在我国 。院士不仅仅是一个人的成就 。贡献和荣誉 。它还有许多高校实实惠惠的好处呢 。否则的话 。为什不仅科技界学术界的学阀都削尖脑袋往里钻 。连纳税大户的烟草酒业的人 也都跃跃欲试 。淘门子挖洞子也想弄个院士当当 。
一般说 。院士的待遇有有形的和无形的待遇两种 。
有形的待遇是享受副部级待遇 。多半指医疗和交通方面的待遇 。工资和补贴 。
其工资包括 。基本工资 。岗位工资 。国务院津贴 。绩效工资 。院士补贴等 。此外还有参加各种各样的学术会议 。鉴定会等的不菲收入 。
此外 各地对院士都给予优厚待遇 。由于院士是十分稀缺的资源 。为了吸引院士这样的顶尖人才来当地科研创业 。不少地方政府和高校院所纷纷开出优厚的条件 。
【当选院士会有怎样的待遇？】例如 。武汉2016年起给本市的院士每人每月1万元工作津贴 。认定为武汉“城市合伙人”新引进的院士 。一次性还给予200万元奖励补贴 。
深圳新引进或当选的院士 。每人可享受100万元工作经费和600万元奖励补贴 。也可选择一套200平方米左右免租10年的住房 。后续如在深圳全职工作满10年并取得深圳市户籍 。即可无偿获得这套住房或给予1000万元购房补贴 。
高校方面 。南京航空航天大学给予全职在校工作的两院院士人才津贴30万元/年；江苏师范大学为引进的院士高层次人才提供200平米的过渡住房 。每月10万元生活补贴；南京审计学院招聘的院士最高能拿到350万元的购房补贴...
实际上 。这些都是可以看到的有形待遇 。无形待遇更实惠 。
院士占有的资源不可估量 。凡是国家省市里重大科研项目 。几乎都是由院士挂帅承担的 。项目金额少则几百万多则上亿 。手握重大项目大权的院士 。身边有许许多多老老实实为其打工的教授及博士等各类研究生等 。在做所有的具体科研工作 。当研究工作完成之后 。绝大部分科研费 。科研成果 。乃至奖励和论文几乎都归院士所有 。其情况如同企业家与农民工的关系相似 。
有的个别院士在单位里 。几乎一手遮天 。要风有风要雨有雨 。是独霸一方的学阀 。他们与单位官员联手 。把学校和科研院所变成针插不进 。水泼不进的独立王国 。院士要是出现在单位里 。几乎所有的人 。立马肃立两旁 。毕恭毕敬 。大气都不敢出 。否则 。这个人在单位里 。很难有出头之日 。原因很简单 。他可以决定单位每一个人的升迁去留 。职称评定 。工资待遇等等 。
由此可见 。有的院士的待遇还是相当高的 。远非用副部级待遇来衡量 。
其他观点：
院士的当选是大家的眼睛盯着的 。候选名单可以随意点 。被选上的那可是佼佼者 。一问三不知的不可能混进院士的队伍的 。我说的是已经当选的院士都是精英 。
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其他观点：
院士只是一个对个人学术水平的荣誉称号 。待遇各地、各单位自定 。但是院士医疗保障享受副部长级待遇 。
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