java请假系统代码 java请求( 七 )


◇职代会管理、工会管理:建立公司各种会议架构,明确职责 。并对公司相关制度决议讨论 , 对接国家对企业工会、职代会制度要求,有利公司和谐经营,从文化上降低经营风险与推行企业文化理念;
◇员工跟踪:对员工计划事项进行跟进,防止工作漏失;
◇离职员工访谈与跟踪,针对离职原因切实改善管理;
◇合同管理:可对新员工自动产生合同 , 进行分类型管理,明确各类合同法定事项,保存各类相关原始文本与变更记录,合同外约定附件等;
◇提供合同批次管理可按签订日期分合同批次,避免每日续签合同,也防止漏签或迟签;
◇工伤管理:提供各工伤案的原始文件,处理步骤流程与进度维护 。对各种工种鉴定级别做相应的理培事项;
◇证件管理:对各种证件的有无与有效期管理,自动提醒;
◇体检管理:关注员工健康,对各工种员工按法规或公司制度进行体检管理 。按周期要求自动提醒需求;
◇文娱管理:对公司文娱计划与执行,相关经费预算与实际应用进行管理;
◇◇对企业内部公告、通知、新闻消息等的登记、发布、跟踪、反馈等进行分类管理与分析;
◇总经理信箱:在公司内部架设一个上下级之间可以快速、直接的沟通渠道 。可对信息进行分类管理,并有保密措施 。
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十二、人力分析和辅助决策
◇包括人力成本分析、组织绩效分析、合理化建议分析、薪资实验分析、薪资分布分析;
◇自定义和输出多种报表和图表,灵活生成和输出各种多维统计报表 , 分析人力资源的组成、成本和效益,发掘和预测人力资源的发展趋势;
◇系统内置分析型数据仓库 , 提供在线实时(OLAP)数据统计分析功能;
◇人员供给分析(根据生产情况及现有人员分析);
◇劳动生产率分析 。
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十三、文档办工流管理
◇支持文档柜管理,保证电子文档与纸质文档保管台帐对应,方便查找;
◇支持文件多级审批与会签;
◇支持文件分类管理 , 内置常用法律法规、公司制度、通知通告等类别;
◇支持其它子系统调用相关文件;
◇可制定各类别文件对应不同审批流程、管控流程;
◇支持文件号、文件多版本管理;
◇通过文档收发记录,实时查询文件起草、审批、公布、收发、保管履历;
◇支持文件集中备份 。
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十四、工作流
◇支持针对不同单据而不同职位自定义工作流程;
◇支持自动提醒当前各类需要审批工作流单据;
◇支持工作流程权限公式定义,例如每个职位可审批的请假天数;
◇支持多人会签;
◇支持前后审批人员审批意见是否可见;
◇支持离岗期间指定职位替代 , 替代时可以按流程指定多人替代,是否可查看本人以前单据审批记录
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十五、领导查询和员工自助查询
◇XY-WEB星原人力资源查询系统,采用完全的B/S结构,提高软件的可维护性和可扩充性;
◇提供使用户进行二次开发的通用模块,用户可以方便地扩展软件的功能;
◇提供统一友好的操作界面和丰富的数据管理分析功能;
◇为企业的信息发布交流提供人性化的操作平台,使企业的规章制度、新闻简报、技术交流、公告事项等及时传播,使企业员工能及时了解企业发展动态;
◇改变传统的集中办公方式 , 扩大办公区域,企业用户可在家中、城市各地甚至世界各个角落通过网络连接随时办公;

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