三种事不能跟同事说如何面对不喜欢的同事，怎么把讨厌的同事弄走 _睿知

要怎么面对很讨厌的同事？
遇到讨厌的同事怎么办？以下五点供参考：1 。真诚沟通如果你不知道为什么讨厌他，也许只是因为你不够了解他。工作上有什么误会吗？你可以试着慢慢了解他，试着发现他优秀/有趣的一面。当你发现他和你有着相同的爱好，比如追剧，偶像化，逛小镇，他在你心目中的形象有没有提升？2.工作不是为了交朋友和同事，也不是为了同一个公司或部门，而是为了抬头不见低头见的人。你要时刻牢记：同事朋友。对于不喜欢的同事，只要不损害个人利益或名誉，其他的都可以视而不见。做好自己的本职工作，和他们一起工作时注意记录自己负责的内容。除非万不得已，没必要撕破脸皮。一旦关系冻结，不仅会伤害你和同事之间的感情，还会影响整个团队的工作状态。3.应该怎么做才能减少工作之外的接触？少参加闲聊，坚持少发表攻击性的意见，多微笑，减少一起吃饭的次数，不要涉及金钱。如果这种同事向你借钱，请记住一句话：不要向穷人借钱。为了保护自己的利益，在借之前一定要分清能不能借到钱。我能要回它吗？对于不该借钱的同事，你可以“哭穷”拒绝。4.放轻松，轻松处理。对于处理一些不如意的同事，首先要排除的是完全无视的极端手段，不要把他们放在敌人的射程之内，因为这样做只会给自己带来不便。相反，要小心翼翼地和他们沟通，比如在一起工作期间有选择地沟通，不要轻易泄露个人隐私；适当谈一些娱乐性的内容，不知不觉，冷漠就消失了。5.调节自己的情绪，学会反思同事的小错和过分的玩笑，尽量原谅，不要记仇。你已经知道敌意最大的受害者是你自己，为什么还要继续？事后吐槽朋友/家人，犒劳自己一顿好吃的，翻过了一页。及时发泄负面情绪，不要带入职场。如果和不喜欢的同事发生争执，一定要冷静分析。真的都是对方的错吗？整个过程中你做错了什么？他为什么这么做？学会站在别人的角度思考，尽量把伤害降到最低。下次类似的事情发生时，你可以改进哪些缺点？

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在公司里，遇到自己不喜欢的同事该怎么面对？
遇到不喜欢的同事，职场中的每个人大概都会，但是在职场中，个人偏见其实是不可接受的，但是你可以这样面对一个不喜欢的同事喜欢。你可以不喜欢一个同事，但不能影响你评判他工作的能力和方式。你要正确客观的对待他。每个人都有缺点，包容也能促进自己的成长。而且你要知道，你也可能是别人不喜欢的同事。你可以不喜欢一个同事，远离他，但不能故意孤立他。把不喜欢藏在心里不表现出来不是好事。这是个人意愿，也是职业素养。刻意远离和孤立一个同事，不是一件好事。你不喜欢一个同事，你可以试着和他接触，和他交流，你会发现他同事的美。其实没人那么讨厌他，最讨厌的还是那些老是捉弄自己不喜欢别人的小黑人！为什么我不建议你不要去找不喜欢你的同事，因为你不喜欢的那个有名的同事很可能会在以后帮助你，而你不喜欢的那个同事很可能会因为你的不喜欢而影响你的职业道路。你不喜欢的同事可能会成为你的领导，你不喜欢的同事又来了。一旦你这样做，所有不好的事情都可能发生在你身上，等等。这些都是我自己的经历。真心谨慎，一起努力，不要不喜欢，主要是你对他的了解。多沟通才能真正了解他的性格。没有永远的敌人，也没有永远的朋友。你们在一起是因为公司的利益，所以不存在喜不喜欢的问题。如果你的同事徐拉的行为和你的处事方式很不一样，你也可以和他沟通，谈谈他们的看法，尽量达成更多的一致，这对你的工作和你个人都有好处。综上所述，对待不喜欢的同事，是公平的，也是双方面的。可以敬而远之，合作共赢，成为朋友，积极相处，职场上的事情总会好起来的！
在职场上，如何和不喜欢的同事相处？
无论在职场还是在生活中，与人相处永远是个难题，尤其是职场。无论你走到哪里，总有一些同事让你很反感。奇怪的是，有时候你们之间并没有什么深仇大恨。为什么他的言行会让你很难看？有时候对方做了积极的事，对你不利。其实这是职场普遍现象。很多人在职场上都有总是看不顺眼的人。接下来，我们就来深入探讨一下，如何和这样的人相处，既不会影响你的心情，也不会影响你的工作，让你们相处的很顺利。要知道人是有思想的动物，每个人都有自己独特的想法。所以在工作中看待一些事情的时候，难免会有一些分歧，这是工作中不可避免的。但是，我们必须明白，每个人都有许多不同的看法。不要认为同事经常和你意见不一致。如果你觉得两个人相处不好，你会越来越觉得同事不喜欢你。这种情况一定不要想太多，只是看法不同。不喜欢对方，是不是双方有误会导致这个原因？如果产生了误会，可以通过一些适当的方式解决问题，比如和两个同事面对面讨论事情，这样误会就没了，关系也不会那么僵，工作也能和谐。所以，如果能选择一个好的方法来解决问题，一定不能处理到极致。毕竟人与人之间的关系会通过交流变得越来越好。如果你总是看到事物的另一面，对你的工作或人际关系都不会有好处。无论你的同事有多不喜欢你，在职场上你都不能说不喜欢他们。毕竟你在公司的同事在工作中肯定是互相需要的。如果你也表达自己的情绪，那就没有放松的余地了。未来的工作将成为
很难，平日见面也会觉得尴尬。所以，当你觉得同事不喜欢你的时候，可以适当的远离他们，尽量让自己远离他们，这样可以避免自己的负面情绪。你以牙还牙是不明智的。毕竟，没有无缘无故的竖弯喊爱和恨，也没有无缘无故的不喜欢。这个时候要想想自己，可能是因为没有做好，导致同事不喜欢。对我们很多人来说，很容易看到别人的缺点或错误，却看不到自己的坏习惯，这是每个人都会有的问题。所以，在这个时候，我们应该反思自己，是不是有什么本该由自己完成的未完成的工作，还是自己的工作没有做好，导致同事的反感。如果是这样，你应该改变自己，做好自己的工作，减少同事的麻烦。只要你努力，我相信你的同事是宽容的。所以，在职场上不可能让所有人都喜欢你，但你要做的不是生同事的气，而是做孩子的表现。无论如何你都可以做好自己，不断提升自己的能力。现在，你的同事可以不喜欢你，到时候让他们尊重你，想杀你却不能替代你，那你就成功了。

