职场后浪
职场，应该是现在大多数年轻人不愿提起的两个字吧，至少我的周围是这样。与公司的老油条总是格格不入，想尽办法想找到公司属于自己位置，做出只有自己才能做出的事情，可是总是很容易被人替代，总是被嫌弃。90后跳槽的人蛮多了，有时候是真的没想好，一时冲动就辞职走人了，工资很重要，但是也有比工资更重要的东西。
今年，遇到了几十年不遇的疫情，工作相比于往年，更加困难了，不是自己主动离职，而是公司优胜劣汰，主动裁员。这让大多并不富裕的家庭雪上加霜，又无可奈何。
去年9月，因看不惯上级领导的作风和垃圾式的管理，冲动辞职了，当时辞职的时候挺爽的，心想再也看不到那可恶的嘴脸了，心里暗喜。可过了两周，心态就慢慢变化了，去找新的工作不顺利，总是找不到自己合适的。放眼望去好像看到的公司都有很多缺点，和同事的相处有年龄差，待遇一般，也没什么发展前途，一眼能望到头的工作总是提不起兴趣。
就这样找了一个多月，终于找到了一份勉强过得去的工作，但始终不是自己满意的那种。可是，新的问题又来了，我依旧很讨厌那个领导，总是看他不顺眼。原因有几个，第一就是特别喜欢开会，经常利用晚上加班时间开到十点甚至更晚，正常下班是六点，太晚没车回去了自己掏钱打车回去，一两次还好，一周至少三次是这样真的忍无可忍。第二就是我觉得他完全没能力，开会总是抓不住重点，没有会议主题，自由讨论的形式持续几个小时，翻来覆去几句话一直说，到最后也没有个结果。第三就是总是过分监督我们，总是害怕我们偷懒，各种监督手段让人很不舒服，他自己呢，业务流程还没我们熟悉。
坚持了几个月，忍下了，刚好遇到疫情，公司一句话这个区域只留一人，没错，那个无能的领导留下来了，我们十几个人都走了。有时候坚持也没啥用，尽管那几个月我业绩是最好的，也抵挡不住领导奉承上级的魅力。过了两月，终于他也走了，可喜可贺，区域空了，之前累计的客户基本上也都凉了。水
2020年，确实是特别的一年，今年更容易被炒鱿鱼。以前虽然也冲动辞职过几次，但是现在也算成熟了，没有那么大脑充血了，可在你努力想要找个行业沉淀下去的时候，需要钱的时候，现实是残酷的。想开些吧，自己告诉自己，水田里的稻子不一定会全部留下来，有时候也会被除草的人当作稗子拔掉，可我不是稗子，总会有不被看错的时候。
今年的关键词应该是囧了吧，又囧又穷。好在离30岁还有几年，可以利用这几年的时间扎扎实实学点东西，沉淀在一个行业，年轻该冲动的时候已经冲动过了，频繁跳槽也已经见识过各种各样人的嘴脸了。
【职场后浪】今年都不会太容易，不过努力的人总不会过得太差，加油吧，后浪。
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