江苏省工作人员日前宣布 ， 该省将于2023年开始实施新的养老金政策 。据该政策 ， 江苏省的职工养老金将会上调 ， 最高可涨到每月4250元人民币 。具体来讲 ， 退休职工将按照所在职业的“基准工资”进行计算 ， 从而确定养老金的最高、最低标准 。同时 ， 政策还规定将按照劳模、优秀干部、优秀教师等分类 ， 给予相应的补助 。这个新政策被认为是省政府促进社会稳定、保障民生的重要举措 。
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1、2023年江苏退休金涨幅是多少？优质回答1：2022-2023年江苏退休人员养老金定额调整每人每月增加27元
江苏2022年养老金调整方式如下
（一）定额调整
退休退职人员每人每月增加27元 。
（二）挂钩调整
1、本人缴费年限15年及15年以下的部分 ， 缴费年限每满1年 ， 为每月增加1.4元；
2、15年以上至25年以下（含25年）的部分 ， 缴费年限每满1年 ， 为每月增加2.2元；
3、25年以上部分 ， 缴费年限每满1年 ， 为每月增加3.8元 。按缴费年限月增加额不足21元的 ， 按21元增加 。
4、与基本养老金水平挂钩 。退休（职）人员按照本人2021年12月领取的统筹内月基本养老金水平的1.2%增加基本养老金 。
优质回答2：2023年 ， 江苏省居民养老保险基础养老金最低标准有望从每人每月192元调整到210元 ， 增加18元 ， 涨幅为9.38% 。
优质回答3：8%.
2022年 ， 江苏城乡居民基础养老金已经从173元上涨到187元 ， 涨幅8% ， 比当年的职工养老金上涨幅度4% ， 要高2倍 。像南京的基础养老金还在年内上涨了两次 ， 达到了535元 。
而2023年 ， 江苏的城乡居民基础养老金会继续上涨 ， 实现连续第11年上涨 。因为江苏省“十四五”人力资源和社会保障发展规划中已经明确 ， 基础养老金省定最低标准每年调整增幅原则上不低于8% 。像今年的涨幅就是8% ， 那么2023年将继续上涨至少8% ， 也就是从187元上涨到不低于202元左右 。
2、江苏2023年退休养老金？根据公开消息 ， 江苏省从1992年1月1日开始计算本人的历年平均缴费指数工资 ， 如果企业职工2023年1月达到60岁申请办理退休 ， 工龄35年 。
那么其实际缴费年限为31年 ， 按照实际收入参加社会保险 ， 那么其对应的平均缴费基数约为：5739÷8309=0.69 。
其视同缴费年限为4年 ， 江苏省过渡性养老金系数为1.3% ， 那么该企业职工2023年1月办理退休 ， 其可以享受的养老待遇主要包含三个方面：
【江苏养老金上调公布 江苏养老金上调新政策2023】第一 ， 每月可以领取的基础养老金约为：8309×（1+0.69）×0.5×35×0.01=2457元 。
第二 ， 每月可以领取的个人账户养老金约为：8309×0.69×0.08×12×31÷139=1228元 。
第三 ， 每月可以领取的过渡性养老金约为：8309×（1+0.69）×0.5×4×0.013=365元 。
那么 ， 该企业退休人员2023年1月办理退休 ， 每月可以领取的基本养老金约为：2457+1228+365=4050元 。
3、2023年江苏企退人员上调方案？优质回答1：2023年江苏企退人员的上调还没消息 ， 更没有具体方案 ， 下面的是2022年养老金调整方案 ， 可以供参考 。
江苏2022年养老金调整方式如下
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