最近 ， 有人传播着一条关于女性退休年龄推迟至55岁的消息 ， 引起了一些人的热议 。这个消息到底是否真实呢？在我们开始探讨该话题前 ， 我们需要对背后的原因和专家意见进行更深入的了解 。因为决定自己的退休时间对于每个人都是至关重要的 ， 特别是对于女性来说 。那么 ， 让我们一起来看看 ， 是否有必要推迟女性的退休年龄 。
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一、2023女职工退休年龄最新规定？优质答案1：
2023年 ， 事业单位的女性工人肯定还是年满50周岁退休 。今年年初 ， 全国各省、直辖市、自治区都相继提出 ， 要把延迟退休的实施列入“十四五”规划的重要议事日程 ， 人社部也提出了延迟退休的循序渐进设想 。但 ， 现在己进入2022年下半年了 ， 国家出台任何政策或法规都有好多程序要走 ， 到付诸实施还需一定的时间 ， 2023年是不会实行延迟退休政策了 。
优质答案2：
答：二零二三年女性职工退休年龄 ， 在没有出台延迟退休政策的情况 ， 还是从事工人岗位的五十周岁退休 ， 行政事业单位编制人员五十五周岁退休 。
二、2023公益性岗位退休延迟到55岁吗？优质答案1：
公益性岗位的女性退休不会延迟到55岁 。一般公益性岗位的人员身份和企业职工身份是一样的 ， 并且2023年国家延迟退休政策尚未明确出台执行 ， 因此 ， 公益性岗位的女职工退休年龄仍为50周岁 。
优质答案2：
答：二零二三年公益性岗位退休延迟到五十五岁 ， 女性退休法定年龄是五十周岁和五十五周岁 ， 从五十周岁可以延迟到五十五周岁
三、2022延长退休年龄表女性？优质答案1：
小于等于50岁的女性工人、小于等于55岁女性干部 。
如果从2022年起实施延迟退休年龄计算 *** ， 每年延迟六个月 ， 那时女性干部和女性工人的退休年龄将分别是55.5岁和50.5岁 。
渐进式延迟退休年龄的政策 ， 将会采取小步慢走 ， 渐进到位 。退休方案或将采用1年延迟3个月的方式推行 ， 粗略估算了一下 ， 按照上述的延迟退休时间表 ， 一旦方案顺利实施的话 ， 下面女性将刚好摊上延迟退休：小于等于50岁的女性工人（1972年以及以后出生的女性）;小于等于55岁女性干部（1967年以及以后出生的人） 。
【专家建议女性退休年龄延至55岁是真的吗？女性退休年龄或延至55岁】优质答案2：
2022年女性没有什么延长退休年龄表 ， 女性退休还是按照原来的退休年龄 。特殊工种工龄10年以上的45岁退休 ， 像环卫女工等 。单位普通女工人50岁退休 。女干部55岁退休 。灵活就业人员社保交满15年以上的女性55岁可以办理退休 。女性延长退休表可能这两年要出台了吧 。
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