为什么富士康不包吃住?


富士康世界500强 。在2010年的时候 。富士康员工就到达了220万 。甚至更多 。220万人每天吃住问题可以想想下 。如果吃住全包会是多少?打个比方 。按照每个月400的厂牌饭费和150元的住宿费来计算 。吃饭每天一人按照最高标准20元(上班时间 。不上班不计算 。少计算一天)住宿5元 。一人一天25元 。220万人需要多少钱 。就按一天计算?

为什么富士康不包吃住?

文章插图
【为什么富士康不包吃住?】吃饭问题不多说 。就单说住宿问题 。一人一天5元 。根本就亏损 。富士康带动了多少地方的经济 。再电子厂中 。还算好的
其他观点:
瞎说 。什么时候富士康都是包吃包住 。没去过富士康的不要乱说 。
2012年我在山东烟台富士康呆过一年 。也是朋友带我过去的 。刚去一个星期我就喜欢上富士康的环境了;具老员工介绍 。烟台富士康一共员工10万 人 。有A、B、C、八角几个大区 。我被分配到了B区工作;工作楼离住的地方比较远 。每天都要做公交 。都是厂里的免费公交 。其实我们坐的公交从宿舍到工作楼都没有出厂门 。厉害吧 。够大吧!
为什么富士康不包吃住?

文章插图
为什么富士康不包吃住?

文章插图
为什么富士康不包吃住?

文章插图
为什么富士康不包吃住?

文章插图
其他观点:
这个问题其实一句两句也是说不清楚的 。情况相对复杂 。我曾经作为富士康的员工 。是在10年的时候进厂的 。连续干了3年 。所以说对富士康的各个方面还是比较有发言权的 。客观的讲 。富士康也算是良心企业 。刚进厂时候是包吃包住的 。伙食绝对没得说 。每天大鱼大肉绝对管饱 。关于后来为什么不包吃包住 。主观原因就是10年的跳楼事件频繁发生 。后续没有报道的还有好几起 。在此就不在多说了 。说白了就是员工的贪心太重 。一个人有60多万的赔偿金 。后来郭感觉到这一点后 。不再赔偿 。从此就好多了 。书归正传 。不包吃包住就是各住各的 。各吃各的 。住的虽然还是富士康宿舍 。但性质变了 。这样就叫做租房 。因为你出了租赁费 。当时公司是大力推广外租住宿 。每人每月补助300.搬家当月补助500至1500不等 。等于说下班了 。你就不属于公司了 。其实工资还是提高幅度比较大 。那几年全国的工资提升 。农民工待遇提高不得不承认与富士康的推动有直接的关系 。其实在富士康的员工还是都比较乐观阳光的 。跳楼的毕竟是少数 。一个几百万的城市 。谁能保证没有几个想不开的呢 。至于说富士康黑暗的 。说白了不还是大陆人管大陆人 。台高管一共也没几个人 。他们是最不希望出问题的 。说了这么多这只是个人亲身经历 。不喜勿喷 。千万别说狗腿汉奸什么的话 。我可担当不起这个称号 。可能我遇见的都是好人吧 。至今干了这么多地方 。这么多工作 。是唯一不用要 。工资每月会自动打到账户上 。有什么事需要解决不需要找人托关系 。可以直接到相应的地点排队办理的单位 。再次再大言不惭的说一句 。如果中国整个社会能达到富士康的办事效率 。也算是一种进步吧 。
要想了解更多关于富士康的信息请多关注我 。我也会又问必答 。

    推荐阅读