被提拔时要怎样面对同事()

在现代社会,提拔有德有才之士到领导岗位上是常见的。这些人大都年富力强,前途远大,不管他们自身愿不愿意,一旦到了领导岗位,就必须掌握说话的艺术和技巧。在被提拔之前,你或许只是个芝麻大的小官,或许是个平民百姓,话说得好不好,对你的影响不太大;可现在不同了,你到了领导岗位上。
古人认为,官场之妙,妙在心机和口舌。可见学会说话已是你当务之急。在你被提拔之后,原来的领导或许成了你的同仁,而原来的同事成了你的下属,这样在你与他们之间就突然有了一种很微妙的距离感。你如何说话才能尽快打破这种局面呢?下面的方法可以试一试:
第一,对新同事的说话技巧。
“各位领导,原来你们是我的上级,曾经不断鼓励我争取上进,并给了我许多机会显示自己的能力和才华,才使我在众多候选人中脱颖而出,得到提升。”
“我很感谢各位对我的扶持和帮助,也希望在今后的工作中继续给我指出努力和前进的方向。”
“对于做领导的艺术和学问,我想我一定不会像你们那样在行,你们从事领导工作时间比我早,所以现在许多方面都是我的老师,我要好好向你们讨教学习……”
第二,对旧同事、新下属的说话技巧。
“以前我们大家是同事,在一起打打闹闹,处得非常愉快,现在虽然没有机会多和大家热闹,但我们的关系还和过去一样是平等的,在工作中希望大家支持我;工作之外,和过去没有任何区别,你们有什么意见和要求可随时提出来,有什么建议和不满也随时反映,我一定会尽自己的能力尽快的给予解决。”
“希望大家理解和支持我的工作!希望大家配合我把工作做得更好!”
【被提拔时要怎样面对同事()】这样一番话说下来,相信谁也不会与你为难,对你心心存芥蒂了。

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