软考不再参与职称,拿到软考证书就获得职称了吗

1,拿到软考证书就获得职称了吗51CTO可以告诉你软考通过拿到证书后并不就是职称 。软考的以考代评是指通过了考试就不再进行职称资格的评审工作,相当于拿到了软考证书就具备了评职称的资格 。软考,是以考代评,以一个考试来代替提交若干材料的评职称的过程 。职称是国企、事业单位加薪晋级的重要一关 。根据(国人部发 [2003] 39 号),计算机资格实施全国统一考试后,不再进行计算机技术与软件相应专业和级别的专业技术职务任职资格评审工作,通过考试获得证书的人员,表明其已具备从事相应专业岗位工作的水平和能力,用人单位可根据工作需要从获得证书的人员中择优聘任相应专业技术职务(技术员、助理工程师、工程师、高级工程师) 。比如说,考取了软考中级证书,就具备了评中级职称的资格,用人单位可以根据工作需求择优聘任 。因为评职称是需要具备一定资格的,没有资格是不能申请评聘的,而有了软考证书就有了相应的评职称的资格 。中级职称评定流程: 1.确认申报条件:首先确认申报条件是否达到,这个主要是学历 , 专业,工作经验! 2. 安排:自每年专业技术职称评审工作文件下发后,由我处对申报人员领取并填写的各种表格进行初步审核 , 并统一上报时间 。
2,参加软考获得了中高级资格是否还有必要再参加职称软考过了中级职称就不需要再评定了 。“软考”一般指“计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试”计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试是原中国计算机软件专业技术资格和水平考试的完善与发展 。这是由国家人力资源和社会保障部(原人事部)、工业和信息化部(原信息产业部)领导的国家级考试 , 其目的是,科学、公正地对全国计算机与软件专业技术人员进行职业资格、专业技术资格认定和专业技术水平测试 。该考试分为 5 个专业类别 , 并在各专业类别中分设了高、中、初级专业资格考试,囊括了共 27 个资格的考核 。通过考试获得证书的人员,表明其已具备从事相应专业岗位工作的水平和能力,用人单位可根据工作需要从获得证书的人员中择优聘任相应专业技术职务(技术员、助理工程师、工程师、高级工程师) 。计算机技术与软件专业技术资格(水平)实施全国统一考试后,不再进行计算机技术与软件相应专业和级别的专业技术职务任职资格评审工作 。因此 , 这种考试既是职业资格考试,又是职称资格考试 。同时 , 它还具有水平考试的性质,报考任何级别不需要学历、资历条件,只要达到相应的技术水平就可以报考相应的级别 。中级职称 , 一般是指:(1)博士研究生毕业,经考核 , 可以直接认定为中级 。(2)硕士研究生毕业或双学位获得者,从事专业技术工作三年以上 。(3)大学本科毕业,从事专业技术工作四年以上,取得助理职称四年以上 。(4)大学专科毕业,从事专业技术工作七年以上,担任助理职务四年以上 。【软考不再参与职称,拿到软考证书就获得职称了吗】
3,通过了软考的网络工程师考试评职称还需要考职称计算机吗职称计算机网标明,符合下列条件之一者,可免全国专业技术人员计算机应用能力考试:(一)具有计算机专业中专毕业及以上学历的人员;(二)获得硕士学位,初次认定中级专业技术职务任职资格的人员;(三)获得博士学位的人员;(四)参加全国计算机软件资格、水平考试的合格人员;(五)1954年12月31日以前出生的人员;(六)转换系列参加同级专业技术职务评聘工作的人员 。所以根据第四条规定,通过了软考的人员是可以免考职称计算机的 。这个要看你们公司的制度了,应该是不用再考了不考软考是一种从业资格和职称资格 。职称一般包括两步 , 一是取得资格,二是聘用 。由于每个省市地区的职称政策不一样,导致过了软考待遇差别很大 。如果是事业单位,有了资格还要有相应的聘用学历、业绩等要求 。你想被聘用,还要看学历和毕业年限以及科研业绩,还有单位的态度(这个最重要) 。如果是企业,职称资格就很难讲了,理论是可以聘用,国家没有明确的规定 。所以 , 国家政策不完善,地方政策不透明不统一,职称被“人为的搞成身份层次的象征”而失去了专业技术水平的量度功能 。实质上也成为了事业单位涨工资的 , 分利益的工具 。好的解决办法是国家出台相关的政策,让相应的从业证书被“从业的岗位”重视 。例如:有人提出,软件企业配置相应的系统分析师、设计师、架构师 。集成商配置网络工程师、项目管理师 , 等等 。最后说一句酸溜溜的话:以上就是我自己没事喊喊 , 国家出什么政策,什么算合理,我们这些小老百姓也说了不算 。关于英语:理论上有学士学位中级可以不考,有硕士及以上学位或归国学士高级可以不考。全国都不需要是以考代评的
