工作日志是记录个人或团队每日工作的重要资料，通常包含工作内容、完成情况、遇到的问题、解决方案等信息 。典型的工作日志格式模板分为日期、时间段、工作内容、问题及解决方案、下一步行动、备注等核心部分 。在日志中需要具体描述自己的工作内容和完成情况，同时也需要记录遇到的问题和解决方案，以及梳理出下一步行动计划，做好备忘和跟进，以促进个人或团队的持续进步和发展 。
一、公司每天都要写工作日志，可我大部分时间都没事，只是坐在办公室，该怎么写，想写的有水平点，跪求？优质答案1：
工作日志不用很复杂 。每天，写下日期 。谈谈你解决问题时的思路和方式 。写下你所面对的选择、观点、观察、测试 *** 、结果和决定 。如果你犯了错误，记下为什么事情会如此，描述你的选择 。如果你碰到了问题，描述一下以及你如何解决的 。
可以从时间维度、内容维度、感想维度这三个方面去撰写，具体内容如下：
1、时间维度
首先需要根据时间进度，记录一整天的工作内容，可细化到小时，甚至是分钟 。这个记录是帮助自己回忆一天的工作，发现存在的问题与不足 。
而且，通过整理出来的事项及时间安排，从中分析自己的时间消费记录，判断自己工作效率究竟如何，发现问题后进行改善 *** 记录，运用到明日的工作中 。
2、内容维度
每天的工作分为两大块，一部分是自己的计划，另一部分是临时接到的新工作 。有的工作任务是短期独立存在的，有的是长期的且和其他工作有关联的；有的工作自己就可以搞定，有的可能需要其他人员协助共同完成的 。
自己的工作 。
文章插图
3、感想维度人是理性和感性的混合体 。工作的喜怒哀乐可以适当的在工作日志中抒发出来，当然不是牢骚、抱怨，而是自己困惑、状态的记录，这对缓解自己的工作压力能够起到一定的作用，上级和同事能知道了也会想方设法帮助自己排解情绪 。以此调整好自己，继续保持对工作的积极态度 。
扩展资料
工作日志发送时间及发送对象
1、对于正式员工我们需要每天发送工作日志给主管领导及行政备案 。*** 人员根据自己所做工作及时汇报，每周五发送一次工作日志，并安排到公司现场沟通 。
2、发送对象：主管领导（王总、朱总），及行政部余玲备案，以便统计工作量 。
优质答案2：
工作日志可以写每天的工作内容，对工作的总结以及期盼 。工作内容：我是一名会计员，在今天工作的过程中，我今天主要负责查这个月的会计报表是否有差错，同时一笔一笔记录这一个月来的公司收支情况并做好一份表格递交给我的部长 。今天我还送了一份非常重要的文件交给经理 。根据原始凭证登记记账凭证，然后月末或定期编制科目汇总表登记总账，每发生一笔业务就根据记账凭证登记明细账 。大概我今天的工作就是这样的啦 。事情很多，但是我觉得很充实 。工作总结：今天的工作，我有点感到力不从心，但是我觉得人只要脚踏实地的做好每一步就一定会成功 。今天我自己所取得的成绩，除了自己努力工作外，更主要的是领导的指导和同志们帮助的结果 。但这些成绩离上级的要求还有较大的差距，还存在许多不足 。一是学习的深度和广度还需要加强；二是遇到困难强调客观原因较多，没有充分发挥主观能动性 。在以后的工作中我会加以改正 。我希望我明天能更加做好自己的工作，能更加熟练 。
二、值班无事记录怎么写？优质答案1：
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