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全军2023招聘文职人员岗位表，军队文职是铁饭碗吗

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1，军队文职是铁饭碗吗军队文职是聘用制度，没有编制 。聘用制度适用于面向社会招考的文职人员，一般只要工作认真负责，把事情做好，不违法乱纪，都是可以干到退休的 。因此军队文职算的上所谓的“铁饭碗” 。军队文职跟公务员等岗位相比，设立年限很短，但是设立之初就吸引了一大波毕业大学生报考，有的人对军队文职的岗位不是很了解 ， 虽说是军队文职 ， 但是和军人性质不同 。军队文职顾名思义就是在军队里做文职工作，但是对专业的要求很严格，需要对口才能报考相关岗位 ， 不需要和军人一样参加军事训练，但是对身体素质有一定要求 。军队文职可以享受和军人一样的福利待遇，不同的岗位和工作年限 ， 薪资标准不同，本科生最高的能达到月薪9000，这个薪资水平在文职当中绝对有竞争力 。但是军队文职是合同工 ， 是没有编制的，这一点很多人不知道 。总体来看还是很适合刚毕业的大学生报考的 。铁饭碗从来不是体制 ， 而是个人本事 。但在委任制和聘用制两者的相互加持下，军队文职将会变得越来越“铁” 。
2，军队文职离职率为什么高军队文职离职率高的原因：部分文职岗位比较辛苦，不少人坚持不下去；军队文职的工作不够稳定，文职人员安全感不足；军队文职不是现役，社会地位不如现役军人 。军队文职人员全称为中国人民解放军文职人员，是指在军民通用、非直接参与作战，且社会化保障不宜承担的军队编制岗位，从事管理工作和专业技术工作的非现役人员，是军队人员的组成部分 。部队文职离职率高的原因有以下几点：1、部分岗位比较辛苦比如野战部队的军队文职人员，按规定要和部队现役人员保持同等节奏，工作强度就非常大 。当然，也有相对轻松的岗位 ， 比如医护、司机等一些技术岗位人员 ， 时忙时闲总体强度不会太高 。2、安全感不足军队文职虽说在工资待遇、后勤保障上给予了最大限度的稳定支持，但是个合同工，一旦出现考核不合格或者犯错大概率会被解聘 。军队文职工作相对不够稳定，相当于合同工 ， 都是几年签一次合同，需要通过考核，只有干好了才能干到退休 。3、社会地位不如现役军人军队文职毕竟不是现役，虽然工资比较高，但无法享受现役的政治待遇，军官和军队文职还是有一定的区别的 。
3，军队文职考试科目有哪些军队文职考试科目分为公共科目和专业科目，其中管理岗位和专业技术岗位共用公共科目考试大纲;专业科目考试大纲区分管理岗位和专业技术岗位两类，按各专业领域和学科门类设置 。专业科目考试大纲分为哲学、经济学、法学、教育学、文学、外国语言文学、历史学、理工学、农学、医学、图书档案学、艺术学、管理学等13类44个专业 。报考人员可登录军队人才网浏览下载考试大纲 。对专业科目考试大纲没有覆盖的小语种和少数民族语言专业岗位，专业科目笔试按照相应语种语言本科教育教学大纲命题 。公共科目在公共科目当中包含了基础知识和岗位能力两个部分 。1、基础知识基础知识部分 ， 总计40分 。其中，单选50道，0.5分/道，共25分;多选10道，1.5分/道 ， 共15分 。非法律部分(49道:8道多选41道单选)法律部分(11道:2道多选9道单选)基础知识属于综合性考试，考试大纲要求的内容涵盖了政治、经济、科技、人文历史、道德、哲学、时事政治、法律等诸多方面，范围广泛 ， 内容庞杂 。2、岗位能力岗位能力部分，主要考查文职人员岗位要求密切相关的基本素质和能力要素，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析等 。共50道题目，总计60分 。专业科目专业科目考试大纲分为哲学、经济学、法学、教育学、文学、外国语言文学、历史学、理工学、农学、医学、图书档案学、艺术学、管理学等13类44个专业 。对专业科目考试大纲没有覆盖的小语种和少数民族语言专业岗位，专业科目笔试按照相应语种语言本科教育教学大纲命题 。【全军2023招聘文职人员岗位表，军队文职是铁饭碗吗】
