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试用期提离职，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同 。
【法律依据】
【试用期怎么提离职比较好 试用期怎么提离职】《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前通知解除劳动合同，
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同 。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同 。
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