怎么看待在办公室半天不说一句话的同事呢?


办公室就不是交朋友的地方 。不说话就对了 。
我就是办公室斗争的牺牲者 。被人挑拨离间 。勾心斗角尔虞我诈 。办公室有些人简直就是披着人皮的狼 。没有人性 。职场斗争无处不在 。哪怕是个小小的官 。
现在我们单位来了一个小男孩 。一个人 。不和别人交流 。上班来下班走 。也没人找他事 。突发情况从来不找他加班 。人家也不和任何人交流 。干好自己的本职工作 。
其实职场就应该这样 。办公室友情比塑料花姐妹都脆弱 。。所以在办公室就不要说话不要交流 。
其他观点:
1、不说话的才是正常人 。
严格意义上来说 。单位就是办公的地方 。如非必要 。莫说是半天不说一句话 。一整天不说话都是应该的 。其实这个不说一句话的还不够严谨 。应该说不说与工作无关的话 。单位就是单位 。工作就是工作 。打工人一定要懂得公私分明 。不要以为整天叽叽喳喳的才正常 。越是话多的 。职位就越低 。
2、单位是非多 。嘴紧才能长长久久 。
【怎么看待在办公室半天不说一句话的同事呢?】有过几年职场经历的人都明白大舌头在职场的“寿命”往往都很短 。想要保护好自己 。守口如瓶就是最珍贵的品质 。
不要看那些长袖善舞的人又能说人缘又好 。实际上 。人家要么是领导的亲信 。特意过来打听消息 。要么人家就是靠交换消息过活的 。
职场上 。任何人的任何一句话都不是无缘无故说出来的 。也不要听风就是雨 。有些话人家就是故意说给你听的 。如果你有反应了 。就上套了 。
3、懂得职场规则的人 。基本话都很少 。
职场上不要小看话少的人 。这些人要么就是家庭很有背景 。从小耳濡目染 。在单位里面悄无声息的存在感很弱 。等到提拔晋升的时候一下子就脱颖而出;要么就是个人能力很强 。不屑于周围人争论一些没有用的是非 。
工作中 。能够被大家传得满城风雨的事情 。往往都不是什么很大的事情 。真正有分量的事情 。都是四两拨千斤 。等大家都知道的时候 。结果都已经公示了 。
4、同事正常交流完全可以 。但一定不能喋喋不休 。
与同事相处 。一句话不说其实也不是很合适 。单位里面基本的人际关系还是要维持的 。虽然同事之间互相帮忙的可能性微乎其微 。但是他们在你关键时刻坏事的可能性还是非常大的 。
毕竟没有人希望自己周围的人比自己好 。这就是人性的阴暗面 。也是最真实的一面 。
同事之间相处一定要把握好度 。差不多就行了 。如果把握不住 。不说就是最好的办法 。
5、与同事聊天要注意场合和时间 。
跟同事交流 。如果是在公共场合 。最好是聊公事 。或者是与工作相关的一些事情 。千万不要聊一些八卦和笑话之类的 。如果气氛搞的太浓烈了 。引起了周围领导和同事的注意就非常不好了 。
打工人在职场一定要谨言慎行 。什么样的场合应该说什么样的话一定要非常有数才行 。不要盲目地迎合别人的话语 。一定要守住自己该有的底线 。
对于那些没有下限的同事所说的话 。至少说的不是自己就一概不予回应 。如果说的是自己且已经超过了忍耐的底线 。当面回击就是最好的办法 。
职场上 。比起喋喋不休和唠叨抱怨 。人狠话不多的人往往会走得更高更远 。

怎么看待在办公室半天不说一句话的同事呢?

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其他观点:
办公室是办公的地方 。专心致志做好自己的事情就对了 。有关公事方面需要说时说 。不要有事无事说 。就成了聊天了 。那就不叫办公室 。叫聊天室了 。

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