同事之间都有哪些潜规则？( 三 ) _经验知识

90.摆正自己的位置。别太把自己当回事！
91.千万不要和同事讨论工资。更不要把你的工资告诉其他人。
92.真正加深关系的方式是学会请教他人！

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93.不要随意的甩锅。也不要轻易地邀功。同事们的眼睛都是雪亮的。
94.保持低调。不要过于张扬。不要锋芒毕露。因为在职场上。活得最久的人。往往都是那些最低调的人。
95.职场斗争来自利益的争夺。如果你的工作氛围很友好。这不是什么好事。说明你处于底层。连争夺利益的机会都没有！
96.不要在众人面前拆穿喜欢装的人。那些道貌岸然的小人。一般都会包装成正人君子。他们小肚鸡肠。报复心强。一定要小心他们给你使绊子。
97.无论你年资多久。你身边的任何一个同事。都有某些比你强的地方。所以。要懂得向他们每个人拜师学习。这样你会获得比较宽松的人际环境。
98.职场上。一定要跟你的领导搞好关系。不要去跟同事或者下属搞好特别多的关系。因为只有你的上级认同你。才是你唯一的出路！

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99.生活就是生活。工作就是工作。朋友就是朋友。同事就是同事。你一定要分清楚。否则。现实会教你如何做人。
100.不要轻易和朋友合伙做事。所谓的强强联手都是骗人的。你也许听说过商业帝国。但你听说过商业共和国吗？
其他观点：
同事之间都有哪些潜规则？
总结15条同事之间的潜规则。受益匪浅
1、同事关系再好。也不能做朋友
因为同事是竞争关系。当没有发生利益冲突的时候。大家都相安无事。但是同事之间的目标都是一致的。都是为了让自己的利益最大化。当两个人因为利益或者工作发生冲突的时候。再好的同事关系也会因为公事而撕破脸皮。
这也是非常正常的一件事情。因为人在利益面前都是自私的。当发生利益冲突的时候。朋友做不成了。在一起做同事又觉得特别尴尬。除非有一颗强大的内心。当做什么事情也没有发生。但是抬头不见低头见。要做到这一点很难。所以和同事之间做朋友。有可能会丢了工作。

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2、不要打听别人的私事
这是在职场中非常忌讳的一点。出来是工作的。不是来八卦的。别人愿意说。听着别散播。更不能去打听别人的私生活。每个人都有自己的生活方式。
3、不拉帮结派
如果有人和你特意拉近关系。要警惕。并不是因为你多优秀。而是有些人习惯拉帮结派。去抵制一些人。但是你和别人无怨无仇。没有必要为了一时的面子作出妥协。保持中立的心态。但是面对小人也不能直接拒绝。保持一段若近若离的关系。
4、不要在背后说别人的坏话
同事之间没有永远的仇人。当你对一个人不满的时候。千万不要和身边的另同事分享。因为总有一天你们之间的矛盾。也会因为工作原因和解。到时候你心境不一样了。把之前的事情都看开了。又和那位同事和好如初。那时候不是在打自己的脸吗？

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5、不要帮同事完成他的工作
不管是出于同情。还是因为关系好。都不要去做同事的工作。做好了是同事的功劳。如果做不好你就成了垫背的。习惯性的帮忙。如果有一天你没有帮忙。别人不但不理解你。还落不着一点好。
6、不要急于表现自己
就算你比别人工作出色。也要低调做人。职场如战场。太爱表现自己的人。会遭到别人的嫉妒。要是碰到小人还会给你穿小鞋。真的是得不偿失。
7、不要在同事面前抱怨你的上司或者老板
也许你会认为在同事面前抱怨会得到他们的理解。但是有些话说出去了是收不回的。你的抱怨也许成了某些同事的把柄。当有一天不被公司重用的时候。都不知道是怎么回事。

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8、不要打听同事的工资
特别是同级别的同事。如果对方的工资比你高。心里会不平衡。影响工作。如果比自己的工资低。又会洋洋得意。这是人的本性。
有些公司规定同事之间的工资要保密。这也是为了避免大家相互对比。但是要明白。在工作中就算是做同样的事情。工资都会有高有低的。有些东西是要靠自己去争取。不平等对待是非常正常的。如果争取了得不到响应。能接受就做。不能接受就辞职。