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领导干部如何用好新媒体，用好领导干部在线学法平台( 二 )

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领导干部如何进行新媒体沟通②领导干部应对媒体时应把握三个“度”：即态度、速度、尺度 。
第一，要遵循真实、坦诚的原则 。人民的知情权是应该受到充分尊重的，领导干部面对媒体的采访，一定要坦诚相待，以事实为依据，客观真实地传递信息，这也是树立领导干部良好媒体形象的公信基础 。第二，要遵循前后一致的原则 。
同级政府单位的新媒体平台和如何沟通协调？答题同级政府单位的新媒体平台 。他可以沟通，互相协商 。互相商量 。取长补短这样就协调通过 。
领导干部在与媒体打交道时一定要“应对”，绝不能“应付” 。应付只能应来危机，应来麻烦；应对则会带来转机，带来机遇，带来民众的理解支持，带来相关政策制度的完善 。
五是打通“两个舆论场”，推动传统媒体与新媒体互动 。突发事件发生后 ， 充分发挥各媒体优势，立体化、多渠道展开舆论疏导 。
多策并举，提高党员干部的网络执政能力 。建立长效机制，增强运用网络等新媒体联系服务的综合效能 。建立健全“四个机制”：一是沟通协调机制 。
政府如何利用新媒体进行宣传精准定位受众：研究受众群体的特征、兴趣和需求，制定符合其接受习惯和心理的宣传内容和形式 。
加强了和新闻媒体的合作 。目前 ， 中国绝大多数的新闻专业从业人员，都供职于各级新闻媒体 ， 专业人做专业事 ， 始终是一个行业大方向 。因此，通过新闻专业人士开展的政务宣传，依然是当下的主流 。
政务宣传，指的是政府职能部门利用新闻媒体，围绕日常工作内容和工作成绩推出宣传报道 。
从上到下树立“必用、敢用、善用”理念 。利用新媒体开展宣传思想工作 ， 需要开放包容的心态 ， 要清醒地意识到新媒体时代社会化传播模式变化 ， 新的传播格局给传统的宣传思想工作格局带来冲击 。
当前正处于媒体融合发展的关键时期，政府可以充分利用这一时机，将传媒媒体、新媒体、自媒体、官媒有效统筹，深度融合，推出具有舆论引导、宣传发布、机构健全为一体的正面网络、平面传播矩阵 。
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