给领导发入职短信如何发短信问新老板录取通知，新入职如何给领导发短信

面试完拿到Offer后，不想去，要怎么拒绝？
面试是一个双向选择的过程。劳动合同签订前，企业和求职者都有可能反悔。我见过有的公司发了offers，然后突然通知求职者这个职位没有。我也见过有的求职者拿了2-3个offers，选择自己最喜欢的一个，拒绝另外两个。所以面试官收到Offer后是有可能拒绝的，也是求职过程中不可或缺的一环。毕竟公司想招最好的人，求职者也想以最好的福利加入公司。我觉得如果我要拒绝这个提议，我应该站在对方的角度考虑，尽量把HR的损失降到最低，然后我应该尽快拒绝他，表达我真诚的歉意。因为HR给你发了Offer，背后有很多选择和考量。首先，HR花了很多时间和精力去招聘合适的人选。他们每天从招聘软件中筛选合适的简历，逐一面试求职者，然后在众多候选人中进行横向和纵向的比较，最终选择你。其次，HR给你发了Offer，意味着拒绝其他候选人。经过一场艰苦的招聘，最终候选人拒绝了你。真的是竹篮打水一场空。很沮丧，很失望。不仅如此，你还要面对老板的提问。为什么还没招人？是你工作能力不行吗？最后，HR不得不重新开始招聘流程。招聘完候选人后，HR可能会停止招聘。被拒绝后又要开始新一轮的邀约，会耗费大量时间，还可能耽误公司的正常运营。或者说，HR不得不再次召集其他候选人，很丢面子，很低调。那么，如果求职者想拒绝一份工作，他应该怎么做才算体面呢？1.尽快给出拒绝信息。HR在发出Offer之前，一般会再次与求职者沟通，告知他已被公司录用，并询问他的入职意向。这个时候，如果你对工作满意，你就会接受邀请，但一般来说，求职者会有几个选择，然后挑出最想去的那一个。当HR发出offer时，求职者不会马上答应，而是礼貌地要求考虑几天，3天后最终给出答复。所以，3天期限到了，一定要给HR一个明确的答复。不要磨蹭，消耗双方的耐心，导致HR主动取消录用，给公司留下不好的印象。在这3天的时间里，如果你已经决定拒绝这个offer，可以提前回复HR，让HR尽快开始下一轮招聘。不要选择另一家而不管不顾，这是非常有损职业道德的。2.试着给出拒绝的理由。HR在收到反馈时，一般会询问求职者被拒的原因，以此来反思招聘中的疏漏。如果HR问起，请尽可能给出理由。即使你觉得这家公司开出的薪资比预期的低，你也可以直接说出来，说不定还能得到转机。可能HR在征询了领导的意愿后同意加薪，或者HR会重新考虑该职位的薪资是否真的太低，以至于长期招不到人，从而改变招聘要求。如果还有其他原因，你可以实话实说，比如你要拒绝你公司的Offer，因为你拿到了你喜欢的大厂的Offer 。领导问HR的工作时，也解释了招不到人的原因。3.真诚道歉。对于别人抛出的邀请，我无法给出预期的回应。我必须向HR道歉，尽可能弥补。对于职位空缺，你可以试着问问身边的朋友同事，有没有跳槽的想法。如果有，你可以推荐他们发布这个工作。这样既能帮助HR，又能帮助别人找到合适的工作，一举两得，大家都开心。最后，求职是一件慎重的事情。一不留神就容易踩坑，还得辞职另谋高就。为了省去这些麻烦，我们应该仔细选择我们已经收到的报价。在决定接受offer之前，可以问问业内的朋友关于公司的情况，或者去职场APP上多了解一下公司的氛围和企业文化，这样最少会掉坑。以上，希望对你有帮助。
开学第一课寄语
