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主管申请书【主管申请书】主管申请书第1篇:主管申请书
作为企业*各级主管,必须不断加强学*不足之处并找出克服*办法 。
5、召开*单位或部门*员工大会 , 总结和布置工作 。
6、向上级主管汇报*季度工作情况和经营效果,以及下季重点工作和计划安排,征求上级意见,取得上级支持 。
(五)主管每年应做*
1、对*单位全年各个方面*工作进行总结 。
2、制定*单位新年度*经营计划、工作计划或个人工作计划 。
3、修订****制度和控制措施 , 提出改进*具体意见 。
4、提出*部门每一个下属*综合考评意见(能力、经验、方法等) , 并以适当*形式进行思想交流 。
5、对公司某些方面**缺陷提出自己改进*建议 。
6、召开*单位或部门*年度总结表彰会,重点把自己来年工作打算和步骤向全部下属员工进行动员 。
7、向直接上级主管全面汇报一次自己*工作及思想情况 。
8、落实年度绩效考核政策,按既定制度进行兑现 。
9、对自己一年来*工作、学*员工*积极*和创造*,打造适合优秀人才脱颖而出*宽松环境 。
三、全面审视自身能力素质,认为胜任主管职务 。通过全面审视自身情况,无论是工作经验、业务素质 , 还是资历条件,我都认为胜任部门主管这一职务 。恳请*晋升我为部门主管 。如果*要扩大选人用人考察范围,通过公开竞聘选拔任用 。我将十分欢迎,并积极报名参加,通过公平公正*竞争获得*和群众*认可 。
敬礼 。
申请人:某某某
20XX年10月23*
主管申请书第3篇:晋升领班申请书范文(849字)
尊敬**:你们好!
我叫xxx,于xxxx年x月xx*进入学校餐饮部工作,那是培训服务中心还未成立 。中心成立后根据工作*需要,目前担任培训服务中心学工餐饮部收银员一职,负责培训会议就餐后餐费结算 。
*人工作认真、细心且具有较强*责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;*格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练*沟通技巧,有很强*团队协作能力;责任感强,确实完成*交付*工作,和中心同事之间能够通力合作,关系相处融洽且和睦,配合各部门负责人成*地完成各项工作;积极学*家之间*关系 。在工作中,要不断*学习与积累,不断*提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好*完成 。
我相信我一定会做好*交给我*工作,成为优秀员工中*一份子,不辜负*对我*期望 。
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