四大舒服是四大如何，四大工业基地 _睿知

四大会计师事务所将来前途如何？
四大会计师事务所前途无量。第四个薪资从市场薪资来说比较高，比其他大公司刚入职的时候要高。本科生6800，研究生7100，新入职可以拿到6800~7100的工资。工资方面。有丰富的加班费、差别薪酬、医保等补贴制度。由于这个行业是一个女性化的行业，在员工福利方面，四大非常重视女性在财务领域和公司内部的发展。例如，德勤有提升女性员工的计划和配额。特别是对于新生，公司会给每个新生分配两个硕士。第一个主要负责帮你提升业务。另一个是早一两年入职的同事，帮助他在生活和企业文化上更快适应环境。以下是四大会计师事务所不同级别的薪酬，仅供参考。第一年起薪目前7200元/月左右，春节当月可以拿13工资，没有其他项目奖金；第二年平均工资在8500元/月的水平，春节当月可以拿13工资，没有其他项目奖金；初级审核员级别，同样KPI分数的研究生每个月比本科生多拿300元工资，直到晋升高级审核员。高级审核员：第一年平均工资10000元/月，春节当月可拿13工资，无其他项目奖金；第二年平均工资在14000元/月的水平，春节当月可以拿13工资，其他项目没有奖金；第三年平均工资在17000-18000元/月的水平，春节当月可以拿13工资，没有其他项目奖金；初级/高级审核员可以按照各自工资级别对应的小时工资领取加班费，出差时会得到200元/天左右的补贴。他们每年会有10天(初级审核员)或15天(高级审核员)年假和10天带薪病假，基本没有其他福利。经理、高级经理：第一年经理起薪3万元/月左右，无13薪。5-2月的工资会根据每年的KPI分数作为奖金发放。高级经理第一年起薪5万元/月左右，无13薪。每年5-2月的工资会根据KPI作为奖金发放。经理及以上没有加班费。每年有20天年假和10天带薪病假，基本没有其他福利。合伙人：成为“四大”的合伙人，意味着你已经到达了事务所职业生涯金字塔的顶端，成为事务所前5%的人。需要多年的努力和积累。合伙人学历高，工资高，但也承担更大的风险。合伙人赚更多的钱。通常，他们有权分红。

文章插图
四大会计师事务所的待遇怎样
【四大舒服是四大如何，四大工业基地】第四个薪资从市场薪资来说比较高，比其他大公司刚入职的时候要高。本科生6800，研究生7100，新入职可以拿到6800~7100的工资。工资方面。有丰富的加班费、差别薪酬、医保等补贴制度。由于这个行业是一个女性化的行业，在员工福利方面，四大非常重视女性在财务领域和公司内部的发展。例如，德勤有提升女性员工的计划和配额。特别是对于新生，公司会给每个新生分配两个硕士。第一个主要负责帮你提升业务。另一个是早一两年入职的同事，帮助他在生活和企业文化上更快适应环境。以下是四大会计师事务所不同级别的薪酬，仅供参考。第一年起薪目前7200元/月左右，春节当月可以拿13工资，没有其他项目奖金；第二年平均工资在8500元/月的水平，春节当月可以拿13工资，没有其他项目奖金；初级审核员级别，同样KPI分数的研究生每个月比本科生多拿300元工资，直到晋升高级审核员。高级审核员：第一年平均工资10000元/月，春节当月可拿13工资，无其他项目奖金；第二年平均工资在14000元/月的水平，春节当月可以拿13工资，其他项目没有奖金；第三年平均工资在17000-18000元/月的水平，春节当月可以拿13工资，没有其他项目奖金；初级/高级审核员可以按照各自工资级别对应的小时工资领取加班费，出差时会得到200元/天左右的补贴。他们每年会有10天(初级审核员)或15天(高级审核员)年假和10天带薪病假，基本没有其他福利。经理、高级经理：第一年经理起薪3万元/月左右，无13薪。5-2月的工资会根据每年的KPI分数作为奖金发放。高级经理第一年起薪5万元/月左右，无13薪。每年5-2月的工资会根据KPI作为奖金发放。经理及以上没有加班费。每年有20天年假和10天带薪病假，基本没有其他福利。合伙人：成为“四大”的合伙人，意味着你已经到达了事务所职业生涯金字塔的顶端，成为事务所前5%的人。需要多年的努力和积累。合伙人学历高，工资高，但也承担更大的风险。合伙人赚更多的钱。通常，他们有权分红。加急通关计划ACCA全球私播课程，大学生和雇主直通车计划，周末面授课，寒暑假速成课等课程
