1，招聘手机APP开发工程师招聘手机app开发工程师，建议到招聘网去招比较好一点 ， 比如it人才招聘这些平台，更多it工程师关注的 。肯定有啊 ， app开发的价格根据你定制的功能收费，按照功能的工作时间量计算~【游戏app开发公司招聘，招聘手机APP开发工程师】
2，本人想组建一个APP开发团队需要招聘什么岗位的人员需要那些技小型app外包公司，其实最重要的是资金 。资金到位之后先招一个项目经理，尤其重要 ， 由他负责招聘下面的员工和团队 ， 比如：一个服务器程序员，负责数据库以及需求分析的工作 。一个iOS程序员 ， 开发ios端的界面 。一个android程序员，开发android端的界面 。一个具有经验的美工 。1.首先你需要一个业内靠谱的HR，三年以上业内经验,掌握本地人力资源市场行情 。最好可以掌握一些人脉，即便不能带过来两三个技术牛，也会知道从哪里入手 。最重要的是他会懂得面试的礼仪和技巧，知道如何如何能让公司用最合适的钱，买到最合适的人！2.一个移动架构师/移动开发资深程序大牛 。这样的人是产品生存的保障 。他来负责产品采用什么技术，制定前后台交互规则，是否采用框架，采用什么框架 ， 框架怎么用，设计接口 ， 估算大致工时消耗 。这样的人是需要一个团队来伺候的 。对，就是伺候 。有了这样的大牛 ， 你得给他配个前段端工程师/美术工程师，得给他配个交互设计师/ui设计师来设计交互，得配个实习生端茶倒水 。3.安卓/ios程序员，当前程序员水平参差不齐 。不同水平的程序员待遇也不一样 。具体需要什么水平，还要看产品 。偏重游戏向，单机应用的，要求需程序员水平高一点 。像美团，淘宝这样的网页应用，直接在应用上套一个安卓 ， 苹果的壳，这样只需要一年开发经验就够了 。微信端比较简单，微信公布好的接口 ， 合格程序员从陌生到上手 ， 三天能完全搞定 。4.ui设计师/产品经理 。必备技能:android设计规范，material design设计规范 ， 苹果设计规范，配色选择，字体选择等 。有空兼职美工出点素材和资源 。安卓端比较简单 。。主要是服务器的搭建后端这一块比较麻烦我觉得看你准备投资多少 ， 还有功能，投资多久招研发团队 ， 可以和大学老师合作只要是开发APP肯定是安卓和IOS都会需要，这两个都需要技术人员，团队配置：项目经理、美工、接口开发人员、安卓开发人员、IOS开发人员、测试人员；起步的话配置这几个岗位就可以了 。希望对你有帮助 。开发团队需要产品设计，开发人员，测试人员，前端等kaka求合作，长期稳定，
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