*人员聘用合同范*1*人员聘用合同书
甲方、单位*质
乙方、(员工姓名)
员工家庭住址
员工*号码
甲乙双方根据国家劳动法律,法规规定,在平等自愿和协商一致*基*上 , 签订*合同 。
一、乙方*工作岗位为
二、*合同期限采取下列第()种形式、
(一)有固定期限 。合同为年,即从*起至年月*止,其中包括试用期【续订合同不改变乙方工种(岗位)*不包括试用期,试用期时间从合同生效*起开始计算】 。
(二)无固定期限 。年*起开始计算,试用期为个月(采用此种形式应在*合同第十五条规定劳动合同*终止条件) 。
(*人(签章)(签章)(盖章)
年月*年月*月*
2*人员聘用合同
甲方:南通威隆国际商贸有限公司(以下简称甲方)乙方:(以下简称乙方)经甲乙双方协商 , *着自愿、平等、互利*原则,双方达成聘用协议 , 甲方聘请乙方负责南通威隆国际商贸有限公司*工作,具体条款如下:
一、聘用期限
第一条:试用期自20XX年8月21*起至20XX年11月21*止 。
二、聘用职务
第二条:甲方聘乙方为南通威隆国际商贸公司**人员,工作期间行使*员*权利 , 并承担相关责任及义务 。
*现,应给予一定*奖励;乙方在试用期间表现极差,或做出有损公司利益*事情 , 甲方可提前终止试用,解除合同 。
第十条:试用合同期满,甲方需继续聘用,经双方协商同意可续签合同;协商不一致,劳动关系随即解除.
七、保守商业秘密
第十一条:乙方有义务为甲方保守商业和技术秘密 , *甲方形象,如乙方违约 , 甲方有权追究乙方责任 。
八、劳动合同*变更、解除和终止 。
第十二条:甲乙双方协商一致 , 可以变更和解除*合同 。
第十*人(委托*人):
乙方(被聘用者)姓名:
*别:
家庭住址:
出生年月:
*号码:
经甲、乙双方平等协商,自愿签订*合同 。
一、聘用岗位及职务
甲方因工作需要,聘用乙方在*部岗位工作,并聘任*经理职务 。
二、聘用合同期限
1、*合同自20XX年9月1*至20XX年8月31*止,期限为* , 并与当月及时办理出差报销手续 。
3、出差时产生*交通费用以正常*汽车或火车票价进行核准报销,如因工作需要需乘坐高铁或飞机须报请经理室同意后方可报销 , 工作前*人(委托*人)签章:
签订*期:年月*
4*员聘用合同
甲方:xx
地址:xx
乙方:
甲乙双方*着自愿、公平、诚信*原则签订如下聘用合同 。
一,甲方聘用乙方为公司产品*业务员,试用期为3个月 。试用期满则转为甲方正式员工 。
二 , 乙方应向甲方提供真实**及*明 。
*选定*工作时间、地方点内,乙方*人身及其它合法权益受到他人侵害*,甲方不承担责任 。
九,除了以下情形 , 甲乙双方均不得无故终止合同 , 任何一方提出解除合同,应有充足*理由,并提前一个月以书面形式*对方 。
1,试用期内双方均可以随时提出解除合同 。
2,试用满经双方协商一致可以解除聘用合同 。
3,乙方严重违反甲方规章制度或严重失职,营私舞弊,对甲方造成巨大损害*,甲方有权解除聘用合同 。
十 , 由于工作需要或客观条件发生变化,经甲乙双方协商同意,可以变更*合同*部分条例 。
十一,甲乙双方在履行*合同中若发生劳动争议应当协商解决,协商不成*可以按有关法律申请仲裁,提起诉讼 。
十二,*合同未尽事宜,按国家及*市有关法律法规执行 。
十* 。
2、甲方负责培训乙方营销模式、技巧,提供整套营销方案,并保证乙方完全按照甲方方案实行,可以完成*指标 。
*》,甲方根据乙方提供准确**办理相关手续,划定营销区域 。
2、乙方按指定*50%*价格比例向甲方提货 , 每单运费自负 。甲方按提货价格统计乙方**业绩,到量给予返利、奖励或升级待遇 , 详细政策见附件2 。
3、乙方常规收入为所提货物**差价、及甲方政策和可能*活动中提供*赠品或返利 。乙方自负**费、市内运费、差旅费、应酬费 。
【销售人员聘用合同范本?】4、乙方牵线*并由甲方和第*端庄,遵守法律法规,持证上岗 。
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