在四大会计师事务所工作是一种怎样的体验
个人觉得比较适合以下人群：1 。我很喜欢这份工作，希望成为合伙人。大的人际氛围比较单纯，一个后象牙塔的环境，但是林子大了什么鸟都有。毕竟在这样一个移动的环境下，你接触的人其实很广。同时，在你成为经理之前，不管你觉得自己有多厉害，其实公司对你的政策只有你做到m才算真正的员工，另外，这份工作的长期性意味着cpa很重要，即使税务和咨询不是必须的，也很重要。如果想长期做下去，请一定要考过，才能成为“真正的员工” 。这种生活意味着高
强度的工作同时要进行高强度的学习，不要奢望有淡季的时间来复习，如果你是个很有能力的人你的booking永远是满的，即使请了假复习，只要遇到不太讲情理的m也是可以强制取消你的假期的。（要讲自己合理权利的童鞋请参见第三句话）所以你要走这条路必定要牺牲很多个人时间，并长期处于高强度生活中。最后，在从sm到p的路途当中，你的后象牙塔式人际关系结束了，p是需要之前更成倍的努力也不一定能达成的。当然，做了p以后恭喜你成功的达到了事业阶段的第一步，接下来你可以成为公司真正的主人来奋斗了。当然，四大的晋升路径还是比较明确的，在其他地方即使花了十多年也未必能达成这个阶段。2、把四大当作跳板的人。四大目前的经验已经今非昔比了，个人觉得这个光环已经没有以前那么值钱。很多人把它当作国外申请名校、去投行的途径，个人觉得申名校没问题，投行有其他很多途径，请考虑下四大是不是你的最优选择（性价比）。至于其他行业还是请慎重考虑下。比如说我身边很多同事都奔了银行去，去了以后发现根本是个弯路，如果一开始毕业就去银行发展的可能比曲线救国更好。在m以及sm要转型就业面就更窄了，一是因为到了这个年纪对专业性的要求很强，转型的方向可能只局限于财务或者审计，而且位置越高对自己发展的期望值也越大，市场不好的话发展还是挺狭隘的。总之，要做跳板先想好往哪方面发展，如果直接往这条路走是不是比往走四大这个折弯更节约精力和时间成本，不要头脑一热就入坑，特别是姑娘们…要知道青春是很宝贵的…不适合以下人群：1、喜欢安逸平静生活的，精力有限的2、觉得四大薪酬高的。真心没什么优势…3、想来四大钓金龟婿的…（真的有…而且不少…）自古四大出渣男…请谨慎考虑…（这个话题可以讲一千零一夜…男同胞也别生气…并没有说四大皆渣男…但是相对概率不低…）4、没有英文优势的。的确现在四大不太强调语言技能，但是不论是往后发展还是跳板，英文都非常重要。（你要说以后想往内资跳，我觉得四大转内资真没什么特别大的优势）

文章插图
如何进入四大会计师事务所其实只要你能考过注册会计师的五门课程（注册会计师会计，税法，财务与成本管理，经济法，审计）中的一门或几门就绰绰有余了，不管学的是什么专业，所以如果你不是会计学专业的还想进四大，那就学这五本书。虽然说英语强对进四大来说是必须的，但是如果能考下来注册会计师，那也绝对是有很强的优势的。
缩称四大的普华永道（PWG）、安永（EY）、德勤（DDT）、毕马威（KPMG）四大会计师事务所其实原来应该是五大，五大中的安达信(审计部分)已经与安然大厦一起轰然倒塌，2002年最后一届招收人员也大多为他人作了嫁衣裳，转入现今的普华。