导语：2017年开学第一课有哪些信息？新学期有新的开始。人生最关键的阶段，往往只有几步。我们应该在新学期开始时下定决心，为我们的生活创造一个美好的开端。就像我之前讲的登山故事一样，在登山之前，我们总要有必胜的决心，爬到山顶。新学期也要有坚定的决心和明确的目标。2017年开学第一课的寄语。首先，我们要有信心和决心去进步。新年伊始，当你认真总结过去的时候，如果你觉得上学期各方面都做得很好，请不要骄傲。你应该再接再厉，在新学期取得更好的成绩，取得更大的进步。如果你发现自己有很多缺点或问题，请不要太难过，也不要气馁。你应该振作起来，努力赶上去。面对失败，让我们记住一位老人的话：一个人失败了，并不证明他永远完蛋了；如果他放弃了，退缩了，他就永远完了。无论如何，老师希望每个学生都有“我会比昨天更进步”的信心和决心。第二，要有明确的目标和科学的规划。有了上进的信心和决心，你就会有前进的动力，但这还不够。每个学生都要在老师和家长的帮助下，分析认识自己，从思想上、学习上、纪律上、卫生上制定一个通过自己努力可以达到的目标，然后制定一个切实可行的计划，让自己在以后的学习和生活中有一个方向，有一个目标。第三，要特别注意良好学习生活习惯的培养。老师和家长都很关心学生的学习成绩。其实他们更关心的是学生能否从小养成良好的生活和学习习惯。以前有很多同学，家里和学校不一样，课内和课后都不一样。许多学生虽然学习成绩很好，但在纪律、卫生、诚实守信、礼貌等方面却差强人意。给老师、家长、同学带来很多麻烦，造成不良影响。为什么会这样？因为他的成绩只是老师和父母逼出来的，他不知道如何自觉学习，如何有效学习，如何与人交往，如何诚实守信。这样的学生不是好学生，最终是没有竞争力的，这也决定了他们最终会被社会淘汰。所以希望同学们在努力学习的过程中，从小培养良好的生活习惯和学习习惯。比如每节课都要做好，每项作业都要做好，每道习题都要规范完成，课前的两则习题、歌曲、宣誓都要做好，这对你的学习有极大的好处！第四，我们应该通过“勤奋和认真”完成本学期的任务。俗话说：“一生之计在于勤，一年之计在于春，一日之计在于晨。”俗话说“勤补拙” 。从这些谚语可以看出，勤奋对人来说是非常重要的。在新的学期里，希望每一位同学都能勤于思考，努力工作，不断进步，勇于创新。另外，要认真。世界上最难的事，就是怕“认真”二字。我们要认真学习，认真做人。如果每个学生都能勤奋认真，那么这个学期每个学生都能成为好学生。2017学年第一课的寄语。首先，我们要建立一个属于我们自己的天堂。有人和上帝讨论天堂和地狱的区别。上帝对他说：“来吧！我让你看看什么是地狱。”他们走进一个房间。一群人围着一大锅肉汤。每个人都有一个长柄勺子，但是勺子的柄比他们的胳膊长，所以他们不能把汤放进嘴里。每个人看起来都又饿又瘦。“来吧！我会让你再次看到天堂。”上帝把这个人带到了另一个房间。这里的一切和刚才那个房间没什么区别，一锅汤，一群人，一样的长柄勺子，但是每个人都又宽又胖，正在开心地唱歌。
“为什么？”这个人很迷惑地问：“为什么地狱里的人不能喝肉汤，而天堂里的人可以？”上帝笑着说：“很简单。在这里，他们都喂别人。”我想起一个盲人的故事：一个盲人晚上出门总是提着一盏明亮的灯笼。别人看见了，觉得很奇怪，就问他：“你看不见，为什么一定要提着灯笼走？”瞎子认真地回答：“道理很简单。我提灯笼是为了让别人看到我，这是帮助别人，也是保护自己。”同学们，你们从中学到了什么？利益是共享还是垄断？一起面对高中同学是排斥还是包容？对于同学，你是要寻找优点还是只看到缺点？是想逃避学习困难还是积极面对？