尤达宝宝(Baby Yoda)绝对是迪士尼最新推出的星战电视剧--《曼达洛人》的大明星，但他的粉丝们知道，他其实并不是宝宝 。迪士尼CEO鲍勃·伊格尔于上周五在The Star Wars Show节目中表示，这个小可爱确实有自己的名字，并且最终会跟观众分享 。
伊格尔表示，他在给该剧主创乔恩·费儒(Jon Favreau)的电邮中错误使用了“尤达宝宝”这个名字，为此打了好几次自己的手腕 。在采访中，他把这个角色称为“资产(The Asset)”或“孩子(The Child)” 。
围绕这个角色有着很多待解的谜团 。虽然尤达这一物种早在1980年的《帝国反击战》就出现了，但该物种及其母星世界一直都没有被确认 。这种生物有一个属于自己的真实名称，很显然伊戈尔肯定是知道的 。
不过在随后的采访中，伊戈尔倒是排除了几个可能的名字 。“不是乔治，”，他说道，派出了有人认为这个50岁的婴儿会以《星球大战》的创作者乔治·卢卡斯的名字来命名 。也不是尤达或Topalino（Topalino是米老鼠的意大利名字，在早些时候的采访中曾有人拿它开玩笑） 。虽然伊戈尔没有透露具体的公布时间，但他表示很很快 。
如果这个名字要在《曼达洛人》第一季的第八集也就是最后一集揭晓的话，那么确实很快粉丝们就能等到答案了 。据悉，最后一集将于12月27日在Disney+上播出 。但是费儒表示目前已经在 *** 第二季了，所以关于这个名字游戏的谜题可能会持续到第二季也不一定 。
优质答案2：
这个来历不明的小生物在《曼达洛人》第一集结尾露面之后立即成为了一个无法磨灭的流行文化现象 。在这个几乎任何事情上都可能让人刀剑相向的年代，大家对这个渺小的外星生物的宠爱似乎是万众一心的 。这个小木偶的真实程度是设计上的巨大成功 。它倒向两边的小兔子耳朵里的颜色犹如你最幸福的那天看到的日落；它绿莹莹的柔软皮肤好似开心果布丁；它透过自己深邃的黑眼睛里无限放大的瞳孔看到的只有我们心中的善良 。
四、迪士尼继承人支持削减CEO薪酬，这到底是不是另有图谋？优质答案1：
首先，这位女继承人长期以来的观念我们要弄清楚 。这位迪士尼的继承人其实一直以来都是一个要求给富人加税的政策支持者，原因就在于她始终认为自己是受到美国清教徒精神影响的人，按照美国的文化传统，清教徒就应该用勤奋地工作致富，但并不是拿过高的薪酬，所以我们看到了很多美国的富豪，包括比尔盖茨、巴菲特在内都是愿意把自己的收入捐出去，也就是这个原因 。
其次，CEO和继承人之间的关系我们要弄明白 。对于迪士尼的继承人来说，这个CEO只是自己家的职业经理人，但是实际上在美国的公司制度情况下，一家公司的CEO其实并不受到公司继承人的管辖，公司的继承人只拥有分红权，很大程度上并没有公司的掌控力，在这样的情况下，这位女继承人对于CEO的不满其实是很正常的现象 。即使退一万步说，如果她这个建议成功的话，能够把CEO的工资降下来本身对于自己就没有坏处，我们要知道，迪士尼的CEO伊格尔去年获得了总计价值6560万美元的薪酬，其中包括超过3500万美元的股票奖励 。这个金额相比于普通人来说实在是太高太高了，如果企业不给CEO支付高薪，但是其他企业会支付必然会让自己的企业难以吸引到足够的人才，一旦让所有CEO都拿不到高薪的话，那么给自己的CEO开低薪也就变得很正常了 。
第三，CEO高薪问题为啥那么严重？对于CEO来说，CEO薪酬的长期偏高可以说是一个世界的非常常见的现象，我们看到中国企业的CEO工资虽然没有美国那么夸张，但是也都是普通员工的几十倍甚至更高，这是因为CEO的这种级差带来了整个薪酬体系的特殊化，高级管理人员在企业中往往承担着非常重要的工作，但是这种薪酬并不会和他们所付出的劳动完全成比例，这种高薪却往往会带来员工的不平等心理，从心理学的角度来说，CEO的高薪是一种对领导者的激励但是却不是提振企业士气的好手段 。。
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