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层次分析法的判断矩阵怎么得出,ahp层次分析法判断矩阵怎么确定

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急:如何在层次分析方法矩阵、层次分析法专家打分确定判断矩阵如何进行Hello！在层次 分析法中感谢层次分析法矩阵(即对立矩阵-2/分析法有哪些操作方 。

1、 层次 分析法运算方法有哪些层次分析法运算方法有算术平均法、几何平均法、特征值法 。1.算术平均法 。%第一步:规范化判断矩阵 by列(每个元素除以其列之和) 。Sum_Asum(A)%列总和 。Nsize(A，1)%返回行数 。SUM_Arepmat(Sum_A ， 1)%制成n*n 矩阵 。Stand_AA 。/SUM_A .%的相应元素可以被分割 。步骤2:添加规范化的列 。

2)%逐行求和 。第三步:将相加向量中的每个元素除以n，得到权重向量 。Disp(用算术平均法计算权重的结果是:)；disp(sum(Stand_A，2)/n).2.几何平均法 。%%方法二:几何平均法求权重 。步骤1:将A的元素乘以行，得到一个新的列向量 。clc答.prproduct _ Aprod(A，2).%prod(A，

2、求 层次 分析法的一个实例!最好与大学生相关的,要整个的分析与 矩阵的计算...有求和法、开方法等求和方法:R11/3 * { 1/(1 1 0.2) 1/(1 1 0.3333) 5/(5 3 1)} R21/3 * { 1/(1 1 0) 。(1 1 0.3333) 1/(5 3 1)}表示将第一列项目相加得到三个指标(上式大括号中的三个分母) ， 然后每一行指标分别除以它们 。最后，平均值的归一化求根方法是R1(1 * 1 * 5)/{(1 * 1 * 5) (1 * 1 * 3) (0.2 * 0.3333 * 1)} R2(1 * 1 * 3)/{(1 * 1 * 5) (1 *) 。0.3333*1)}先将每一行相乘，然后计算几何平均值得到三个指标 ， 再将三个指标相加并求和 ， 最后将每个指标的商与和归一化 。

3、在 层次 分析法中,如何确定判断 矩阵的数据,除了专家判断,有没有别的...AHP是一种主观评价方法，所以你需要找专家或者有见地的人，减少主观盲目性 。你可能需要在这些领域找一些有见地的人来确定判断矩阵 。历史经验和以前的一些数据可以结合起来作为评价的权重 。说到底 ， 层次 分析法本身就是一个定性的判断，但是对定性的东西进行量化是必然的 。

4、 层次 分析法中专家打分确定判断 矩阵如何执行你好！多个专家打分 ， 你只需要做一个加权平均，比如老板给的分多一些，其他人根据业务能力适当平均 。或者我们可以讨论每个人的体重 。我在这里做了很多实例分析，都是实际项目的分析 。你可以来我的空间看看 。如果你还有其他问题，你可以随时问我 。我这样做，不知道对不对 。我请了六个专家，先计算一下和每个人评价的一致性 ， 把不一致的删掉，剩下的比较一下 ， 因为有的专家分歧很大，看哪边多 ， 这也觉得因素太大了 。
5、急求:怎么找出 层次分析方法里的关系 矩阵,谢谢了【层次分析法的判断矩阵怎么得出,ahp层次分析法判断矩阵怎么确定】层次-1矩阵(即对立面矩阵)中的关系需要你自己去收集整理，不会直接存在！关系式矩阵中的元素(即数值)实际上是各因素重要性的比值 。这种比例不可能自然形成，必须通过变定性为定量来收集整理，在整理的过程中，一定要注意同一个域，即几个因素要在同一个尺度和标准下进行评分和比较 。例如，我们可以通过两两比较的方法确定矩阵中的值，或者利用通过问卷调查或专家咨询法的专家打分收集的数据，与矩阵形成关系 。

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