我再给大家讲一个发生在台湾省的真实故事：傍晚一个人工管理的道口发生重大交通事故，有关单位展开调查。侦查员问了巡警三个重要问题：“火车到站时会有人值班吗？”巡逻警卫回答：“按照规定，要值班。”“你举警示灯左右摇摆是为了警告你来了吗？”巡逻警卫回答说：“警示灯确实会左右晃动。”“警示灯亮了吗？”此时，巡警犹豫了。巡逻警卫一切按规定做，但他忘了亮警示灯。与其说缺少一盏点燃的灯，不如说缺少一颗点燃的心。说到这里，聪明的你一定会明白我的意思：先点亮心灯，才是人生最重要的一步！学生：每天都要上不想听的课，做不想做的作业，做不了自己喜欢的事。好苦啊！你不能玩得开心，你也不努力学习，所以你什么也成不了。当别人高高兴兴收到大学录取通知书的时候，我们收到的是无尽的烦恼和终生的遗憾。创造一个属于我们的天堂，请用明亮的眼睛去寻找同学身上的闪光点。(下面作业：要求每个人在班会上发言，必须说出一个同学的优点，而且必须通过一件事来表达，不能用一句话概括。当然，每个学生都要把自己最好的一面展现出来，让大家发现。其次，你永远不能停止前进。同学们可以有这样的感受：一起走路的时候，偶尔弯腰系鞋带或者有方便的时候。当你整理或者完成的时候，你的伴侣已经在你的未来很远了。你要赶上他需要付出很多努力和时间。我们的特快列车和我们的慢车速度一样，但是停靠站的数量和长度不同。学习就不是这样了。有的同学每周一都有小站“放松”；每学期一大站，“玩得开心”；初中到高中，高中到大学，是人生的“大站” 。不跟他玩还没完。结果就成了“慢车” 。你取得了现在的成绩，不是因为你的车跑得比别人快，而是因为你是一辆“快车”，一直往前跑，没有停下来。以后是继续做快车还是慢车？看看你自己！快车虽然舍弃了一些景观，但也能很快到达目的地。如果你想到处仔细参观，你一定会成为当地的火车。为了我们自己的生活，我们需要加快速度，因为我们已经在太多的地方停下来了。还是那句话，没有规则，就没有方圆。一个中国留学生去日本留学，一边学习，一边打工，给老板洗碗。日本餐馆规定，盘子和碗必须洗七遍。随着时间的推移，这位农民工计划将七道工序减少到六道，然后再减少到五道。后来被发现了，自然被开除了。他去别的饭店求职，人家查他的资料，断然拒绝。他无法在这个国家生存，所以他不得不沮丧地回国。任何游戏都有一定的规则。如果你违反了规则，短期内你可能会占便宜，但长期来看，你肯定会碰壁。班级管理也是如此。
规章制度一旦建立，短期内肯定会制约甚至伤害一些人；但绝对有利于集体和个人的长远利益。老师为了严格清理班级，为了学生的长远利益，必然会牺牲学生个体的利益。希望同学们能理解老师的苦心，不要以为老师是针对你的。我们的目标是一致的，没有冲突。我的职能就是管理好班级，让大家顺利进入大学。今天，我想对我的同学们说一句话：我将不遗余力，勤奋和认真地为他们服务，让他们在一个安静，干净，和谐，进取的环境中学习和生活。最后，给自己建一栋漂亮的房子。一个老木匠告诉老板，他要离开建筑行业，回家享受天伦之乐。老板问他能不能帮忙再建一栋房子，老木匠说可以。但是大家都能看出来，他心不在焉，材料马虎，工作马虎。房子建好后，老板把大门的钥匙交给了他。“这是你的房子，”老板说。“这是给你的礼物。”他目瞪口呆，羞愧难当。他以后还得住劣质的房子！我们不是这样的。我们常常漫不经心地“建造”自己的生活，不是主动的，而是被动的，拒绝事事力求完美，关键时刻没有做到最好。等我们醒来的时候，我们已经被困在自己建造的“房子”里了。把你想象成那个木匠，想想你的房子，用心敲每一颗钉子，用心加每一块木板，用心立每一面墙，用你的智慧去建造！