四、在发展前景方面 。
【四级调研员和副高职称哪个好？】四级调研员在行政机关工作 。可以在职务上转任副处实职 。可能的话也还可以晋升正处职务（当然这种机会很小） 。更多的可能性是可以在职级方面晋升三级调研员 。其发展前景还是比较好的 。如果能晋升职务 。不仅收入会增加 。权力也会更大 。
而副高职称的事业单位工作人员 。在发展上也还是可以晋升专业技术职称的 。也就是可以申报正高职称 。只要自己有一定水平和能力 。还是有发展的希望的 。
在发展前景方面 。双方都是有一定的前途的 。但难度也是很大的 。关键还是要看自己的努力 。
综合以上情况 。四级调研员要比副高职称的事业单位工作人员要好 。
以上是个人的见解 。如有不当之处 。请批评指正 。
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其他观点：
可以从以下四个方面比较：
一、从编制从看 。肯定是四级调研员好于副高职称 。四级调研员属于公务员编制 。副高职称属于事业编 。公务员编制肯定好过事业编制 。
二、从发展上看 。四级调研员路子略宽于副高职称 。①往上晋升 。四级调研员可以转为副处实职 。走实职晋升路子；也可以晋升三级调研员 。走职级晋升路子；还可以转到事业单位管理岗 。任处级领导干部 。②而副高职 。似乎只能继续走职称路线 。下一步可以晋升副高7级、6级、5级 。因此 。在发展上 。四级调研员略好于副高职称 。
三、从地位上看 。四级调研员肯定好过副高级职称 。①四级调研员 。至少属于行政编制单位中层人员 。在市级单位 。甚至享受局领导待遇 。可以协助分管几个科室 。还可以分管下属事业单位 。在体制内有一定地位 。②副高职称 。既没有职务 。也没有权力 。不管人 。也不管钱 。还属于被管对象 。没有什么地位 。
四、从工资上看 。副高职称略高于四级调研员 。以我们中部地级市为例 。①四级调研员每月打卡工资6200元 。加上公积金、年终奖 。全年大概13万元 。②副高7级全年大概12.5万元 。副高6级全年大概13.2万元 。副高5级全年大概14万元 。从工资待遇上看 。副高5级略低于正处级公务员 。
综上所述 。从面上讲 。四级调研员好于副高职称；若看重单纯的工资待遇 。副高职称略好于四级调研员 。
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