五险一金包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金 。基本养老保险是平时缴存的养老金，基本医疗保险是医疗费用的报销，失业保险是在失业时给予一定的生活补助，工伤保险是在工作中发生意外受伤或者患病时的医疗和赔偿，生育保险是女性产假期间的收入保障，住房公积金是为购房提供一定的资金帮助 。这些保险和公积金是职工的权益，可以为职工提供基本的社会保障 。
一：五险一金有哪些保险
五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称 。五险具体包括：医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险；一金指的是：住房公积金 。1、医疗保险是补偿就医的医疗费用的一种保险 。保费由公司和个人共同承担 。生活中如果我们因病或意外就医，就可按规定得到一部分医疗费用的保险补偿 。
2、养老保险的目的是让我们“老有所养”，保费由公司和个人共同承担 。目前的规定是，按规定缴纳养老保险累积年限满15年，等我们达到国家规定的退休条件并办理手续后就可从社保部门按月领取养老金以保障老年后的基本生活 。
3、失业保险顾名思义就是保障我们失业以后基本生活的保险 。保费由公司和个人共同承担 。
4、工伤保险，我们在工作中或规定的特殊情况下因工造成疾病、意外而导致暂时或永久丧失劳动能力甚至死亡时我们或者我们的家属可获得的一定的物质补偿 。
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5、住房公积金是公司、单位、社会团体为其在职员工缴存的专项用于住房消费支出的个人住房储金 。公积金由公司和员工共同缴纳，存储在员工的公积金账户中 。
6、生育保险，女性员工因生育不得不暂停劳动时，国家和社会需要按规定提供生育津贴、医疗服务、产假 。
【法律依据】：《社会保险法》第七条
国务院社会保险行政部门负责全国的社会保险管理工作，国务院其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作 。县级以上地方人民政府社会保险行政部门负责本行政区域的社会保险管理工作，县级以上地方人民政府其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作 。
二：五险一金有哪些可以取出来
养老保险、住房公积金 。
五险一金只有退保才能取出来 。1、住房公积金：携带本人身份证、劳动关系解除协议书于住房公积金管理中心取现；
2、养老保险：带着本人身份证、退保申请书、养老本本等材料到社保局办理即可 。
3、医保：医保卡内基金只能在当地消费完 。
4、失业：携带本人身份证、劳动关系解除协议书于所在地区就业局领取 。
5、生育、工伤保险：自动作废 。
三：五险一金有哪些一个月交多少钱
文章插图
相信不少小伙伴刚开始工作并缴纳社会保险的时候，有些许困惑，到底什么是社会保险？个人每个月要缴多少钱？今天小编就来介绍一下 。
#1
什么是社会保险？
《社会保险法》第二条规定，国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利 。
#2
社会保险费由谁承担？
如何缴纳？
社会保险费由用人单位和职工共同缴纳 。《社会保险法》第六十条规定，用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免 。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴 。
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