你的生命是你生命中唯一的创造，是无法抹去和重建的。哪怕只有一天可活，那一天也要活得漂亮高尚。墙上的铬牌写着：“生活是你自己创造的。”现在，我们正在为我们的未来建造一座房子！面对今天，我们必须分秒必争！展望明天，我们应该充满信心！2017年开学第一课寄语1 。开学第一课从心开始，换个环境，换个心情，换上崭新的校服，和同学一起微笑，和校园里的花花草草一起长高，放飞梦想，忘记烦恼。学校日快乐！2.背上灵动的书包，带上你一厢情愿的行囊，踏上前行的征程，奔向理想的航标3354 。开学上学！新学期新气象，祝各位同学学业有成！3.才华如粥。你需要勤奋的水，加上智慧的火，努力去熬知识，才能有能力的大餐，滋养你理想的躯干。新学期就要到了。祝你学业有成，梦里有彩虹，梦里有龙。4.随着假期挥挥手，告别休闲；熟悉学校，和同学一起微笑；向老师致敬，翱翔在知识的海洋；一定要好好学习，展现自己的青春魅力。开学第一天，祝你新学期成功。时光飞逝，暑假即将结束，又到了我们踏上求学之路，告别朋友的时候了。言语无法表达我们悲伤的心情！6.听一声，是划破校园天空的军训号角；欣赏一张图，是大一新生军训整齐的阵容；调整好自己的心情，告别暑假，开始迈向新学期的征程。暑假伊始，身心真正回归学习环境，珍惜时间，守住青春，在学习的路上和老师一起努力！7.亲爱的朋友，打开你的书包，放进你的理想，你的目标，你的勤奋，你的斗志，收拾好心情，去上学吧！8.91开学日，有了新的开始。走青春路，岁月不枉。91开学日是一个新的起点。坚强点，努力点，老板不受伤。祝你开学第一天焕然一新。一帆风顺，今天意气风发。9.告别好山好水，告别网游冒险，告别补习班群。因为开学了，嘿嘿，别太难过。这是一个新的起点，你可以见到久违的伙伴，品尝知识的盛宴，在老师的指导下坚定信念，奋力前行。你的梦想并不遥远，未来就在你手中。加油，新学期你是最棒的。
学校问候。努力工作，不要等钱用完了；好好活着，不要等岁月流逝；好好学习，不要等将来后悔。新学期开始了，为了辉煌的明天，快乐起航吧！11.天空中阳光灿烂，鸟儿在对你歌唱：孩子要开学了，你准备好了吗？何不背上心爱的书包，高高兴兴去上学！12.蓝天需要你的画笔为它描绘出五彩斑斓的彩虹，碧海需要你开着游船，大好河山需要你做一名勇敢的边防战士。开学日到了，放飞的心该收回了。希望你能给我一个好好学习的机会，早日把梦想变成现实。加油！13.人生的成长在于学习，也在于经历；人生的目标在于勇往直前，转弯；人生的态度在于上进，努力奋斗；生活的品质在于内容，也在于沉淀。开学第一天，我会学习，会思考，会知识，会思考。祝你学的越多，越快乐！14.开学了，淡化玩乐的想法，让学习的劲头鼓起来；收回慵懒的身心，丰富学习氛围；拿出你积极的态度，让你勤奋的手脚动起来。新学期，祝你有新的目标，新的起点，新的希望，新的行动，一切都有新的进步！15.开版的春天在哪里：——我的学长在哪里？我学长呢？学长在我怀里。我的学妹在哪里？我的学妹在哪里？学妹在学长怀里。朱尼尔在哪里？朱尼尔在那里。学妹在学姐怀里。学长在哪里？学长在哪里？学长在学长怀里。迪李迪李迪李。愿你开学的时候笑一笑！16.一所遥远的大学，一个遥远的家乡，我穿梭在中间，像一首歌。远离家乡的井，经过村口的柳树，我的眼里充满了泪水。开学了怎么才能超越自己？当我长大后，我会去哪里？整理一下自己紊乱的心情，期待第一张笑脸，期待第一本新书。我会报以微笑，我会在扉页上写诗。