4,考全国软件水平资格考试有职称么正巧我也准备考呢,今年5月20日左右就要笔试了 。第一 , 这完全是可以自学的,特别是初级和中级的不难,只是考试面比较广而已 。第二,软件水平考试分为5个专业类别,每个类别分为3个层次 , 高级资格(高级工程师)、中级资格(工程师)、初级资格(助理工程师、技术员) 。注意以上说的都是资格,即通过考试只是表明具备获取职称的资格而已;首先,如楼上讲的,每个职称都有相应的评聘年限 , 年限未到是不能评的 。其次,现在的制度是“评聘分离”的 。个人具有什么样的职称是一回事,单位是否聘你是另一回事 。例如你具有的是软件设计师(中级职称) , 但是却在会计岗位工作,那么一般单位就不会聘你为工程师,相应的工资待遇也是不会兑现的 。关于软考的详细内容介绍如下:全国计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试(简称计算机软件资格考试)是由国家人事部和信息产业部组织的国家考试,其目的是,科学、公正地对全国计算机技术与软件专业技术人员进行职业资格、专业技术资格认定和专业技术水平测试 。计算机软件资格考试在全国范围内已经实施了十多年,到目前为止,累计参加考试的人数已超过150万人 。该考试由于其权威性和严肃性 , 得到了社会及用人单位的广泛认同,并为推动我国信息产业特别是软件产业的发展和提高各类IT人才的素质做出了积极的贡献 。根据人事部、信息产业部文件(国人部发[2003]39号),计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试纳入全国专业技术人员职业资格证书制度的统一规划 。通过考试获得证书的人员,表明其已具备从事相应专业岗位工作的水平和能力 , 用人单位可根据工作需要从获得证书的人员中择优聘任相应专业技术职务(技术员、助理工程师、工程师、高级工程师) 。计算机技术与软件专业实施全国统一考试后,不再进行相应专业技术职务任职资格的评审工作 。因此,这种考试既是职业资格考试 , 又是专业技术资格考试 。报考任何级别不限学历、资历条件,考生可根据自己熟悉的专业情况和水平选择适当的级别报考 。程序员、软件设计师、系统分析师、网络工程师、数据库系统工程师级别的考试已与日本相应级别的考试实现互认,程序员和软件设计师级别考试还与韩国相应级别的考试实现了互认,以后还将扩大考试互认的级别以及互认的国家 。本考试分五个专业类别:计算机软件、计算机网络、计算机应用技术、信息系统和信息服务 。每个专业又分三个层次:高级资格(高级工程师)、中级资格(工程师)、初级资格(助理工程师、技术员) 。对每个专业、每个层次,设置了若干种资格考试(见附表) 。考试合格者将颁发由中华人民共和国人事部和中华人民共和国信息产业部共同用印的计算机技术与软件专业技术资格(水平)证书 。该证书在全国有效 。合格证书有效期为3年 。期满前3个月内,持证者应到信息产业部认定的当地证书登记机构进行登记 。证书登记时需要持有接受继续教育或参加业务技术培训的证明 。证书登记工作的有关规定见信息产业部办公厅文件(信办人[2004]47号),持证者接受继续教育或参加业务技术培训的有关规定见信息产业部办公厅文件(信办人[2004]48号) 。本考试每年组织两次,每年上半年和下半年考试的资格不尽相同 。大部分资格每年举行1次考试 。初级与中级资格考试一般分上下午两?。ǚ直鹂蓟≈逗陀τ眉际趿礁隹颇浚?,高级资格考试分上午一?。ㄗ酆现犊颇浚┖拖挛缌匠 。ò咐治隹颇亢吐畚目颇浚?。大部分科目考试采用笔试形式 。信息处理技术员应用技术科目需要上机考试 。同一级别的各个科目全部及格才能合格 。考试大纲、教材、辅导用书、参考用书由全国计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试办公室组编陆续出版 。各地报名时间与地点、报名办法由当地考试机构决定 。考试的具体安排、考试用书目录、各地考试机构网站、证书登记与继续教育咨询联系方式等都在网站www.ceiaec.org的“资格考试”栏目公布,在该网站上还可以查询证书的有效性基本上来说...职称计算机考试...对应的是评职称时候,对计算机应用能力有要求的单位会要求通过相应级别...也就是说,这个单位可能不是搞计算机专业的,但是要求专业技术岗位有相应级别的计算机应用能力,所以可以考这个职称计算机考试...估计一些设计类工程系列的职称评定可能要考这个...软考...是针对计算机专业的...也就是你所在的单位或部门从事计算机相关专业,并且相关专业技术岗位对专业资格要求较高,必须要考...因为软考通过后,不仅是跟职称相关,而且是相当于拿到了从业资格,类似于教师资格证,会计证之类...而职称计算机考试通过后,并不代表你获得了从业资格...可以这么说吧...软考是专业岗位职称考试,比如那单位设有网络工程师,网络管理员岗位之类...职称计算机考试只是能力评定型职称考试...但是,不排除有些从事计算机专业的单位或者部门,因为没有人通过软考,只是通过了职称计算机考试,而干网工之类的...这个可能性是存在的...

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