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课程领导力总结 什么叫课程领导力( 二 )

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5.复合领导力 。即由领导环境所决定的, 为取得更好的领导绩效而形成的多类型领导力的有机组合 。复合领导力不是所谓的原生态领导力、技术性领导力、理性领导力和感性领导力的简单相加 。
领导力课程优势：
一、转变观念
做为一个管理者，你面临的挑战是什么？
1、知识的贬值：
2、经验的饱和
3、能力的化
4、精神的压抑
5、健康的透支
6、快速的变革
面对挑战，你不得不想的几个问题？
1、是否还有成长的后劲？职业生涯金字塔模型分析
2、是否正在漠视危险？19世纪末期法国的科学试验带来的思考
3、如何迎接新时代的挑战？六多一坚持的学习 *** ；“生命高度”的全新阐释；痛并快乐的创新过程……..
穿插一个快乐并不轻松的游戏；
二、调整心态
1、心态具有多大力量呢？哈佛大学和牛津大学的实证案例
2、一个人的能力来自哪几个方面？能力齿轮模型
3、你以何种态度对待工作呢？
（1）、爱上你的工作，选择你的态度
感恩的心态：我们是什么？生在什么空间？天道、地道、人道说的是什么？
归零的心态：人是怎样进步的？刘欢唱的一首歌《从头再来》对吗？
学习的心态 ：印度洋海啸带给我们的启示是什么？
创业的心态：为自己工作对吗？它真正的意义是什么？
积极的心态：野兽理论；怎样进行积极心态的调整与训练？
承诺的心态 ：呼唤诚信回归游戏
付出的心态 ：舍得是什么？
相信的心态：自信训练
坚持的心态：丘吉儿的三句话 。
三、再塑自我
1、强化责任
2、提升服务
3、打造团队
新与成商学院上海教学中心特邀北京大学汇丰商学院郝新军教授对亚洲城市大学免联考MBA的学员进行授课，10月20起将在上海交通大学进行为期两天的课程培训 。课程名称《领导力——领导韬略与阳光心态修炼》 。（欢迎前来试听，需要试听的联系我）
郝新军是北京大学民营经济研究院管理能力测评中心主任，《阳光心态》课题组 组长，北京大学人力资本研究所 高级研究员，中国民（私）营经济研究会培训中心副主任，国家外国专家局培训中心特聘讲师，美国国际人力资源协会IPMA注册高级培训师 。主要研究课题：职业化阳光心态、优质顾客服务、主管技能与素质训练、职业化塑造、战略与文化、美国（IPMA）人力资源体系胜任素质模型、招聘与选拔、工作分析与薪酬设计、劳动关系与劳动法、绩效考核课程等 。培训风格：通俗易懂，风趣幽默，语言简练，深入浅出，雅俗共赏，互动教学 。具有很强的感染力和穿透力 。触动每个人的心灵，保证培训效果 。
成功：15％取决于一个人的专业技能，85％取决于一个人的态度.美国卡内基学院¨风靡企业界的内训课程 。上海教学中心徐老师说郝教授的课最生动，还很幽默 。欢迎关注免联考在职MBA，了解更多关于MBA的知识 。（欢迎关注免联考在职MBA）
郝新军老师的《塑造职业化阳光心态课程》自2004年3月推出以来，在企业界反响强烈，四年时间培训企业400多场次，受训人数达到7万人以上，该课程已经被北京大学民营经济研究院、中国民（私）营经济研究会培训中心列为向全国企业界推广的精品课程 。《领导韬略与阳光心态》课程是北京大学民营经济研究院MBA、EMBA班课程之一 。
逾400场讲座，场场爆满，在400多次的培训中，学员平均满意度为92分以上 。企业培训后连续追加课程，让所有员工参加轮训 。政府机构、大、中学校老师也亲自来听心态调整专题报告会 。企业叱咤风云3-5年后就轰然倒下了 。心态课程是现代企业培训体系中必备的一节课 。

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