4 ， 军队文职体检标准是什么军队文职体检标准：男性身高160cm以上，女性身高155cm以上；体重上男性不超过标准体重的30%、不低于标准体重的15%，女性不超过标准体重的20%、不低于标准体重的15%，其中标准体重是=身高cm-110；视力要求是任意一眼矫正视力低于0.8(标准对数视力4.9)，不合格 。明显视功能损害眼病者 ， 不合格等等 。体检在规定的医疗机构进行 。报考人员对体检结果有疑问的，可以在接到体检结果3日内，向用人单位申请一次复检 。其中，对可通过服用药物或者其他治疗手段影响检查结果的项目，体检医疗机构不予复检，体检结论以初检结论为准 。符合规定需要复检的，由用人单位组织实施，体检结果以复检结论为准 。军队聘用文职人员体格检查通用标准第一条 男性身高 160cm 以上，女性身高 155cm 以上，合格 。第二条体重符合下列条件的，合格：(一)男性：不超过标准体重(标准体重 kg=身高 cm-110)的 30%、不低于标准体重的15%;(二)女性：不超过标准体重的 20%、不低于标准体重的 15% 。第三条颅骨缺损、颅脑畸形、颅脑手术史、脑外伤后综合征，不合格 。第四条颈部运动功能受限、明显斜颈、三度单纯性甲状腺肿，不合格 。第五条存在功能障碍的骨、关节、软组织伤病和畸形，慢性骨髓炎 ， 不合格 。第六条恶性肿瘤、影响功能的良性肿瘤，不合格 。第七条难以治愈且影响正常履行职责的皮肤病、传染性皮肤病 ， 不合格 。第八条淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、非淋菌性尿道炎、尖锐湿疣、生殖器 疱疹，包括实验室检查发现阳性结果，不合格 。第九条血压在下列范围，合格：(一)收缩压≥90mmHg，<140mmHg;(二)舒张压≥60mmHg ， <90mmHg 。第十条心率在下列范围，合格：(一)心率 60～100 次/分;(二)心率 50～59 次/分或者 101～110 次/分 ， 经检查系生理性 。第十一条风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不 合格 。但先天性心脏病不需手术者或者经手术治愈者，合格 。第十二条慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘 ， 不合格 。第十三条严重慢性胃、肠疾病，肝脏、胆囊、脾脏、胰腺疾病 ， 肝内胆管结石，有梗阻 的胆结石 ， 不合格 。下列情况合格：(一)胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合，1 年内无出血史，1 年以上无症状者;(二)胆囊摘除术后无严重并发症者 。第十四条急慢性肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全、先天性或者获得性缺失一 侧肾脏、肾脏移植史、肾盂积水、有梗阻的泌尿系结石，不合格 。第十五条糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病 ， 不合格 。下列情况合格：(一)Ⅱ型糖尿病血糖控制在正常范围内;(二)甲状腺功能亢进治愈后 1 年无症状和体征者 。第十六条红斑狼疮、皮肌炎、多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎 等各种弥漫性结缔组织疾?。?大动脉炎，不合格 。第十七条严重食物、药物和其他物质过敏及严重过敏体质的，不合格 。第十八条血液病，不合格 。单纯性缺铁性贫血 ， 血红蛋白男性高于 90g/L、女性高于 80g/L，合格 。第十九条艾滋病、病毒性肝炎、结核、流行性出血热、细菌性和阿米巴性痢疾、黑热病、 伤寒、副伤寒、布鲁氏菌病、钩端螺旋体病、血吸虫病、疟疾、丝虫?。约捌渌静 。?不合格 。下列情况合格：(一)急性病毒性肝炎治愈后 2 年以上未再复发，无症状和体征 ， 实验室检查正常;(二)原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎、肾结核、腹膜结核，临床治愈后 3 年无复发(水面舰艇人员、潜艇人员除外);(三)细菌性痢疾治愈 1 年以上;(四)疟疾、黑热病、血吸虫病、阿米巴性痢疾、钩端螺旋体病、流行性出血热、伤寒、 副伤寒、布鲁氏菌?。斡?2 年以上 ， 无后遗症;(五)丝虫病治愈半年以上，无后遗症 。第二十条癫痫或者其它神经系统疾病及其后遗症，不合格 。第二十一条精神障碍、精神分裂症、转换性障碍、分离性障碍、抑郁症、躁狂症、神经 症、人格障碍、智力低下、梦游、遗尿症、精神活性物质滥用和依赖，以及其它精神类疾病，不合格 。第二十二条影响语言正常表达的口吃，不合格 。第二十三条不能通过军队聘用文职人员心理检测专用软件检测和结构性心理访谈的，不合格 。第二十四条双耳均有听力障碍，在佩戴助听器情况下 ， 双耳在 3 米以内耳语仍听不见者，不合格 。第二十五条任意一眼矫正视力低于 0.8(标准对数视力 4.9)或有明显视功能损害眼病者 ， 不合格 。第二十六条唇、腭裂及唇裂术后明显瘢痕，不合格 。第二十七条夏季着短装身体裸露部位有文身的，不合格 。第二十八条未纳入体检标准，但影响正常履行职责的其他严重疾?。?不合格第二十九条聘用紧缺人才和高层次人才，身高、体重、视力等标准可适当放宽 。

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