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如何办理病退提前退休
我国《退休暂行办法》、《老弱病残干部安置暂行办法》等法规都允许因病提前退休。凡符合因病提前退休条件的职工，均可申请提前退休。那么因病提前退休的条件是什么呢？怎么处理？本文将为您介绍。因病提前退休的条件。按规定参加养老保险；2.连续工作.如果你想了解更多关于因病提前退休的条件，让我们和Hualv.com边肖一起看看吧。华旅。com因病提前退休的条件1 。按规定参加养老保险；2.连续服务满10年；3.达到提前退休年龄，男年满50周岁，女年满45周岁；4.经医院证明，鉴定为完全丧失劳动能力。因病提前退休。申请材料(1)提交原件《职工因病或非因工负伤丧失劳动能力鉴定表》；(二)提供身份证和医保卡原件，并提交A4纸复印件(正反面)；(3)病历、出院小结、各种检查报告各1份(加盖医院复印专用章) 。属精神病、慢性器质性精神障碍的提交两年连续治疗病历；连续治疗五年提交的非器质性精神障碍病历。以上是鲁花边肖为大家整理的相关信息。在日常生活中，我们应该了解一些常见的法律知识，以便在需要帮助的时候，运用法律知识维护自己的权利。如有其他问题，欢迎来中国法律网进行法律咨询。我们会有律师为你提供专业的建议。
退休手续办理流程
退休程序如下：1 .申请人办理退休应准备好身份证、户口本、照片及相关材料；2、申请人向所在单位申报，存在企业的向企业、失业人员向辖区就业局申报；3.企业和就业局向当地社会部门报告；4.审核通过后，档案转入当地社保局，由社保局负责核定待遇；5.等待社保局的通知。社保局会通知办卡处，按指纹。所有手续完成后，下个月就可以接受治疗了。055-79000第七十三条劳动者在下列情况下依法享受社会保险待遇： (一)退休；(2)患病或受伤；(三)因工致残或者患职业病的；(4)失业；(5)生育能力。职工死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律法规规定。劳动者享受的社会保险费必须按时足额缴纳。
因病退休的条件
【鹤壁市因病退休如何办理退休手续鹤壁市因病退休如何办理，鹤壁市因病退休如何办理手续】因病提前退休的条件。男性年满50周岁，女性年满45周岁；1、1992年底前参加工作，连续工龄和1993年1月后缴费年限满10年的；1993年1月1日以后参加工作，实际缴费年限已满15年的。2.因病(患精神病两年以上)停止工作一年以上的人员和离职一年以上的下岗职工。二、职工经当地劳动能力鉴定中心作出因病完全丧失劳动能力的鉴定结论。1、工伤、职业病、丧失劳动能力程度鉴定费用由用人单位支付；2.因病或非因工负伤致残程度鉴定费由鉴定人所在单位申请的，鉴定费由鉴定人所在单位支付；3.由鉴定人申请的，鉴定费由鉴定人预付。被鉴定为部分丧失劳动能力以上的，鉴定费由鉴定人所在单位承担；4.没有单位的，鉴定费由个人承担。符合因病退休条件的疾病符合国家《中华人民共和国劳动法》(劳部发〔2002〕8号)规定，完全丧失劳动能力(与企业有劳动关系)的重病职工。国家社会保障法律法规规定的医疗期(劳部发〔1994〕479号)届满后，经市级以上医疗机构诊断病情处于相对稳定状态的。【具体标准】:1 。各种中枢神经系统疾病或周围神经肌肉疾病等。经治疗，具备下列条件之一：(1)肌力2级以下(含2级)单侧瘫痪。(2)二、三肢瘫痪，肌力3级以下(含3级) 。(3)手或足完全瘫痪，肌力2级以下(含2级) 。(4)完全性(感觉性或混合性)失语症。(5)中度运动障碍，无肢体瘫痪。2.长期严重呼吸困难。3.长期心功能级以上。左心室疾病中左心室射血分数50% 。4.恶性室性心动过速治疗无效。5.各种难以治愈的严重贫血。治疗后血红蛋白长期低于6g/dL(含6g/dL) 。6.全胃切除或全结肠切除或小肠切除3/4 。7.慢性严重肝功能损害。8.不可逆的慢性肾衰竭。9.心、脑、肾、肺、肝等一个以上主要器官的严重并发症。由各种代谢或内分泌疾病、结缔组织疾病或自身免疫性疾病、功能不全的代偿失调引起。10、各种恶性肿瘤(包括血液肿瘤)经综合治疗、放疗、化疗无效或术后复发。11.一只眼有光感或无光感，另一只眼矫正视力0.2或视野半径20度。12.双眼矫正视力0.1或视野半径20度。13.