中兴员工因被辞退跳楼，生活再操蛋，你也要努力活下去
文/悠然图/《当幸福来敲门》剧照
1
最近中兴42岁员工被辞退而坠楼轻生的事情如一道惊雷，再次震撼了中年人脆弱的神经。
据欧某的妻子说，欧某前几天被公司领导约谈，让他离职。欧某提出能否有挽回余地，能不能内部调换岗位？被告知，已经没有回旋余地。
12月10日，欧某从办公楼跳下。
42岁的欧某，靠着自己的勤奋从农村考学出来，南开硕士，在华为工作8年，中兴工作6年。走到今日，在深圳安家，两个孩子，妻子全职，典型的城市中产家庭。
欧某的妻子在网上发文，说：“他是我们一家四口的精神和经济支柱。可是12月10日这天他竟突然在中兴研发大楼坠楼当场死亡。我们的家庭支柱倒了，留下我和9岁的儿子以及2岁的女儿、四个年迈的老人茫然失措，让我天崩地裂！！完全不知将来该怎么办？怎么办？”
人到中年，危机重重。在职场上稍不努力就可能会被后背拍死在沙滩上，失业，下岗都有可能，但是只要努力，总还是能养家糊口。
我同情欧某，但不认可这种逃避的方式。
文章图片
活着比死难，死，每个人最终都要面对。但作为家里的精神和经济支柱，他的死，只会置家人于更凄惨的境地。
比欧某境遇更差的人，有很多。
他在深圳有房，有家，有学历，有能力，离开中兴，仍有别的机会。退一步，即便40多岁重新来过，也不是不可能。即便再不能如以前风光，但养家糊口的方式总能找到。
压力每个人都有，上有老下有小的中年，这压力更是必须自己扛着。
2
欧某的妻子在网络上声讨中兴，说欧某做事一向勤奋，为人很好。
她想不明白：我老公这么好的人，为何会被裁员？
事实上，通讯行业红利时代已过，现在利润微薄，行业寒冬， 据说中兴1月份已经开始大批裁员。
这些年，企业寒冬，裁员，失业，公司倒闭，我们看到的还少吗？
还有多少人，可以如我们上一辈人一样，捧着铁饭碗在一个企业高枕无忧过一生。
时代早已变革，行业的更替已经比我们想象的更快。
这种变故，我们每个人都害怕，却不得不去面对。生活从不会一帆风顺，踏入社会，也就随之准备迎接各种浪潮的席卷。
文章图片
2000年毕业的那一年，很多媒体都正在事业改企业，媒体行业的铁饭碗被打破了。早我们几年的师兄师姐还属于编制内，到我们，大多都是编制外。
传统媒体兴盛的那几年，我们也不曾想过，手里的饭碗随时可能会被打破。随着互联网热潮，传统媒体日渐衰退，我之前工作的《爱人》杂志社已倒闭。
前几日，与《知音》杂志社的一位编辑聊天，才知，《知音》也已陷入困顿。好多编辑开始另寻他路。
与我聊天的编辑说，这些年一直闷头写稿，不想一抬头，纸媒时代就已过去。人到中年，离开自己熟悉的行业，能干什么呢？
这问题无需纠结太久，也不能纠结太久。有孩子的学费要交，有老人要赡养，你只能逼着自己快速切换到再次起飞模式。
【中兴员工因被辞退跳楼，生活再操蛋，你也要努力活下去】中年人连自哀自怨都是奢侈，过多的感伤都显得矫情。
人生过半，惟有挺住。毕竟，你身后再无依靠，而你是家里人唯一的依靠。
3
我认识的一位大姐谢延红。一路走来，大起大落。却一直坚韧前行，期间的勇气和坚强让我很是钦佩。
她来自农村，因母亲病故，大学肄业在一家服装厂打工。
80年代辞职跑起了运输，却将几年工作的积蓄都赔了进去。父亲患病，她没时间为自己不幸哭泣，等起三轮车沿街走向卖卫生纸，给父亲赚医药费。
90年代，终于又有了一些积蓄，那时卫生巾刚进入西安市场，她看到商机，去南方买了设备，生产“魔妮”卫生巾， 1997年，魔妮卫生巾的销量突破一个亿。
事业成功，失去双亲的谢延红为了弥补老人在世时时未能享福的遗憾，打算投资修建养老院。
因家里有变故，委托一个部门经理去建委办手续。可是没想到这位经理没有经过她的同意私自在建委更改了建设合同。
施工接近尾声的老年公寓被查封，谢延红投入的4200万元资产遭到闲置，魔妮公司受此牵连也被迫停产。一夜之间，谢延红用血和泪换来的一切都失去了。
那个时候，资产已经被查封，没有任何东西可以变卖，生存成了最迫切的现实。大女儿即将考大学，养女也刚上小学，这一切都需要钱。谢延红决定出去打工，一切从头开始。
但是事实并不像谢延红想象的那么简单。因为她曾经是驾驭过资产千万的大公司的董事长，没有公司用她。接连的碰壁让谢延红心灰意冷。
几条路都走不通后，谢延红相信天无绝人之路。她想起自己曾护理过瘫痪的母亲。于是她就多方打听联系家里有瘫痪的病人，上门为瘫痪病人护理、按摩。没有人相信这个给别人按摩的女人就是曾经叱诧风云的女强人，而她也从不提起自己的过往。
父母去世，二女儿病逝，与丈夫离婚，事业失败……这种种不幸也曾让她感叹命运不公，也曾有过死的念头，但想到自己的女儿，她立刻打消此念头，她是女儿唯一的依靠啊。
烦闷的时候，她就看书。不想被生活压垮，就只能让内心更加强大，不想被社会抛弃，就只能不断学习提升自己。
文章图片
现在，50多岁的她考取了营养师资格，和女儿一起开办了一家自闭症儿童康复馆。
她受过很多苦，但依旧饱含对生活的热情。喜欢她说的：“我们是母亲，必须要给孩子做个好榜样。怎么能轻易被生活压垮。”
很喜欢的一部电影《当幸福来敲门》，威尔史密斯饰演的推销员经历了妻子的离开，工作失意，银行逼债和小偷盗窃等变故，身无分文，带着孩子，偶然的机会他争取到了华尔街证券经纪人的实习机会，实习期间没有薪水。为了这5%的留下来带着孩子睡过收容所，躲过公厕，……他坚信，幸福明天就会来临。
生活可能真的很操蛋，但你必须能力拼下去，为你自己，为家人。
我们总是希望幸福来敲门，因为我们一直在为敲幸福的门而努力着……
作者简介：悠然 曾经的媒体人，现全职陪伴两个孩子成长，专注育儿与女性情感，正面管教认证讲师。在纷杂的生活间隙，依然有仰望蓝天的憧憬，文字或许是最好的方式。
推荐阅读
- 员工的微信朋友圈是公司的宣传阵地吗（）
- 培训机构校长如何与员工设定目标（二）
- “底薪+提成”已经过时了，换个薪酬模式，留住优秀员工，干货
- 如今东莞制造业工厂大量缺少工人，换套薪酬模式让员工拼命干
- 管理员工在企业的数字资产
- 打造员工（五大准则和六种能力）
- 这一年，我的辅导员工作杂记
- 到底是员工的问题，还是老板的问题（）
- 在中国有这么一个公司，拥有上亿名员工（原创文）
- 华为一夜裁掉7000员工:别在最好的年纪|华为一夜裁掉7000员工:别在最好的年纪,活得太安逸