阅读前,请点击右上角的" ",每天免费获取职场文化与管理知识 。职场千里马文化,只有职场干货,完全免费分享!过去,中国人习惯简单地称商人为老板 。
改革开放后,外企进入中国,不仅带来了新的经营理念,也带来了企业管理者的新名字 。
首席执行官CKO,首席财务官首席运营官,首席技术官...那么多O在企业中的作用是什么?这篇文章给大家解释一下!
CEO:首席执行官 。
首席执行官(CEO),即首席执行官 。
解读:某种意义上代表了部分决策权从原来的董事会向管理层的过渡 。
CEO和总经理是企业形式上的“一把手” 。CEO不仅是首席执行官,还是股东权益的代言人 。
大多数情况下,CEO以董事会成员的身份出现,而总经理不一定是董事会成员 。
【CFO是什么级别 cfo是什么职位】从这个意义上说,首席执行官代表着企业,并对其运作负责 。
CHO:首席人事官
CHO(首席人力资源官)是首席人事官 。
解读:“21世纪最贵的东西是什么?天赋!”这句话出自《天下无贼》中的贼葛优之口,很搞笑 。然而却是彻头彻尾的事实 。一个没有人才的国家是没有未来的 。
但是对于一个集体来说,没有什么比天赋更重要的了 。
秋平时的工作是:
招聘、培训员工;考核员工业绩;协调员工关系;为员工提供职业规划---这个很重要 。
不同的人有不同的能力和需求 。不是每个技术人员都想当经理,也不是每个经理都能搞技术 。
CFO:首席财务官
CFO(首席财务官),即财务总监 。
解释:财务总监是企业财务总监的“成长版” 。
当然,从本质上来说,CFO在现代治理结构中的真正意义,并不是其名称的改变和官职的授予,而是其职责和权限的获得以及在管理中作用的真正发挥 。
CIO:首席信息官
CIO(首席信息官)是首席信息官 。
解读:早在20世纪80年代末,世界500强企业的CIO中就有超过30%的CIO配备了 。
首席信息官的职责:
负责制定公司信息化的政策与标准,并确定实施程序与方法;统一领导企业内部信息系统建设,制定总体规划;协调各部门之间的关系,保证信息流通畅通 。
随着CIO内涵的丰富,现在CIO的另一项任务是利用现代技术捕捉和收集信息,从而实现信息资源的合理配置 。
CTO:首席技术官
CTO(首席技术官),即首席技术官 。
定义:CTO(首席技术官)是企业中负责技术的最高负责人 。
这个名字在20世纪80年代开始在美国流行 。从做大量研究的大公司开始,比如通用电气,在
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