慢性器质性精神障碍。经过2年系统治疗，仍有下列症状之一，严重影响职业功能的：痴呆(中度智力低下)；或持续的妄想和幻觉，持续或频繁的情绪不稳定和无法控制的冲动攻击。14.精神分裂症，系统治疗5年仍不能恢复正常者；偏执型精神障碍，妄想强烈，5年后无法缓解，严重影响职业功能。15.难治性情感障碍，经系统治疗5年仍不能恢复正常，男性50岁以上(含50岁)，女性45岁以上(含45岁)，严重影响职业功能。16.强迫性人格有明显发病基础的难治性强迫症，经系统治疗5年无效，严重影响职业功能。17.符合《职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准（试行）》标准1级至4级者。

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办理因病提前退休需提供哪些资料，如何办理
因病提前退休信息：1 。《职工工伤与职业病致残程度鉴定》;2.近期一寸小彩照；3.身份证；4、《参保情况记录表》 ;5.医疗记录；6.出院小结；7.近三个月县级以上医院的诊断证明和检查报告。因病提前退休的办理流程：参保单位或参保人提前三个月携带上述资料到社保机构申请审核或劳动能力鉴定。资料：条件：以前请病假的条件很简单：根据国家相关政策，第一，男性必须年满50周岁，女性必须年满45周岁。二、缴费年限(含视同缴费年限)满15年及以上。三、因病或因工致残，经市劳动鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力的职工，符合上述三项人员，可以申请退休，否则，不能申请因病退休。目前为止比较具体的是：申请病退鉴定的企业职工，应符合以下条件：原则上缴纳养老保险年限满15年，女满45周岁，男满50周岁；住院满1年后的一般疾病；恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫痪等难以恢复的严重疾病住院治疗后医疗期满；精神病住院治疗和出院后年满5周岁，并有5年的系统治疗和诊断记录。来源：百度百科-病退
办病退休需要什么手续
第一，你得去劳动能力鉴定委员会鉴定。经鉴定为完全丧失劳动能力的，可以按照男满50周岁、女满45周岁申请因病提前退休。至于哪个级别的劳动能力鉴定委员会，看你所在的地方，一般是省级劳动能力鉴定委员会。较大的城市可能也有鉴定权，具体可以咨询劳动部门。一般需要填写鉴定表，提交历年病历，有资质的医院出具证明和意见。

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办理大病退休的条件
因严重疾病退休的条件(一)经本市劳动能力鉴定机构鉴定为完全丧失劳动能力的；(二)达到规定年龄(男满50周岁，女满45周岁)；(三)参加基本养老保险并缴纳基本养老保险费满15年。劳动者患病或者因工负伤，可以向用人单位申请病假，由用人单位于每季度第一个月持本人身份证和病历向市劳动保障行政部门申请劳动能力鉴定；个人缴费应委托给社会保险服务公司。同时符合三个退休条件的，予以退休。符合条件(1)、(3)但不符合条件(2)的参保人，可以辞职。法律依据：《伤病职工(非因工)劳动能力鉴定介绍信》第一条全民所有制企业事业单位、国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应当退休： (一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工作满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害健康工作，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄满十年的。这一规定也适用于与工人同等工作条件的基层干部。(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工作满十年，经医院证明并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。(四)因工致残，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。