1、评估自己的长处和短处 。每个人都有自己独特的技能、天赋和能力 。在分工日趋细化的市场经济条件下 。一个人不可能样样精通 。请做个列表 。列出您自己喜欢做的事情和您的长处所在 。同样 。通过列表 。您可以找出自己不是很喜欢做的事情和您的弱势 。找出您的短处与发现您的长处同等重要 。因为您可以基于自己的长处和短处做两种选择:
一是努力去改正您常犯的错误 。提高您的技能；二是放弃那些对您不擅长的技能要求很高的职业 。列出您认为自己所具备的很重要的强项和对您的职业选择产生影响的弱势 。然后再标出那些您认为对您很重要的强、弱势 。
2、找出您的职业机会和威胁 。不同的行业都面临不同的外部机会和威胁 。所以找出这些外界因素将助您成功地找到一份适合自己的工作 。对您求职是非常重要的 。因为这些机会和威胁会影响您的第一份工作和今后的职业发展 。如果公司处于一个常受到外界不利因素影响的行业里 。很自然这个公司能提供的职业机会将是很少的 。而且没有职业升迁的机会 。相反的 。充满了许多积极的外界因素的行业将为求职者提供广阔的职业前景 。
【个人swot分析案例图 swot个人分析范文】
文章插图
3、提纲式地列出今后五年内您的职业目标仔细地对自己做一个SWOT分析评估 。列出您从学校毕业后5年内最想实现的四至五个职业目标 。这些目标可以包括：您想从事哪一种职业 。您将管理多少人 。或者您希望自己拿到的薪水属哪一级别 。您必须竭尽所能地发挥出自己的优势 。使之与行业提供的工作机会完满匹配 。
4、提纲式地列出一份今后5年的职业行动计划请您拟出一份实现上述第三步列出的每一目标的行动计划 。并且详细地说明为了实现每一目标 。如果您觉得您需要一些外界帮助 。请说明您需要何种帮助和您如何获取这种帮助 。您拟订的详尽的行动计划将帮助您做决策 。就像公司事先制定的计划为职业经理们提供行动指南一样 。
扩展资料SWOT分析是功能强大的分析工具：S代表strength（优势） 。W代表weakness（弱势） 。O代表opportunity（机会） 。T代表threat（威胁） 。其中 。S、W是内部因素 。O、T是外部因素 。企业经常使用这一工具来扫描、分析整个行业和市场 。获取相关的内外部资讯 。为高层提供决策依据 。
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