excel奖励是怎么算的,excel表格奖金计算公式

如何用EXCEL公式实现按比例分配奖励1、首先,我们打开Excel表格来演示,如图所示 , 需要为下列成绩划分等级 。按图中步骤进行,先单击输出位置,点击“fx”,选择公式类别为“逻辑” , 然后选“IF”函数,点击“确定” 。
2、在E3单元格输入以下公式,并将公式填充E3:E17单元格 。
3、进上步取小数后两位,D2:=ROUND(SUM(B2:C2)/SUM($B$2:$C$6)*20000 , 2)供参考 。
4、.首先,我们打开Excel表格进行演示 , 如下图所示,需要对以下成绩进行评分 。2.按照图中的步骤操作 。首先点击输出位置,点击“fx”,选择公式类目为“logic”,然后选择“IF”函数,点击“ok” 。
5、Bergyan的可以直接得出奖金比例 。如果硬要用if...then...else 的格式的话比较麻烦,excel的if函数如下:=if(表达式,表达式为真的值,表达式为假的值) 。类似C语言 。
6、输入以下公式,得到提成率 =LOOKUP(D4 , {0,0.6 , 0.75 , 1},{0.2,0.035 , 0.04 , 0.045})条件中“0.6以下提成20%”,公式中返回的是0.2,如需修改为0.6以下提成2% , 公式中修改为0.02,即可 。
excel表格中根据业绩来计算奖励首先需要打开一个excel表格 , 在A1单元格输入表格主标题:地产公司年度销售业绩统计表 。在下一行依次从左往右输入“序号”“地产项目”“销售金额”“增长率”“备注”等信息 。
备注:公司规定,销售人员业绩小于10000元时不发奖金,而当大于或等于10000元时,超出部分按5%给予奖金 。在EXCEL中,打开【360.XLSX】后,如下图所示 。
当业绩为5000到10000之间时,小于5000的部分按15%提成,大于5000的部分按20%提成 。当业绩大于10000时,后面你补充的同前 。如果你需要的是业绩为5000到10000时,提成全部按照20%来的话,用下面这个 。
如何用excel做奖金方案计算?首先打开已做好,并且输入相关数据内容的Excel表格 。年度总成绩等于:【出勤量*20%+、工作态度*30%、+工作能力*50%】公式:【=C3*20%+D3*30%+E3*50%】 。
打开需要操作的EXCEL表格 , 在目标单元格中输入函数=IF(,然后点击总分所在单元格,如F2 。继续输入公式=350,500,),然后回车完成公式=IF(F2=350,500,)的编辑输入 。
Bergyan的可以直接得出奖金比例 。如果硬要用if...then...else 的格式的话比较麻烦 , excel的if函数如下:=if(表达式 , 表达式为真的值,表达式为假的值) 。类似C语言 。
下面介绍使用exce计算员工全勤奖的方法 。工具/原料电脑Excel软件方法/步骤1打开excel工作表,本例中将按照出勤超过21天的员工,给予全勤奖100元 。2点选D2单元格 。
如何用excel的if函数计算奖金?1、Bergyan的可以直接得出奖金比例 。如果硬要用if...then...else 的格式的话比较麻烦,excel的if函数如下:=if(表达式 , 表达式为真的值 , 表达式为假的值) 。类似C语言 。
【excel奖励是怎么算的,excel表格奖金计算公式】2、A列为学业成绩,B列为操行分 。C2==IF((A290)*(B290) , 一等奖,IF((A275)*(B280),二等奖,无))这是结果 。
3、IF函数 在Excel中,IF函数是常用的逻辑函数,可以根据条件返回不同的结果 。例如,根据员工的销售表现来发放奖金,可以使用IF函数 。
4、IF函数 逻辑高手IF函数是一个条件函数 , 它可以通过设置的条件进行逻辑判断 。
5、选中F2单元 , 准备输入函数 。在F2单元格输入一个=,在Excel中函数必须以等于号开头 。在等于号后面输入and,这时系统会自动跳出and函数双击即可选中 。

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