白天鹅，白天鹅，弯颈，喷火上天。17.上学的脚步来去匆匆，很多学生蜂拥而上。渴望学习，渴望上大学实现自己的梦想。新学期开始设计自己，让青木拼出激情的火花。寒窗苦读，拼搏明天，做报效祖国的有志精英。祝新生：好好学习，成绩优异，有志向，好好学习，好好实践，打造人生。2016新学期寄语同学们2016新学期寄语同学们18 。赚你的心，被收藏，你的人生不能再随心所欲；休养生息，养精蓄锐，开学的日子快到了；翻页，写字，努力。新学期就要到了，希望你在新学期里努力学习，不断进步！19.开学了，告别暑假，告别玩乐，告别自由，向学校问好。祝你新学期有新的目标，新的希望，新的起点，新的口号，新的面貌，新的进步。祝你一切顺利！20.不要怕太阳，不要怕风雨，背着书包去上学；不做官，不是为了面子，而是为了终身学习；同学只是少年，青春相伴，美好时光值得辜负。学校日快乐！21.金风沁人心脾，桂花飘香，暑假大幕已经落下，新学期又来了；放松和绷紧的神经，早晨的闹钟奏鸣曲；努力的身影重现，教室的寂静被打乱；父母的期望在耳边回响，求学之路艰辛。又是一个上学的日子。愿你勇敢地扬起勤奋的风帆，早日到达知识的彼岸！22.亲爱的，开学了。我保证你的学习和生活会充满新鲜感。知识可以通过努力获得。担心可以保一辈子。幸福随时可以联系。祝福真诚送上。记得发消息给个好评论。23.快乐开学，天空五彩缤纷，鲜花盛开，音乐奏响。你也开学了，你的伴侣笑了，你的校服是崭新的，你的知识是无穷的。开学日到了，你开学了，你高高兴兴开学了。24.学生眼中的你：婚前比婚后亲密；活着
学而不厌，教而不厌，桃李芬芳，其乐融融。祝你节日快乐！25.又是一年的九月一日。暑假结束，去学习。努力不能忘记，运动也是。短信祝你新学期快乐。28.让清风吹拂你火热的心，让亲人牵挂你漂泊的脚步，让爱滋润你浪漫的情怀，让财神祝福你好运，让幸运星照耀你幸福的生活，让朋友祝你新学期快乐！好好学习。29.旅行的快感还没有完全消失，脑海里全是山川湖泊，奇峰怪石，两岸花堤。开学的号角已经吹响，我们又要进入新学期，回到循规蹈矩的格局。回教室复习功课，和同学玩得开心。老同学开学！珍惜青春的美好时光，学会上彼岸。新学期新思路，好好学习，好好练习。30.暑假轻轻走了，带走了快乐的回忆。新学期轻轻的来了，带来一些压力。我想给你发一条祝福的短信。我愿意减轻你的压力，给你带来你想要的一切。考试没人能打败你，处处都能找到快乐！31.愿你拥有太阳的热情，马刺的坚韧，火箭的速度，湖人的优雅，山猫的灵巧，老鹰的敏锐，王者的霸气，勇士的决心！新学期有新突破！32.美丽的校园拥抱着你，同学们的笑脸在等着你，崭新的课本在呼唤你，熟悉的老师在教你，新学期欢迎你，美好的日子给你，短信给你，学校开始祝我送滴滴。33.秋风起，精神爽，开场号响；努力，不慌，努力扬帆；学习，学习，珍惜美好时光；会放松，减少压力，和你在一起很开心；亲情浓，想你了，给你发信息。开学快乐！34.我们的学校好清新，校园里到处都是花花草草，可爱的同学和敬爱的老师，每个人的脸上都是笑容。新学期快乐！35.天气越来越冷，暑热已过，学生们高高兴兴地回到学校，两个月的假期转眼就过去了。他们可以放松精神压力，走进社会，知识面广。有了新的实用思路，做题逻辑不混乱，也不担心成绩。‘祝同学们暑假快乐，新学期各科成绩飙升。’36.开学了，背起书包去上学，告别慵懒的假期；早起，尽快赶去上课；锻炼运动场，德智体美就是一例；意志坚强，你是一个好读者。呵呵，看短信的童鞋们，开学快乐！