天使28班第三组第六次小组会

会议时间:2017年12月22号20:00-20:40
会议地点:YY90778132

会议主持人:高保川
会议人员:
会议主题:培养反思每周检视的习惯


会议流程:
1.主持人开场介绍会议流程(2分钟)
2.小组成员发言,周检视不仅是对过去一周的反思,也是对未来一周的计划,现在的进展程度及生活中的一些小确幸的分享(每人发言2分钟,共18分钟)
3.教练、助教分享和解惑(各3分钟)
4. 班主任总结发言(5分钟)
5.主持人做会议总结(2分钟)
6.确定下周代组长(轮职来做)



会议内容:(小组成员发言)
高保川:感谢能力非常强的领导,会要求我们做工作总结和计划,坚持有两年,对自己的能力和工作有非常大的帮助,加入易效能之后发现总结还可以精进,现在这样做对工作能力的提升有非常大的作用,小确幸是今天和小伙伴出去聚会。
江鸥 :新目标每天坚持备课打卡,每天吃两个番茄钟,对现在的状态满意,利用晚上的时间吃番茄钟,生活中的小确幸,因为自己更稳定的双语工程,使小孩子有更好的输出,小孩子的能力让自己有意外的收获,继续固话自己的早起仪式,建议爱上自己的仪式,21天给自己买一份礼物,今天做到19天了,能够影响和帮助别人让自己非常温暖,100个番茄钟已完成30个了
李上君:习惯不是十天半月就能完成的,要不停的坚持坚持,再反思。
大飞:给自己定了3个目标,每天阅读,缠绕画,记账,记账每天都有,现在新增练字,关于阅读,完成每天阅读,在下周给自己设置了一张电影票的奖励,每周五会给自己发一份周检视的邮件,继续优化自己的模板,有空和大家分享,在地铁上冥想,给自己一种仪式感,有个小问题,不知道大家有什么周检视的习惯和模式,是一个自我检视和对话的非常好的习惯。祝大家周末愉快
丹丹:表示对组员的抱歉。
卢越:
宝歌教练:
周检视就是有一个星期的目标和清单,才能对自己有一个检视,在这周列日程表,在开会之前对自己检查一下,自己的清单有没有完成,按小时来,利用番茄钟,日程安排好时间点,有一个自己的周期,确认自己是否完成,一个人的时候,把清单告诉死党,告知对方自己的行程,互相提醒,就会有检视的习惯,首先是日程,当日有一个总结,再是周检视,月检视,表扬丹丹的责任心,表示嘉许,赶回来参加本组的会议,有疑惑的向教练提问,跟大家分享自己的检视,在2.0,每天写晨间日记,对昨天的反思,对今天的日程安排,这周的目标锻炼三次,练琴一节课,明天约好周六跑步,到周日开班会检查自己的目标,排好日程互相提醒,一群人才能走的更远,自己要坚持,自己带头带别人
小荣班主任:
首先谢谢宝歌救场,感谢宝歌的大爱,付出很多,人生都会开挂,这种爱一定是大爱,会得到很多,感恩与你,人不要局限自己,潜能是可以挖掘的,例如上君,要从心里面去欣赏别人,要在自己身上寻找,不要去抱怨别人,不然这辈子都会生长在阴暗面,人需要一直鼓励,要运转自身的驱动,江鸥的进步是非常大的,上君只是明白了一些道理,要去行动,要去爱自己,要和镜子里的人说话,并不是没有改变,只是成长速度不快,重复的在一个地方失败,违反时间郎的原则,可以加时,不要在同一个地方摔跤,要有反思的力量,遇到都是缘分,身上是有善缘的,结的是正能量的善缘,所有的改变,一定是由自己开始,关于丹丹,一定是检视而不是检讨,我们需要的是检视,在过往中间,是没有爱自己,而导致了这样的结果,要去思考是不是要锻炼咯,要自己做好了,孩子才能学是不是自立的妈妈。感受到身上的正能量,反思自己是不是有需要提升的。关于周检视,践行易效能365天,每一周都写周检视,对本组的成员印象比较深,用软件去记录,所有的东西都有仪式感,比如打卡。人一定要有目标,要走稳走好每一步。
【天使28班第三组第六次小组会】解答大飞的疑问:所有现在的微习惯已经成为固话的流程,我在前期的半年时间,朋友圈有一个清单,有一个工作清单,有一个早起清单,如果养成习惯了,就不用列清单了,最近的时间都放在这个班当中,形成了模式,跑步,然后回来冥想,每一天已经变成了模式,在工作上列出三只青蛙,分享一个五项管理日志,分为时间节点,安排缓急,工作有一个工作日志本,前期在家清单需要列出来,微习惯已经形成了。 当习惯养成之后就去掉。周检视每一周都写,不要抱怨,要去总结,反思,计划。一点点成长都是很好的。要给小孩多点陪伴和爱。

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