2020年一本录取线北京_2020年一本录取线是多少( 三 )


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网友故事三看了大部分网友分享,说实话,只有羡慕 。我也来说说我的情况 。
本科985,硕士211,公派留学,海归博士,19年入职一个牌子响亮的211 。看到这里,您可能觉得背景还不错,又是一个年薪百万的故事?
错!我最后悔的事情,就是找了这个工作 。第一年的工资,一个月到手不到6000 。说实话,第一次接到这个工资让我很怀疑人生,怀疑我这些年的努力和付出,是不是都打了水漂 。这是在北京啊,不到6000,生存都成了问题 。然而待遇就是这么糟糕 。我以为还会有其他的福利,然而并没有 。后来我才知道,学校流传着一句顺口溜,XX牛不牛,一年一桶油 。嗯,福利就是一年发一桶花生油 。我来的第二年,一年除了一桶花生油,多发了一些因为扶贫而采购的五谷杂粮 。
第二年转正,待遇有所提升,目前一个月工资到手刚过8000,加上一点儿讲课费(讲课费也很低,标准都是十几年前制定的),一个月收入不过万 。除此之外,没有其他收入了 。之前说发论文有奖励,花了两年时间,辛辛苦苦发了几篇SSCI,正以为能改善生活呢 。上面说要破五唯 。好家伙,考核要求中论文数量要求没变,但论文奖励先停了 。也不知道是怎么个破五唯 。
如果仅仅待遇低点儿,工作稳定也行 。不好意思,学校实行的是目前最流行的预聘制,完不成任务就得滚蛋 。网上武大中山预聘制被骂得狗血淋头,但我看人家的预聘制,好歹拿出真金白银 。我还是第一次见到用体制内的待遇搞预聘制的 。大概是学校的人事部门,也知道学校待遇极差,实话实说根本招不到人 。所以在招聘简章上从不写学校搞预聘制,说到待遇就是有编制 。来招聘的时候对待遇那是守口如瓶,问就是体制内待遇,从不说具体数字,更不谈预聘制,然后让你签人事代理合同 。当时我也犯嘀咕,不过第一次找工作,哪里懂这些啊,心想这么有名气的学校总归不会骗我吧 。结果学校还真是不厚道 。招聘进来以后就摊牌,说搞预聘制,完不成任务就走人,科研任务比一些搞预聘制的985高校还重 。
你问我待遇这么差,怎么不走啊?其实我刚入职就想走的,不过拿起合同一看,好家伙,果然是名校啊,这合同订立的,你要是自己离职的话,需要向学校赔偿巨额违约金 。反过来,学校可以以任何理由让你离职而不承担责任,真是把法律玩到家了 。
入职以后和新入职的同事们聊起来,大家都是一肚子苦水,都说自己是被学校的牌子忽悠进来的 。学校的离职率也很高 。有一次被领导拉去开大会,校长吐槽说现在的年轻人怎么都不对单位没有忠诚度呢,部分系所年轻人几乎都走光了 。我听了也只能笑笑,不好说什么 。完成考核任务的,基本都被待遇更好的学校挖走,毕竟我们学校的待遇在北京倒数 。完不成任务的就不用说了,自己滚蛋吧,离职率怎么不会高呢 。不过没关系,学校可以凭着响亮的牌子和所谓的有编制,再忽悠一批又一批的年轻人入坑,继续割韭菜 。
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网友故事四31岁,本科,非土著,央企二级单位总部机关,一年到手17万,媳妇硕士,非土著,某三甲医院医生,一年到手20万,算上公积金一年八万,总共到手一年45万吧 。
房山一套两居室,石景山一套一居室,两套房一个月还贷款1.8万,每年还能剩余15万 。
不要听有的人瞎 *** 说什么一年50万在北京没法活,也不要听有的人瞎说北京轻松年入百万,我们两人的小家庭收入在北京都算可以得了,中等我觉的是没问题的,每年出去房贷和生活费一年还能剩个15万 。

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