发现了一些写简历的|发现了一些写简历的 “通病” !

大家好,我是鱼皮,最近帮 星球 里的小伙伴们修改了简历,发现了一些共同的问题,给大家分享一下,如果你的简历上也有这些小问题,可以在评论区留言,看看我说的对不对~
1. 项目介绍过长
先给大家看下某份简历中的项目经历部分:
发现了一些写简历的|发现了一些写简历的 “通病” !
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看到这个,不知道大家有什么感受?
显然,项目介绍占整个项目经历的比重 过多 !好家伙,讲了一大堆项目有什么功能,结果自己实际上负责的工作就一个小小的模块?!
其他的工作既然都不是自己做的,说那么多干嘛呢?如果面试官问你其中某个功能是怎么实现的,说不出来不是很尴尬么?
发现了一些写简历的|发现了一些写简历的 “通病” !
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在简历中,面试官更关注的是 你在项目中负责什么、做了什么、怎么通过技术和设计能力去解决问题的 。至于项目本身的介绍,用一两句话直击核心就好,重点在于交代和你工作有关的内容,其余的可以在面试中展开介绍。
2. 对工作的描述过于宽泛
你敢相信么?我在几份简历的工作描述中竟然发现了一模一样的内容!
【发现了一些写简历的|发现了一些写简历的 “通病” !】举个例子:
发现了一些写简历的|发现了一些写简历的 “通病” !
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看看上述简历的【负责的工作】部分,不知道大家会不会有这种感觉,好像我写了什么,又好像我什么都没写。
换言之,这几句话(完成了 xx)可以原封不动地套在任何一个项目上!对不对?
面试官根本没办法看出你到底在这个项目中做了什么,只会有一种感觉 —— 你在糊弄。
所以,不要把负责的工作写得太宽泛,哪怕你真的做了很多事,也可以从中挑亮点去讲。
3. 过于直白
除了上一点外,很多同学的项目经历部分都比较直白,基本就是用 xx 技术做了 xx,比如:
发现了一些写简历的|发现了一些写简历的 “通病” !
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对于找一般的公司或实习岗位来说,也许这么写就已经足够了。但如果想冲击大厂,这份简历就显得太 “平平无奇”。
如果有条件(自己做过)的话,不要平铺直述地列举技术和工作,而是要通过一些案例来体现自己的技术、设计能力、自主性等。
比如:由于项目模块众多、调用链路复杂,选用责任链设计模式重构项目,使各模块职责清晰、项目更易于扩展。
可以整理出一个 公式 :为解决 xx 问题,使用 xx 技术实现了 xx,达到了怎样的效果。
4. 用词不专业
简历上的每一个词汇,都能够反映出你的水平。
很多同学的简历用词比较随意,比如 “我用 axios 库完成了对数据库的查询”。
其实大家都心知肚明,axios 是一个前端请求库,可以和后台进行交互,实现对数据的查询和管理。
但上面那个表达,语言不够清晰和凝练,还可能会给面试官一种感觉:你真的知道 axios 是什么?你真的和后端联调过么?
所以,一定要保证简历上的每个词都要准确,不能产生歧义。另外,尽量减少口语化的内容,不说用 xx 技术做了 xx,而是用(基于) xx 技术实现了 xx。
5. 没有重点
我认识一些学的技术比较多的同学,他们可能又会 Python 又会 Java 又会前端,写到简历上的项目也是各方向的都有,然后又没有在简历的开头注明 “求职意向”,就导致我完全不知道他要找哪个方向的工作。
并不是说会的技术、写简历上的技术太多了不好。而是要有一个侧重点,比如找 Java 岗位的工作就把 Java 的项目放最上面,用更多的篇幅去介绍。也建议大家找工作前越早明确方向越好,不要到最后什么都只学了一点,反而平平无奇了。
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