四大对人才要求上非常统一的一点兴趣、沟通和团队合作，这些都是四大所坚持的企业文化和价值观。当然，四大的企业理念也各有侧重：比如KPMG强调以身作则、为人表率、上下一心、团队精神，高薪背后希望有你认真的工作态度、吃苦耐劳的勇气和团队合作的精神；安永则倡导以人为本，尽量为员工营造良好的工作环境和同事关系，提供成长性的培训计划；德勤在行业中一向展现的是视人为最大的财富，重视人，关心人的企业文化。
不限专业：四大不识专业对口
对于招聘职位，四大一如继往地不限专业。我们从德勤的招聘要求本科或以上学历，对事务所工作具高度热忱，具有强烈的学习意愿及学习能力、英语熟练、具备良好的交流沟通能力、出色的分析、计划和组织技巧、团队合作的能力中可以看出，学校各个文理工科专业的学生都可以申请。当然不可否认，与金融会计有关的专业学生申请四大，会有相当的优势(一般每年相关专业的学生录取比例达50左右) 。
毕马威招聘经理Crystal认为，从历届招聘员工来看，很多理科学生同样受到公司的欢迎。比如在复旦，录取的学生专业跨度最大，又如交大通信电子专业、同济的汽车等专业的毕业生也工作得非常出色。审计和税务虽然是专业课程，但其实这些专业知识本身并不难学，一般有良好能力和素质的毕业生，即使非相关专业，通过培训，也会很容易上手。因此各专业的学生只要有兴趣的，都可以摆脱顾虑大胆尝试
首轮简历通过率
毕马威为80-85；
安永为50左右；
普华去年为35左右。
简历筛选是进入四大
的第一关。相比于网上填写的简历，手填简历一眼就能看出求职者是否认真对待这次申请。比如通过字体就能一眼辨别：填写的第一个字和最后一个字的书写是否一样工整？有些敷衍的简历，回答的问题答案都是一样的，有的甚至连措辞都一样。Crystal认为，从你对待申请表的态度就能看出对待将来工作的态度。
当然，首次简历筛选，HR们都会尽量给更多的学生机会，不会轻易否定一个人。很多学生会问及积点的重要性，毕马威表示，对此没有硬性规定的下线要求，只有成绩非常差的人才会筛掉，或者看到某个学生大一大二有多门课程不及格，若到三年级都还没有明显的提高，才会筛除。可见，公司会尽量把笔试的机会留给更多的学生，一般简历筛选通过率为80-85 。
　四大的笔试和面试：
今年毕马威(KPMG)的笔试的题目与往年不同，是由一家专业公司提供，题型和联合利华等很多公司相同。笔试考察的是你的基本能力：英语、逻辑和对数字的捕捉能力等。通过首轮笔试，你会进入第一次面试。然后主要考察求职者是对审
毕业生如何进四大2019年04月03日四姐有个朋友，普通财经本科院校的，大学刚毕业竟然拿下安永、毕马威、德勤的3张offer，这让我不得不佩服，后来我问他是怎么做的到，他说主要还是靠参加四大的实习和各类校园项目。因为，四大实习可能是你拿下Offer最有效的途径之一。进入四大只能等秋招春招？如何先人一步提前开始准备，拿下四大Offer？四大资料，戳：四大会计师事务所学霸汇总版2019更新笔经面经截图来自普华永道、德勤、毕马威官网四大实习项目一直都是热门。由于四大招聘不限专业，不仅是财会相关专业的同学在找四大的实习，经济学、理工科的很多同学在找实习时也会优先考虑四大实习。四大暑期有哪些可以申请的实习项目？四大在这个阶段可以申请的实习分两种：一种是普通的暑期实习，面向2020年毕业的同学。还有一种是四大的Training Program，例如普华永道面向大一大二的LEAP、面向研究生的Sprinter计划，毕马威面向大二的精英计划，德勤Club，安永的SLP 。这些Training Program包含暑期的实习，但是不仅限于暑期实习。例如毕马威的精英计划在大二升大三的暑期会进行培训，然后在接下来的寒假和暑假提供实习，在完成这些实习后，就有很大几率拿到全职Offer，并且通过精英计划进入毕马威的同学，进入时就是Assistant 2，而通过秋招进入的同学则要从Assistant 1开始。