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5. 公司氛围不够融冾大多数公司都遵从《劳动合同法》的规定 。实行每周5天8小时工作制 。加上中午休息的期间 。员工在公司的期间是10小时左右 。这也意味着 。员工一天中的大部分期间是在公司中度过的 。如果公司的办公环境不好 。到处都呈现着脏乱差的状态 。这不仅会影响员工的工作运行状态 。还会使员工有离职的想法 。
除了公司的硬件设施 。公司氛围还包括企业文化及工作氛围 。如果公司的管理过于严苛 。每天给人一种紧张、压抑的感觉 。那么这不仅不利于员工工作效率的提升 。还会给员工造成极大的心理压力对于公司的管理者来探讨 。明确了员工离职的5个主要原因后 。就可以对症下药 。有效降低员工的离职率 。减少因员工离职而给公司造成的损失 。
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