首先需要说明的是，本文中的企业文化绝不仅仅是口号、口号、会议誓言、鸡血、年会、聚餐、生日蛋糕、拓展训练等等 。
第一，什么是真正的企业文化？
一般来说，企业文化反映了一个企业所隐含的主流价值观、态度和处事方式，会影响企业的长期生存、长期发展和战略实现 。在企业中，它包括以下三种形式:
1.核心层，也就是公司价值观 ， 来自于企业创始人的高层领导，是他们对企业价值取向的反映 。它简洁明了，具有启发性、指导性和约束力；
2.制度层面，制度的设计和实施是企业文化实现的保障 。这个层面主要是在企业的日常管理中呈现和发挥其价值和作用，包括管理制度、政策、制度、行为规则和流程；
3.物质层是企业文化的外在表现 ， 是人们对文化感知和认同的部分 。主要用于对内宣传推广，对外品牌和企业形象建设，包括VI、宣传口号、培训、文化落地行动、企业文化故事等 。
二、如何建立企业文化
【企业文化包括哪六个 企业文化如何落地】 购买
推荐阅读
- 微信怎么设置美颜视频通话
- 模具表面处理剂怎么清洗 模具表面怎么清理和清洁
- 大家代购都是在哪里找的 什么是代购
- 自评该怎么写 有以下三个步骤
- 原神充能角色选哪个 原神充能角色详解
- 下雨天朋友圈文案
- 新鲜牛蛋怎么清洗处理 牛蛋要不要切开清洗
- ug产品设计步骤 产品设计软件有哪些
- 怎么清空微信朋友圈的全部内容