【我是51岁女干部,55周岁之前,能让单位改成工人随时办退休吗？】
首先 。以前 。1983年前国企聘用干部是由单位报当地人事局 。经审核通过 。正式填写干部登记表 。批准后 。为企业干部编制 。市人事局备案 。
现在国企都采用聘用制 。除了国企高层领导需要国家或者当地组织部门认定干部身份以外 。其他职别企业干部都是企业内部聘用 。当地组织部门不进行备案 。
你作为以前当地人事局认定的国有企业女干部 。按规定55周岁退休 。
你想按工人编制提前退休 。是可以的 。
前题是缴纳养老保险满足最低15年 。
这里指的最低15年是指实际缴费养老保险15年 。
如果缴纳养老保险15年里含视同缴费年限 。那么 。有的地方规定了 。实际缴费年限最低满5年或者10年 。才可以办理退休 。
企业女干部想以工人身份50岁 。只要个人提出申请 。放弃国企干部编制 。单位批准 。原则上可以50岁办理退休 。
但是 。由于各地执行此政策不一 。有地方规定了 。女干部到50岁之前 。在工人岗位连续工作两年以上 。可以以工人身
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份50岁办理退休 。有地方的规定不可以50岁办理退休 。
只有自己咨询当地社保局 。才能得出正确的答案！
题外话：
下岗女干部满足当地社保局规定的缴费最低年限 。以灵活就业人员形式50岁办理退休 。需要个人提出申请 。社保局认定后 。就可以办理50岁退休 。
其他观点：
女干部是55周岁退休 。那能随便说改职工就改职工呢？这里面牵扯到好多问题非常复杂 。千万不要把它想的那么简单 。再说你己51岁了 。再坚持4年不就退休平安落地了吗？何必急这几年退休呢！干部退休待遇跟职工退休待遇完全不同 。难道连这点常识你都不情楚 。真是这几十年干部白当了！[我想静静][我想静静][我想静静][偷笑][偷笑][偷笑]
其他观点：
①老干部 。老工人退休年龄是国家规定 。任何人都不可以随意更改 。②想达到早日退休 。用干部性质改为工人性质 。更是违规的行为 。退休年龄具有严肃性和法律性 。任何单位都不能开方便之门 。③从个人利益看 。你并不划算 。干部退体待遇很高 。与职工退体待遇是不能去比较的 。有的账是要算一算 。算好了心明眼亮 。
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