40.没有证据否定职业病危害因素与病人临床表现之间的必然联系的,( )诊断为职业病 。
A 可以 B 不能 C 应当
41.职业病诊断、鉴定时,用人单位应当如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、( )等资料 。
A 职业卫生档案 B 健康监护档案
C 工作场所职业病危害因素检测结果
42.用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或者疑似职业病病人时,应当及时向所在地卫生行政部门和( )报告 。确诊为职业病的,用人单位还应当向所在地劳动保障行政部门报告 。接到报告的部门应当依法作出处理 。
A 安全生产监督管理部门 B 劳动部门 C 工会
43.当事人对职业病诊断有异议的,应当向( )申请鉴定 。
A 当地劳动保障行政部门 B 劳动能力鉴定委员会
C 做出诊断的医疗卫生机构所在地地方人民政府卫生行政部门
44.职业病诊断、鉴定费用由( )承担 。
A 当事人 B 用人单位 C 工伤保险基金
45.医疗卫生机构发现疑似职业病病人时,应当告知( )并及时通知用人单位 。
A 劳动者本人 B 病人家属 C 卫生行政部门
46.疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用,由( )承担 。
A 用人单位 B 劳动者 C 社会保障部门
47.疑似职业病病人诊断或者医学观察期间,用人单位( )解除或者终止与其订立的劳动合同 。
A 不得 B 可以 C 经领导批准可以
48.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当( ) 。
A 安排下岗,并给予一次性补贴 B 解除劳动合同
C 调离原岗位,并妥善安置
49.职业病病人的诊疗、康复费用,伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障,按照国家有关( )的规定执行 。
A 工伤保险 B 社会救助基金 C 社会医疗保险
50.职业病病人除依法享有工伤保险外,依照有关民事法律,尚有获得赔偿权利的,有权向( )提出赔偿要求 。
A 地方政府卫生行政部门 B 用人单位 C 行业主管部门
51.劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障由( )承担 。
A 用人单位 B 劳动者 C 工伤保险基金
52.用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查,( ) 。
A 并向劳动者说明情况
B 并按照国家有关规定妥善安置职业病病人
C 并终止职业病病人依法享有的待遇
53.当事人对设区的市级职业病诊断鉴定委员会的鉴定结论不服的,可以向省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门申请( ) 。
A 行政复议 B 再鉴定 C 行政诉讼
54.( )应当按照国家有关规定安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查 。
A 用人单位 B 医疗卫生机构 C 地方卫生行政部门
55.用人单位对从事( )的劳动者,应当给予适当岗位津贴 。
A 体力劳动 B 脑力劳动 C 接触职业危害作业
56.用人单位必须采用有效的职业病防护措施,并为劳动者提供个人使用的( ) 。
A 劳动保护用品 B 安全防护用品 C 职业病防护用品
57.职业病病人变动工作单位,其依法享有的待遇( ) 。
A 不变 B 终止 C 与下一个工作单位协商解决
58.用人单位应当建立、健全职业病防治( ),加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平,对本单位产生的职业病危害承担责任 。
A 规章制度 B 责任制 C 机构
59.国家鼓励和支持研制、开发、推广、应用有利于职业病防治和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新设备、( ) 。
A 新产品 B 新方法 C 新材料
60.职业卫生监督执法人员依法执行职务时,被检查单位应当接受检查并予以支持配合,不得( ) 。
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