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kpi什么意思简单来说？kpi是什么呀

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kpi什么意思简单来说就是，你的产品卖给谁？客户是谁？你的竞争对手是谁？这些都是需要考虑的问题 。如果你没有一个清晰的定位，那么你的店铺肯定不会长久 。一个好的店铺定位，可以让你的店铺在众多店铺中脱颖而出，成为一个独特的存在 。所以，我们在选择店铺定位的时候，一定要注意以下几点：首先，我们要明确自己的目标消费群体，然后根据这个目标消费群体的喜好来确定店铺的定位 。

kpi什么意思简单来说？kpi是什么呀

文章插图
一、KPI什么意思？KPI即关键绩效指标（Key Performance Indicators，又称主要绩效指标、重要绩效指标），是通过对组织内部流程的输入端、输出端的关键参数进行设置、取样、计算、分析，衡量流程绩效的一种目标式量化管理指标，是把企业的战略目标分解为可操作的工作目标的工具，是企业绩效管理的基础 。
KPI可以使部门主管明确部门的主要责任，并以此为基础，明确部门人员的业绩衡量指标 。建立明确的切实可行的KPI体系，是做好绩效管理的关键 。关键绩效指标是用于衡量工作人员工作绩效表现的量化指标，是绩效计划的重要组成部分 。
二、KPI是什么意思？优质答案1：
KPI指的是关键绩效指标，是Key Performance Indicator的缩写 。
KPI通常在企业管理中使用，表示一种指标，这种指标往往是部门主管要求完成、衡量员工业绩的证明，是把企业的战略目标分解为可操作的工作目标的工具，是企业绩效管理的基础 。
例如，某公司的营销部要求每位员工在一个月内完成300笔销售额、市场部要求员工在本月结束前完成10张市场分析计划表等等 。
KPI所具备的特点，决定了KPI在组织中举足轻重的意义：
1、作为公司战略目标的分解，KPI的制定有力地推动公司战略在各单位各部门得以执行；
2、KPI为上下级对职位工作职责和关键绩效要求有了清晰的'共识，确保各层各类人员努力方向的一致性；
3、KPI为绩效管理提供了透明、客观、可衡量的基础；
4、作为关键经营活动的绩效的反映，KPI帮助各职位员工集中精力处理对公司战略有最大驱动力的方面；
5、通过定期计算和回顾KPI执行结果，管理人员能清晰了解经营领域中的关键绩效参数，并及时诊断存在的问题，采取行动予以改进 。
优质答案2：
KPI是：KeyPerformanceIndicator的简称，英文的三个大写的缩写，中文的意思是：关键绩效指标 。简单一点的说，就是选取关系到公司或班组业绩最重要的几个指标，对单位、班组或个人进行考核，所以也叫：关键绩效指标考核 。
优质答案3：
KPI指的是关键绩效指标，是Key Performance Indicator的缩写 。KPI通常在企业管理中使用，表示一种指标，这种指标往往是部门主管要求完成、衡量员工业绩的证明，是把企业的战略目标分解为可操作的工作目标的工具，是企业绩效管理的基础 。
例如，某公司的营销部要求每位员工在一个月内完成300笔销售额、市场部要求员工在本月结束前完成10张市场分析计划表等等 。
三、什么是kpi通俗解释？优质答案1：
【kpi什么意思简单来说？kpi是什么呀】KPI一般指关键绩效指标 。关键绩效指标是通过对组织内部流程的输入端、输出端的关键参数进行设置、取样、计算、分析，衡量流程绩效的一种目标式量化管理指标 。
优质答案2：
将你的老板的业绩指标分配到下属业绩指标当中，每一项指标都有对应的比例，年终按照完成情况打分

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