
6、组织对锅炉、压力容器、压力管道、起重设备、高压电器、仪器仪表、继电保护、绝缘、避雷装置等定期检查检验工作 。
7、负责组织设备事故的抢修，原因分析及责任调查，总结教训 ， 杜绝事故的重复发生，提交事故报告和处理意见 。
8、负责材料备件的入库验收、发放的审查工作 。
9、完成领导交办的临时性任务 。
四、热电厂有哪些工作岗位以燃煤电厂为例，主要岗位有：运行部（机电炉巡检、化学再生操作员、化控值班员、灰控值班员、循泵值班员、淡水泵房值班员、集控操作员、集控长、值长、部门各级行政人员）
燃料部（燃料值班员、斗轮机、卸煤机等各种特种设备操作员、各级行政人员）检修（汽机管阀、汽机调速、汽机本体、汽机热控、汽机辅机、锅炉本体、锅炉辅机、锅炉管阀、锅炉热控、电气低压、电气高压、继电保护、通信、各级行政人员）设备管理部（机、电、炉点检、DCS工程师、热控点检、各级行政人员）其他部门（党、政、工、团常规岗位；后勤服务岗位 ， 如仓库，食堂，物资采购等；总务等行政事务相关岗位）
五、热电厂的岗位有哪些详细点首先要了解一个公司的等级制度，部门分化 。热电厂主要部门：
1、生产技术部包括：锅炉运行，汽轮机运行，脱盐水站 ， 污水处理，循环冷却水 。每个工段设置岗位：技术工程师，班长，主操，副操 ， 外操等人员 。
2、设备部门包括：机修，电气，仪表 。
设置岗位：工程师，班长，高级工 ， 设备人员等 。
3、分析部门 。
岗位设置：工程师，班长，分析人员等 。
4、行政部门包括：行政和人力资源 。
设置岗位：经理，高级专员 ， 专员等 。
5、财务部门 。

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