37.在大人眼里，我们是孩子；在孩子眼里，我们是成年人；在我们眼里，我们就是我们。带着稚气，带着迷茫，带着自信，带着理想上路！开学了，加油！38.有些话藏在心里很久了，一直想告诉你，只是找不到一直聚会的你，又怕太早说出来会打扰你。现在，我终于鼓起勇气给你发一条发条信息，我想提醒你，假期结束了，开学了！39.节日快乐，开心轻松；新学期，好好努力。开学了，祝你学业更好，生活更幸福。40.昨日是烟火，辉煌也陨落；今天是飞溅，及时播种；明天是烟花，它一定会为你闪耀。开学之际，我祝愿你们在这学期的年轮中智慧、勤奋、指引、成功。41.新金秋迎来新学校，新学校迎来新面孔，新面孔迎来新友谊，新友谊带来新生活！愿你在新的学期里不断进步，超越，成功！42.九月初，开学日，告别漫长的暑假，是时候回归学习环境，调整心态，专心学习了。在校日用短信发出你的祝福，珍惜青春的美好时光。良好的开端是成功的一半，新学期会有新的进步。2016新学期寄语同学寄语43 。昨日是烟火，辉煌也陨落；今天是飞溅，播下种子
开学日到了，新老师，新同学，新校舍都在欢迎你。请给他们大臂！哦，我忘了，我们都毕业去工作了。我们没有暑假，也没有开学时紧张、兴奋、快乐的心情。让我们看看开学那天那些走向校园微笑的同学们，回忆一下我们的学生生活，然后努力吧！45.新的学期，新的开始，新的希望，新的梦想，希望你在开学的时候能有一个新的面貌，创造一个新的世界。46.炎炎夏日告一段落，浓郁的金秋如期而至；新学期如期而至，新的征程即将开始；不要哀叹暑假，努力攀登知识高峰；脚踏实地求真，风景绝美。又到了开学日，希望你能把握住手中的每一分钟，珍惜现在的点点滴滴，在书山上艰难跋涉，在学海中快乐航行！47.2012年，又一部史诗电影《开学》隆重上演！该片由知名导演“笑芳”执导，演员数百万。场面宏大，画面精美。它包含了友情、爱情、师生情等诸多元素。充满浓郁的时代气息，回味无穷，绝对经典。祝整理好心情，开心看，好好学习，天天向上！48.预约平安，给燥热的心灵降温。勤预约，为懒身体加油。激情相约，为新学期加油。预约成功，为青春岁月喝彩。开学第一天，我祝你成功，走上一层楼梯。49.以专心的态度，啃作业这块硬骨头。用真诚的态度，和同学交好朋友。以敬业的态度做好学生工作。开学第一天，祝你好好学习，天天向上。50.休息和放松是一种幸福。其实，为自己的理想奋斗是一种幸福。亲爱的朋友们，让我们在新的学期里努力工作，为自己的幸福而奋斗吧！
如何能成功面试？
保持自信。只有保持自信，才能在面试中始终保持高度的注意力、缜密的思维、敏锐的判断力和充沛的精力。保持愉快的精神状态。愉快的精神状态能充分反映一个人的精神面貌。所以作为考生，保持愉快的精神状态，面部表情就会和谐自然，语言就会得体流畅。另一方面会给人一种低沉、缺乏朝气和活力的感觉，所以首先会给考官或主持人一种精神状态不佳的印象。所以在面试中，一定要注意保持愉悦的精神。首先要尊重对方，对考官有礼貌。特别是当考官问一些比较难的问题时，考生不要露出难看的表情，甚至不要抱怨考官或主持人。当然，尊重对方并不是一味的讨好对方，尊重考官就是尊重他的人格。其次，在面试中，不要一味的提我的水平，我的知识，我的文凭，我的志向，我的要求等等。“我”字太多会给考官傲慢的感觉。所以“我”字要尽量减少，另一个单位要尽量放进去。“你们单位一直很重视人才，大家都很清楚，这次这么多人来竞争说明了这一点。”这种言论既得体，又树立了对方的强烈意识，考官很欢迎；是考官再提问，然后你回答。