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怎样面对你不喜欢的同事？首先你要认真观察一下，是你自己一个人不喜欢这个同事还是你身边所有的人都不喜欢这个同事。如果是你身边所有人都不喜欢这个同事的话，那么你也就释然了，裤前燃说明这个同事在性格行为和工作上确实是需要有改进的地方。这样你的处理方法就是，除了工作上必须接触的事外，其他的尽量少和他相处。如果仅仅是你个人，不喜欢这位同事，而这个同事和其他的周围的人都能正常相处的话，这个就要多考虑一下自身方面的东西了。有时悔者候我们虽然相处都会有先入为主的想法，就是一开始就是有抗拒的，然后就是不管他做什么你都看不顺眼，这样久而久之积累下来就变的是，你不喜欢对方了。如果是这种情况，我们也要慢慢的放下身段和胡虚他用心的相处一段时间，仔细观察一下他到底是一个什么样的人。正所谓日久见人心，祝您工作愉快。正所谓日久见人心，祝您工作顺利，事事开心。
面对不喜欢自己的同事怎么相处面对不喜欢的同事这样相处:见了面礼貌性地打招呼，但是不和这个同事聊天，耐森不需要去讨好对方，也不用排斥对厅亩乱方，有需要交流的时候，正常交扮档流就行。

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对于不喜欢的同事，该如何相处？在工作中我们难免会遇到不喜欢的同事，毕竟人无完人，而且不是每个人都能跟自己合拍的。对于不喜欢的同事我会给他最基本的尊重，不表现出来，然后就是尽量避免工作上的交流，还有就是在工作以外减少交集。一、给他最基本的尊重。虽然不喜欢他，但是也没有必要刻意表现出来，这不仅是对他人最基本的尊重也是给自己拓宽了道路，因为你永远不知道你可能得罪什么人以及以后可能要面对的情况。人与人之间的尊重是最基本的，在年少时我们可以肆无忌惮，喜欢和讨厌都挂在脸上，而长大成熟后的我们即使讨厌一个人也不应不表露出来，这是对他人的尊重也是对自己的保护。二、尽量避免交流。既然是不喜欢的人，那么我就尽量避免与对方的交流，否则说不定就难以掩饰厌恶的感觉这样适得其反。如果是工作中需要交流的，我们可以通过与对方同个部门的其他工作人员来沟通解决，这样就避免了一些尴尬。三、在工作以外减少交集。在工作中遇到的同事如果能够成为朋友那就最好了，认准不能成为朋友也是情理之中，人越是长大对友情也越苛责，越难以跟别人推心置腹，更何况是自己不喜欢的同事。在工作中的交流无可避免就无可厚非，而在工作之外的生活中那当然是几乎不要有什么交集了，工作中都不喜欢的人又有什么理由带入生活中来。人与人之间的缘分很奇妙，有的人一见如故，有的人相看两厌，可能这跟每个人的磁场有关，当然终其一生我们不可能喜欢身边曾经遇到过的每一个人，也不可能赢得所有人的喜欢。因此我们不用太过在乎别人的眼光，要懂得自我欣赏，慢慢变得自信、璀璨夺目。
【三种事不能跟同事说如何面对不喜欢的同事，怎么把讨厌的同事弄走】