只要有核心能力 。何时都可以跳槽！
一般人建议40岁就不要跳了 。现在很多公司实际设有职业天花板的 。35岁前若未能到主管 。就基本不能晋升了 。40岁未晋升中层也就没戏 。45岁未晋升高管基本没戏 。
而且50岁会变相调整职位 。降低待遇或边缘化 。
若可以晋升就拼节奏 。否则就选可以赚钱的 。短期积累 。
40岁以上跳槽最好选国有性质或控股企业 。相对来说可以到退休！
其他观点：
谢谢您的邀请！我觉得到40岁以后不太适合跳槽了 。
现在招聘员工 。基本上大都是22-35岁 。尤其是服务行业 。制造业会放宽一些 。50岁以内 。
服务行业确实是只需要年轻的 。尤其是销售 。前台 。行政之类的 。确实是要求22-30岁之间 。而且对年龄要求非常严格 。当然了保姆 。阿姨护理等职位要求的不是那么严格 。可以放款至50岁 。所以说 。年轻人做服务行业的比较多 。这个行业对年龄很挑剔 。
【到多少岁就不适合跳槽了？】接下来再说说其他行业 。比如制造业：制造业方面 。如果是技术岗位 。那要求的不是太严格 。比如电气自动化工程师 。质量工程师 。设计工程师 。诸如此类的岗位 。年龄大 。反而是优势 。这种带有技术含量的工作岗位 。对技术要求太高 。年轻人没有一定的时间沉淀 。是胜任不了的 。还有一部分管理岗位 。对年龄要求也不是太严格 。比如各个部门的经理 。总监等这些管理岗位也可以把年龄放宽至40岁 。那么对于一线的普通工作 。对年龄要求比较严格 。一般要求22-35岁 。因为普通的岗位对技术要求不严格 。反而比较关注年龄 。只需要年轻人 。不要35岁以上的 。这是个硬性标准 。
其他行业 。比如农业 。建筑 。等对年龄要求不太严格 。可以放宽至50岁 。
一句话 。根据自己的工作需求 。合理选择行业的岗位 。在姥姥自己的特点 。优点等合理选择吧！
其他观点：
到多少岁就不适合跳槽了？我觉得到死之前都可以跳槽 。
有位老太太 。过着非常平庸的一生 。她是贫穷农夫的女儿 。27岁嫁给农场的工人（并不是农场主）duang~duang~duang生了10个孩子擦地板、挤牛奶、装蔬菜罐头 。同时以刺绣为主粗活累活全干 。就是没摸过画笔也从未进过美术学院接受正规训练一辈子就在农场里直到76岁因关节炎不得不放弃刺绣开始绘画 。
80岁 。在纽约举办绘画个展举世轰动 。这就是画家摩西奶奶 。她的创作题材就是农场生活偏爱选择明亮、大胆的色彩具有强烈的个人风格 。
我相信：一个人只要活着就会渴望价值和认可 。如果一个平台 。能让你感到价值和认可 。那么可以不跳槽 。而如果你感受不到 。就应该跳槽的 。
认为伴随着年龄增长 。就没有希望了 。是用有限的想象力去束缚无限可能的人生 。
褚时健不是在70多岁重新进入新的行当并且成功了 。不要觉得。那都是新闻 。都是别人的事情 。奇迹总会发生在相信他的人身上 。
以及 。那些觉得老了就没希望的人 。因为不再追求新的梦想 。真的获得了幸福和平静了吗？看看身边的老人 。有多少是没有抱怨的 。幸福样子的人 。
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