不要让考官先说话，这样考官或主持人就要等你停下来再提问，这样不仅耽误时间，还会给考官或主持人带来不快。另外，面试结束后，别忘了对考官或主持人说“谢谢”和“再见” 。(5)面试语言要简洁流畅。面试有严格的时间限制。所以面试语言要坚持，切中要害。同时，语言要有条理、有逻辑，注意节奏感，保证语言的流畅。避免含糊不清，犹豫不决，给考官或主持人留下不好的印象，从而导致面试失败。所以考生一定要注意面试语言的简洁和流畅。(6)不要紧张。有的考生一进面试室就紧张，虽然面试前已经做好了充分的心理准备；有些考生在答辩中卡住了，心情马上就紧张起来。如何解决这两种情况下的心理紧张？我们需要分析紧张的原因。这种极度的紧张是候选人的懦弱心理和求胜心切造成的。所以，考生一进面试室，就要摆脱“低人一等”的意识，树立“大家都差不多，我的水平和别人一样”的意识。有了这个意识，他的紧张感会减轻一大半，随着面试的开始，他的紧张感可能会完全消失。对于“卡壳”和紧张的问题，如果你抱着“赢了最好，赢不了也不痛”的态度，紧张感马上就消失了，你很快就会进入正常的面试状态，可能会走向“另一个前途光明的村庄”的境界。所以考生在面试的时候一定要注意不要紧张。(七)举止大方，举止得体，大胆前卫，化妆服饰，特别是男士戴戒指、留长发等非常规服饰，不合适，不符合办公室工作人员的身份，会给考官留下不好的印象。考生入座后，尽量不要抖腿、玩笔、摸头、吐舌头，这样容易给考官一种幼稚轻浮的感觉。一般来说，着装要端庄大方，可以稍加修饰。男人可以把头发吹整齐，鞋子可以擦干净，女人可以化优雅的职业妆。总之，要给考官一个自然、大方、干练的印象。(八)单挑考官，不卑不亢。在考场上，相当一部分考生不能很好地控制自己的情绪，容易走向两个极端：一是妄自菲薄，认为对面坐着的七位考官学识渊博，身居要职，答错了还会被嘲笑。
所以，胆小，别扭，肚子里有货却“倒”不出来。二是有的考生在大学担任过学生会干部，组织过很多活动，社会实践能力很强，或者在企业担任过经理等领导职务，也指挥过一批人，所以很自信。一进考场就对考官嗤之以鼻，如入无人之境。这两种表现都不可取，都会影响考生的面试成绩。最好的表现应该是：平视考官，彬彬有礼，不卑不亢。要树立三种心态：第一，双方是合作而不是竞争。考官对考生的态度总体上是友好的。他的任务是选拔优秀人才到国家机关，而不是试图与候选人竞争。所以考生不要从心理上确定谁强谁弱，这不是面试的目的。第二，考生是通过竞争寻找工作，而不是向考官乞求工作。考试成功的关键在于自己的天赋和临场表现，而不是考官主观决定的。第三，考官来自不同行业，一般学历高，有多年工作经验，理论水平高，工作经验丰富。但毕竟是人，不是神。他们有他们的长处和短处。也许他们不一定知道你有的东西。(9)辩证分析。多维回答辩证法是哲学的基本原理和方法。考生要有一定的哲学知识和头脑。回答问题时不要陷入绝对的肯定和否定，要多方面考虑正反两方面。从以往面试的一些问题来看，评价的重点往往不是考生回答的对错，或者观点的赞同与否，而是分析的说服力有多大。听辩证地分析和解决问题，而不是简单地下结论。有时候，你要多角度思考，具体情况具体分析。(10)冷静思考，理清思路。一般来说，考官提问后，考生要稍作思考，不必急于回答。即使考官问的问题和你事先准备的问题差不多，也不要等考官话音一落就回答，这样可能会让考官觉得你不是在用脑子答题，而是在死记硬背准备好的答案。如果是以前从未接触过的话题，更要冷静思考。磨刀不误砍柴工。如果你匆忙回答问题，你可能是错误的，散漫的，或无组织的。经过思考，整理思路，抓住要点，有条理的回答问题，效果更好。

