文章插图
【关于外派人员劳动合同的签订】外派人员劳动合同的签订 ， 用工单位应当履行下列义务：
1、执行国家劳动标准 ， 提供相应的劳动条件和劳动保护；
2、告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬；
3、支付加班费、绩效奖金，提供与工作岗位相关的福利待遇；
4、对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训；
5、连续用工的，实行正常的工资调整机制 。用工单位不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位；
6、被派遣
推荐阅读
- 2023宁波春晚现场直播什么时候开始 2023宁波春晚现场直播什么时候开始播
- 云顶之弈卢锡安出装推荐 9.24版本卢锡安玩法攻略_网
- 候补什么意思 候补的意思
- 树立什么就是事故的观念
- 栽培的辣椒怎么种 辣椒如何栽种
- 关于希澈的猫们
- 新鲜荠菜怎么长时间保存，新鲜荠菜怎么长时间保存不发霉
- 渉怎么读 渉的读音
- 高考上午考什么