文章插图
根据刑法第244条的规定,违反劳动管理法规,雇用未满十六周岁的未成年人从事国家规定的第四级体力劳动强度的劳动,或者从事高空、井下劳动,或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动,涉嫌下列情形之一的,应予立案追诉:
(一)造成未满十六周岁的未成年人伤亡或者对其身体健康造成严重危害的;
【一般如何认定雇用童工从事危重劳动罪追诉标准】(二)雇用未满十六周岁的未成年人三人以上的;
(三)以强迫、欺骗等手段雇用未满十六周岁的未成年人从事危重劳动的;
(四)其他情节严重的情形 。
推荐阅读
- 《西游记》读后感300字 《西游记》读后感300字3篇
- 老年人健康长寿 老人延年益寿养生15常
- 最高法网路借贷合同纠纷怎么处理?
- 慢性疲劳综合症吃什么调理?慢性疲劳综合症食疗法
- 端午节起源 端午节简单介绍
- 祖父的园子读后感 读祖父的园子给人的感悟
- 百合花怎么种植方法
- 父母如何改变叛逆厌学的孩子
- 服务器证书不可信咋办 服务器证书过期怎么回事