从此以后我被彻底边缘化了 。
那时候，但凡市里抽调人员去外部单位干活，我是第一个被抽出去的，因为我没什么用，在单位里可有可无 。于是我就经常被抽调到什么热线办、市民活动月办公室、巡查办公室、服务企业办公室之类的 。当时我还有一份非常重要的工作，那就是替人值班 。一个月30天，我能在值班室呆十五六天之多，你信吗？但凡单位里哪个人有事，就会跟领导说，让我去帮他值班去吧 。领导都说好 。我在领导眼里就是个专门值班的人，也只会干值班的活 。当时我没生气，因为我习惯了，我麻木了，我没有办法 。
到了后来，需要抽调一个人长期在某某路指挥部办公室工作，于是我又被抽调出去两年半 。两年半以后，我看到被一起抽调来的人员都回原单位去了，我也想回原单位 。于是我问原单位领导，我想回去工作 。领导说：不急，你先修完路再说 。我傻眼了，这是什么节奏？难道不希望我回原单位吗？于是我又留在某某路指挥部办公室 。负责修路的交通局领导问我：你怎么还在这里？人家都走了，你也快走吧 。
听到这句话，我又傻眼了，这是什么节奏？撵我走？总之不论什么节奏，我真得走了 。于是我买了些礼物去看望我原单位的领导，领导最后同意了 。
我回来以后找我单位主要领导汇报工作，想看看我适合在哪个科工作 。这个时候，我单位的主要领导、一把手问了我一个问题，我今生难忘！他对我说：你觉得你适合干什么工作？？你好好回去想想，我也好好想想 。
听到这句话，我愣住了、傻眼了、郁闷了、痛苦了、难受了、心伤了、想哭了，没想到我在领导眼里，什么都干不了，什么都不会干，什么都不行，什么都完蛋 。我简直就是废物中的废物，垃圾中的垃圾，菜鸟中的菜鸟，笨蛋中的笨蛋！
我稳了稳神，出去了 。第二天，我接到通知，把我分配到机要科去了 。我的主要工作有两样，一份是收发文件，一份是负责拿报纸，分报纸，送报纸 。
记得2006年，刚进综合科的时候，我的老大哥告诉我：我们综合科是最被领导重视的科室 。我们整个单位，有两个活最被人看不起！一份是到接待科打扫会议室卫生，一份是到机要科去分发报纸，你想想就行了，连小学生都能干的工作，谁能看得起？丢人啊！
没想到，这两份最被人瞧不起、看不起的工作，我都干了，俗话说，人至贱则无敌！我都被人看不起到如此地步了，我还有什么好怕的？
夜深人静的时候，我经常看着窗外的星辰大海，一直在想，我堂堂的一名人大研究生，怎么就混的这么惨呢？怎么就混到如此地步呢？怎么就这么窝囊呢？不说我了 。
那么我认为被边缘化以后，又应该怎么改变呢？第一，改变形象 。白衬衣、黑或者灰西裤、黑皮鞋，穿的干净利落，精神抖擞点 。每天洗洗头，不要顶着油头去上班 。见人主动微笑、客气，有礼貌 。
第二，积极好学 。被边缘化以后，要尝试改变，最为有效的办法就是积极主动，多多请教，多多靠拢 。可以跟领导或者同事谈一下自己的想法，希望自己能多的融入到工作中去，希望得到大家的认可 。
第三，吃苦耐劳 。早上早早去单位打水、打扫卫生，主动给领导同事们端茶倒水 。主动要求干更多的工作，主动要求加班，主动提出来干更苦更累的活 。同时，也要注意分寸，不能去抢功抢活，该抢的抢，不该抢的不能乱抢 。要想抢，等自己翻身起来了再抢 。
第四，攀附关系 。但凡你能结交些管用的关系，那你就不得了，单位里谁还边缘你？拉拢你都来不及呢 。我们单位有位同事，以前也经常被边缘化 。后来来了一位大领导，居然是他老家那边的亲戚，这可不得了了，成为人人想结交的人了，就这么现实啊 。
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