四大实习项目有哪些不可替代的优势？作为全球最知名的四大会计师事务所，四大的专业性和在行业内的口碑人尽皆知。这得益于四大对人才培养的重视，在四大工作过的人，往往都能获得极大的成长，很多500强企业或投行都乐于接受曾经在四大工作过的人。四大对于实习生也很看重，实习生在四大中跟着团队做项目也能快速提升自己的能力和眼界。四姐的这位朋友曾分享他在四大实习的感受：在别的事务所里实习3个月才能得到的成长，在四大实习1个月就能做到。很多同学选择四大，是因为在四大工作所学习到的能力和专业知识，是在大学中都无法学到的。有同学在本科毕业拿到了普华永道的全职offer后，甚至拒绝了去美国读研的机会。特别是普华的LEAP、毕马威的精英计划、德勤Club、安永SLP这些为四大培养后备军的专项实习计划，不仅能获得能力上的成长，实习结束还有很大概率拿到return offer 。这样一来，在别人还为秋招、春招忙得焦头烂额的时候，拿到四大offer的你已经稳稳的有了保底，可以继续投更好的工作岗位，也可以早早开始你的毕业假期。四大的实习机会对于本科的同学来说，可能是本科最有可能拿到的含金量最高的实习了。很多同学并不想未来留在四大工作，想申请国外名校或者想以四大实习为跳板找更好的工作，四大的实习经历都可以成为你简历上吸引人的一点。这也是为什么很多名校且能力很强的同学也喜欢申请四大的实习。四大实习如此受欢迎，申请的难度自然也不会小四大虽然有自己的Target School，但是非Target School的同学也可以申请。事实上，四大在院校背景上筛选相对公平，每年都会有一些院校背景没有优势甚至是双非院校的同学进入四大，也有相当多的Target School的学生在筛选中被刷掉。招聘时还是更看重学生在应聘中的表现。来自职问截图经过18年校招，我们发现，最终拿到四大offer的同学，不一定是最聪明的同学，也不一定是绩点最高的同学，但一定是准备最充分的同学。很多同学已经知道四大的申请流程是网申、笔试、面试三个环节，对笔面试的难度可能也有所耳闻，要在一周内准备笔试题、提交网申，后面还要准备面试也是非常紧张的。四大的笔试题型很类似，分为逻辑推理、语言、数据分析、性格测试和小作文。逻辑一般是图形推理或者阅读理解，语言主要考察英语，数据分析主要是分析数据图表。有很多Target School的同学，平时成绩也非常优秀，但是在申请实习的时候过于轻敌，没有好好准备笔试，导致在提交了笔试后再没得到任何回复。特别是毕马威的笔试题，时间短，题量大，这种情况下如果没有充分练习过题目，就很可能做不完题目。四大的招聘时间非常集中，很多同学选择四家同时申请，但是申请时间只有一个月，分配给每一家的准备时间可能就只有一周左右。在申请前觉得时间还很充裕，但是如果没有充分准备，就会发现时间实际上很紧张。申请时间紧张加大了同学们申请四大实习的难度，也让很多同学感到了压力和焦虑。信息来源于四大官方公众号、官网在招聘中，四大之间考核的侧重点有所不同，比如普华永道会非常看重英语能力，毕马威会更看重商业分析的能力等等。要怎么样更有针对性的去准备实习的申请？四姐特意准备了一份资料包：其中包括进四大的9个方法详细介绍如何快速进入四大助你快人一步文件大小：1.28G急速通关计划 ACCA全球私播课大学生雇主直通车计划周末面授班寒暑假冲刺班其他课程

文章插图
四大会计师事务所的职业前景如何首先，四大是国内会计事务所中最好的。所以待遇、工作环境方面可以说也都是最好的其次，和其他所一样，你得取得注册会计师资格后，才可能在本所有更好地发展。否则在所内晋升到一定级别就没有资格再晋升了。第三，不管你取得注册会计师资格与否，在四大的经历都可以说是显赫的。辞职后去其他单位，会比其他人有更好的发展