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如何沟通入职时间
从接受录用通知(通常称为Offer)到正式录用，待录用员工与尚未建立正式劳动关系的用人单位和员工之间会有一个落差。这个空档期短则一两天，长则一两个月，特殊情况下甚至超过半年(一般对应应届毕业生或企业高端人才) 。我们可以把这个空档期被企业录用的员工称为企业准员工。在得到求职者的录用通知确认后，企业一方会调整相应的招聘配置计划，人力资源部门会配合其他部门对准员工进行入职前的一系列准备工作。可以说，企业对员工的成本投入，从员工身份确认的那一刻就已经开始了。同时，准员工并没有立即摆脱之前的求职状态，他们仍然可能主动或被动地获得其他工作机会。首先，准员工对新企业的认可度非常有限，往往局限于招聘过程中遇到的一些人和事；其次，企业通常不会在录用通知中设置违约金或者设置较低的违约金额，客观上造成了准员工要约违约成本较低。所以，准员工拿着多个Offer进行比较，然后毁约重新选择也就不足为奇了。一旦准员工未能按照录用通知入职，企业原有的计划很可能被打乱。企业的人力资源应在准员工入职前与其建立良好的沟通关系，从而将各种风险降到最低。准员工入职前的空档期，人力资源要做好以下几个方面的工作：一是入职前的定期沟通。准员工就业前定期沟通的目的是及时了解准员工的思想动态、离职进度和就业进度，帮助准员工解决就业前的各种困难问题，增强准员工对新企业的认同感和满意度。对于空档期较长的准员工，人力资源与准员工的沟通应保持每周一次。约定入职时间前一两周是准员工顺利入职的关键时期。在此期间，人力资源要保证每周至少两次互相沟通。每次与准员工沟通后，HR要及时记录沟通情况。2.就业前的沟通点。HR对员工的沟通要点主要包括：(1)提供并解释招聘所需资料清单。需要的入职材料通常包括：个人身份证明、学历学位证书、职称证书、职业资格证书、离职证明、健康证明、照片等。不同的企业对这些资料的细节要求不同，所以人力资源做好相关资料的使用说明和处理就显得尤为重要。(2)指导准员工在原企业办理离职手续。在原企业办理准员工离职手续的过程中，不可避免的会出现原企业极力挽留，或故意拖延办理时间，或设置审批流程障碍等复杂情况。未来的员工通常缺乏处理这些情况的经验，不能很好地处理这些情况。人力资源可以充分发挥自己在政策法规、企业制度、办理流程等方面的知识优势。并引导准员工顺利完成离职手续。(3)做好人力资源相关信息传递及其政策解读工作。准员工在工作变动中涉及最多的问题包括：个人档案转移、社保基金转移、工作居住证变更等。准毕业生遇到的问题可能涉及户籍、派遣证明、档案、毕业生就业协议(通常简称“三方协议”)等问题。人力资源部应准确把握当地相关政策法规的要求和具体办理程序，以便所有
四。沟通的反馈。人力资源部应定期向用人部门和相关部门反馈与潜在员工的沟通情况。特别是当准员工出现毁约迹象和用人风险时，要及时预警，启动人员选择的补充方案。提示：岗前沟通，即招聘跟进，是招聘过程中经常被忽视的一个环节。很多人力资源认为只要得到求职者的Offer确认就万事大吉了。他们在入职前不会主动与准员工进行任何接触，被动等待准员工办理入职手续。这种对入行风险的不把控，是不能赴约的重要原因之一。
求职信怎么写