保障业务准确进行 ， 完满完成服务**职责，这就是我司工作*特点 。从物流工作**质上讲，它具有专业综合*强、环节复杂、程序缜密、突发*强*特点 。这就要求我们要有扎实*专业基*，综合*知识积累和认真负责*工作态度 。作为公司成员来讲，从事物流行业，我*综合知识*积累还远远不够 。因为刚从业，对社会工作没有成熟*经验，加之物流工作突发*很强*特点，往往只能跟着*安排*计划去做 。工作上常遇到许多突发*业务需要临时处理，并且通常比较紧急 ， 这都让我有时措手不及 。这都是缺乏经验所造成*，也只能在今后工作积累和总结经验 。
四、公司存在*弊端和未来工作计划及提议
1、每个企业在建立和发展中不可缺少*四大资源是：资金资源、物资资源、人力资源、*资源 。随着社会经济体制改革和各行各业企业经营*发展，资金资源、物资资源和*资源三大资源并不为现代企业发展*竞争焦点 ， 而影响企业生存下去*主要因素是人力资源** 。现代企业*改革=人力资源竞争 ， 则人才*竞争 。总而言之，能够把握人才控制就能更好地发展企业 。所以，我们要做好编制部门职位*岗位*、工作职责及人员分配 。因事设岗 ， 因岗设人 。
2、未启动公司绩效考核运行情景，员工平常工作做好做坏没有一个依据进行评估 ， 做多做少没有具体*标准来衡量，员工工作热忱低下，很难提高其工作进取* 。同时对公司人力资源工作规划需要*依据也带来困难，比如;人员调动、工资调整、升职、降职等 。所以要建立合理*薪资体系和良好*绩效考核* 。
3、公司*常工作流程不明确 。工作流程为办理事件和*程序*重要环节，也是平常工作不可缺少*使用工具，一件事情、一项工作该如何去办理和完成负责人是谁这些都应规范起来，按规定去处理和解决，仅有这样才会顺利开展各项工作*如遇特殊情景可特殊处理* 。建立健全公司各项规章制度及工作流程 。
4、整理好公司财务帐 。入职以来我承担公司内部财务工作，发现处理公司财务支出*体制不够完善 。由于公司属于私营企业，很多支出都未能做到公私分离，导致不能更准确核算和控制公司营运成* 。例如：私人外出应酬使费，自置私人用品 ， 自用款等不应记入公司支出帐内 。提议将公私支出帐分开登记 。
5、开设公司员工意见箱和*栏 。我认为公司意见箱是员工和上司进行沟通*纽带，意见书能够反映员工*心声 ， 它应当是企业内部*改革*重要资料和依据，也是公司无形*宝贵财富 。*栏，是针对让全体员工知悉公司内、外部每*发生最新*所设置* ， 并且也能够张贴一些培训和教育资料，以供大家学**范围内，灵活处理各种会计实际问题，在会计核算方面，灵活运用书*理论知识，既要研究国家税收法规，又要兼顾公司经济利益 。统筹兼顾 ， 全盘谋划 。异常注意灵活机动，把钱管好，把工作搞活，人尽其才，才尽其用 。尽量多做些有利于公司和员工利益*事 。
【出纳述职报告怎么写范文10篇】5、勤奋好学，争当排头 。社会在发展 ， 时代在*，知识在更新，所以我随时注意运用当前社会与工作有关*新知识来武装自我*头脑，异常是要注意学*家!
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